Java Software Engineer
Detalles del Trabajo
Indefinido
A Coruña, Galicia, España
Digital Talent Agency
24.04.2024
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Necesitamos incorporar a varias personas con, al menos, tres (3) años
de experiencia como Java Software Engineer.
Mínimo tres (3) años de experiencia:
Experiencia con Spring y microservicios.
Experiencia con integración continua.
Experiencia con testing.
Valorable Frontend con Angular.
Frameworks de transformación objeto-relacional ORM (Hibernate, JPA).
Experiencia en procesos batch, optimización de consultas, PostgreSQL, problemas de rendimiento.
Conocimiento de patrones de diseño y buenas prácticas (principios SOLID).
Metodologías ágiles.
¿Qué te ofrecemos a cambio? Entre otras muchas cosas:
Formarás parte de una empresa consolidada en el sector y en expansión, con un equipo humano altamente cualificado y con un excelente ambiente laboral.
Modelo de trabajo híbrido: tú decides dónde y cuándo.
Jornada laboral flexible y personalizada, de 37,5 horas semanales de septiembre a junio, y 35 horas durante los meses julio y agosto.
Seguro médico incluido y plan de retribución flexible.
26 días hábiles de vacaciones, para que los disfrutes cuándo quieras.
Desarrollo profesional, con promociones en función de tu evolución y desempeño.
Libertad para proponer e innovar: si tienes experiencia en otras tecnologías o campos, no tengas miedo a mostrarlo!
Mínimo tres (3) años de experiencia:
Experiencia con Spring y microservicios.
Experiencia con integración continua.
Experiencia con testing.
Valorable Frontend con Angular.
Frameworks de transformación objeto-relacional ORM (Hibernate, JPA).
Experiencia en procesos batch, optimización de consultas, PostgreSQL, problemas de rendimiento.
Conocimiento de patrones de diseño y buenas prácticas (principios SOLID).
Metodologías ágiles.
¿Qué te ofrecemos a cambio? Entre otras muchas cosas:
Formarás parte de una empresa consolidada en el sector y en expansión, con un equipo humano altamente cualificado y con un excelente ambiente laboral.
Modelo de trabajo híbrido: tú decides dónde y cuándo.
Jornada laboral flexible y personalizada, de 37,5 horas semanales de septiembre a junio, y 35 horas durante los meses julio y agosto.
Seguro médico incluido y plan de retribución flexible.
26 días hábiles de vacaciones, para que los disfrutes cuándo quieras.
Desarrollo profesional, con promociones en función de tu evolución y desempeño.
Libertad para proponer e innovar: si tienes experiencia en otras tecnologías o campos, no tengas miedo a mostrarlo!