4 empleos en IKIGAI Talent Group
Technology & Digital Recruitment Consultant
Ayer
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
En IKIGAI Talent Group seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Senior Recruitment Consultant especializado en la selección de perfiles Digitales/Tech.
Buscamos a alguien que disfrute del headhunting, el contacto con talento y la dinámica de un entorno de consultoría, y que quiera desarrollarse dentro de una firma especializada que trabaja con empresas tecnológicas y digitales en crecimiento.
Tu misión:
Serás responsable de gestionar procesos de selección end-to-end para empresas tecnológicas y digitales que necesitan talento clave.
Tus responsabilidades :
- Gestionar procesos de selección completos Identificar y atraer talento en digital, marketing y ventas.
- Realizar headhunting activo y entrevistas.
- Preparar shortlists y presentaciones a clientes.
- Acompañar a candidatos y clientes durante todo el proceso.
- Colaborar con hiring managers, founders y equipos de negocio en decisiones estratégicas de talento.
Qué buscamos:
- Experiencia en recruitment, idealmente en consultora.
- Experiencia reclutando perfiles digitales, marketing, ventas o tecnológicos Mentalidad. proactiva y orientada a resultados.
- Capacidad para gestionar relaciones con clientes y candidatos.
- Interés por especializarse y profundizar en el mercado digital.
Qué ofrecemos:
- Formar parte de una firma boutique especializada en talento tecnológico y estratégico.
- Viernes intensivos y jornada remota intensiva en verano.
- Cultura que fomenta innovación, iniciativa y nuevas ideas.
- Equipo cercano, colaborativo y con mentalidad emprendedora.
- Oficina en Barcelona (Francesc Macià)
Por qué es diferente esta oportunidad:
En muchas consultoras, el trabajo del recruiter se limita a gestionar procesos dentro de un modelo rígido. En IKIGAI Talent Group hacemos las cosas de manera distinta.
- Especialización: cada consultor se centra en su nicho para ofrecer máximo valor.
- Data-driven : nuestras decisiones se basan en insights del mercado y análisis de talento.
- Transparencia: clientes y candidatos siempre saben dónde estamos y cómo trabajamos.
- Calidad: buscamos excelencia en cada proceso, desde la búsqueda hasta la presentación de candidatos.
- Pasión por las personas: cuidamos a nuestro equipo y a los profesionales con los que trabajamos.
Esto permite que cada consultor tenga visibilidad directa con clientes, impacto real en el negocio y capacidad para desarrollar su propia expertise.
Si te apasiona el recruitment y quieres trabajar en un entorno donde tu criterio profesional y tu conocimiento del mercado realmente marquen la diferencia, nos encantará conocerte.
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Product Manager (Mobile B2C)
Publicado hace 2 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
About the role
We are looking for a Product Manager to join a fast-paced digital environment focused on delivering best-in-class mobile experiences for millions of users.
This role requires a highly execution-oriented professional who combines product knowledge with strong delivery capabilities. You will work closely with technical teams and business stakeholders, ensuring initiatives are successfully delivered while balancing business priorities, user needs, and technical requirements.
This is an ideal opportunity for someone who enjoys being close to execution, coordinating multiple stakeholders, and driving products from concept to delivery.
Key Responsibilities
- Own and coordinate the delivery of mobile product initiatives from definition through implementation.
- Work closely with engineering, UX/UI, business teams, and external stakeholders to align priorities and ensure successful execution.
- Manage product backlogs, user stories, requirements, and prioritization processes.
- Coordinate development activities through Jira and other project management tools.
- Monitor progress, identify risks, remove blockers, and ensure timely delivery.
- Facilitate communication between technical and non-technical stakeholders.
- Support product roadmap execution while maintaining focus on customer value and business objectives.
- Track project performance, delivery milestones, and key product metrics.
Requirements
- 4+ years of experience as Product Manager, Delivery Manager, Technical Project Manager, or similar roles within digital environments.
- Proven experience managing Mobile B2C products.
- Strong understanding of product development lifecycles and agile methodologies.
- Hands-on experience working with Jira, backlog management, ticketing systems, and delivery processes.
- Ability to operate comfortably between business and technology teams.
- Excellent stakeholder management and communication skills.
- Strong organizational and prioritization capabilities.
- Fluent English (mandatory).
- Professional Spanish level.
Nice to Have
- Previous experience within Telecommunications (Telco) environments.
- Experience managing large-scale digital products with high user volumes.
- Exposure to omnichannel, loyalty, e-commerce, or customer-facing digital ecosystems.
What We Offer
- Competitive salary package
- Hybrid working model (2 days per week in the office).
- International and collaborative environment.
- Opportunity to contribute to products used by a large customer base.
- High visibility role with significant interaction across business and technology teams.
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?