91 Ofertas de Logística y Almacenamiento en España

Responsabilidades

• Optimizar la operatividad y productividad del área asegurando el estado óptimo de las instalaciones y manteniendo las relaciones de coordinación necesarias con la Dirección y con los demás departamentos
• Asegurar un servicio y atención de calidad para cubrir o superar las expectativas del cliente
• Responsable de las gestiones de atención al cliente: acogida, entrada, estancia y despedida, gestión de reservas, asistencia e información, atención de las comunicaciones, así como el desempeño de las funciones administrativas, de facturación y comerciales que sean necesarias, para conseguir la plena satisfacción del cliente

Nombre de la oferta: TÉCNICO SERVICIO DE ASISTENCIA TÉCNICA (Especialista de SAT - Logística con discapacidad)

Observaciones: Seleccionamos Técnico de Servicio de Asistencia Técnica (Especialista de SAT - Logística) para la instalación de pizarras electrónicas en Centros Educativos.

• Manejo de taladro, cables y canaletas.
• Competencias digitales básicas
• Certificado de discapacidad mínimo 33%
• Permiso de conducir B.

Valorable: Experiencia y/o formación en software/hardware/electrónica.

• Contrato de trabajo indefinido.
• Jornada completa.
• Salario: 18.526 € brutos año.
• Horario:
  • Lunes a viernes de 7 a 15 horas, con posibilidad de cambio de turnos (lunes a domingo, según necesidades del cliente).

Porcentaje de discapacidad: 33%

Sector CNAE: INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES

Tipo de contrato: Contrato de trabajo indefinido

Número de puestos: 1

Lugar de puesto de trabajo: Municipio: Málaga, Provincia: Málaga, CP: 29009

Tipo de jornada laboral: Completa

Salario: 18.526 € brutos año.

• ELECTRÓNICOS DE MANTENIMIENTO Y REPARACIÓN INDUSTRIAL — Experiencia requerida: 6 Meses
• TÉCNICOS EN ELECTRÓNICA DE EQUIPOS INFORMÁTICOS — Experiencia requerida: 6 Meses

Código: 2025/00661

Grado formativo solicitado

• Ciclo Formativo Grado Medio / F.P. I o equivalente: Electricidad y Electrónica: Técnico en Instalaciones Eléctricas y Automáticas

• B

Overview

En Mercer Hoteles cuidamos cada detalle para convertir la estancia de cada huésped en una vivencia memorable. Nuestro equipo humano trabaja para ofrecer la excelencia: una forma de entender la atención al cliente que ha convertido nuestros hoteles 5*GL de Barcelona y Sevilla en una referencia.

Buscamos a aquellos colaboradores que compartan nuestra filosofía de servicio: profesionales honestos, respetuosos, responsables y entusiastas, con una actitud educada, cordial y discreta, comprometidos con la satisfacción de nuestros huéspedes, dispuestos a situar al cliente en el centro de todos sus comportamientos y motivados para brindar una atención personalizada y de gran clase.

En Mercer Hotel Sevilla 5*GL precisamos incorporar un/a JEFE/A RECEPCIÓN para formar parte de nuestro equipo de Front Desk.

• Formación en el área de Turismo / Hostelería
• Conocimientos de las tareas de Jefe de Recepción y reservas
• Español e inglés a nivel profesional. Francés valorable
• Incorporación inmediata
• Perfil proactivo y resolutivo
• Buenas habilidades de comunicación, sentido de responsabilidad y orientación al cliente

• Posición estable en nuestra compañía
• Salario competitivo según valía + Bonus
• Jornada completa
• Buen ambiente de trabajo y un equipo inmejorable

¡Si crees que puedes encajar en esta oferta, no dudes en apuntarte! ¡Estaremos encantados de conocerte!

Una nueva coreografía entre gastronomía y experiencia

Grupo Empieza el Baile abre un nuevo restaurante en Valencia donde la gastronomía y la experiencia se fusionan para crear algo único. No es solo un lugar para comer, es una vivencia pensada al detalle desde el primer paso.

Buscamos un/a Jefe/a de Recepción (Hostess) Restaurante con pasión por la excelencia y la hospitalidad, que quiera formar parte de un proyecto gastronómico innovador, con alma y recorrido. Serás la primera impresión del restaurante, y pieza clave para que cada visita se convierta en recuerdo.

Con una propuesta gastronómica firmada por el grupo Dani García y un enfoque que combina técnica, producto local y homenaje a Valencia, este espacio ofrece mucho más que un empleo: ofrece futuro.

Si buscas construir, crecer y dejar huella, este puede ser tu lugar.

Funciones principales:

• Supervisión del área de recepción y del equipo a cargo
• Atención al cliente presencial y telefónica con estándares de excelencia
• Coordinación de reservas y gestión de incidencias
• Apoyo en la planificación de turnos y flujos de llegada y salida de comensales
• Comunicación fluida con sala y cocina para garantizar una buena experiencia
• Contribución activa a la creación de una experiencia de bienvenida excepcional

Buscamos:

• Experiencia demostrable en recepción o front desk en entornos gastronómicos o de hospitalidad de alto nivel
• Dominio de español e inglés (otros idiomas son un plus)
• Perfil organizado, resolutivo, orientado al detalle y con capacidad de liderazgo
• Persona con capacidad de anticiparse a las necesidades del cliente
• Incorporación a un proyecto gastronómico con personalidad propia y gran proyección, asesorado por el Grupo Dani García
• Contrato estable y jornada completa (turno continuo y rotativo)*
• Equipo dinámico, entorno cuidado y visión a largo plazo
• Salario bruto anual: entre 24.000€ y 26.000€, a valorar según experiencia

* La organización de turnos será dinámica, adaptándose a las necesidades del equipo y del proyecto en cada momento.

Ubicación: Valencia

Incorporación: A convenir

Greater Valencia Metropolitan Area 3 days ago

Valencia, Valencian Community, Spain 3 weeks ago

Valencia, Valencian Community, Spain 3 months ago

Valencia, Valencian Community, Spain 1 month ago

Greater Valencia Metropolitan Area 1 month ago

Ribarroja, Valencian Community, Spain 3 weeks ago

Valencia, Valencian Community, Spain 7 months ago

Insotel Hotel Group es una empresa familiar que cuenta con más de 50 años de presencia en el sector turístico de Baleares.

En la actualidad Insotel está presente en Ibiza, Formentera, Mallorca y Menorca, cuenta con un portfolio de 8 hoteles con dos marcas diferenciadas ofreciendo el mejor servicio a más de 2 millones de clientes anuales:

En pleno proceso de crecimiento trabajamos constantemente para optimizar nuestra oferta y ofrecer el mejor servicio al cliente mediante la calidad de nuestros servicios y la constante innovación. Además en Insotel Hotel Group somos conscientes de la necesidad de que sus actividades y servicios se realicen con el oportuno respeto con el medioambiente para un adecuado desarrollo turístico sostenible comprometiéndonos con el cumplimiento de las políticas de calidad y medioambiente bajo el lema “la calidad y la sostenibilidad no se poseen, se practican”.

¿Por qué trabajar con nosotros?

Cercanos: El ambiente de trabajo en Insotel Hotel Group se basa en la cercanía entre empleados, mandos intermedios y dirección. ¡Entre todos formamos una gran familia unida para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes! ¿Te apuntas? ¡Somos INSOTEL!

Comprometidos: Vivir la experiencia de trabajar en Insotel Hotel Group implica que si eres bueno y responsable en lo que haces, volveremos a contar contigo, temporada tras temporada, para que nos ayudes a seguir creciendo. ¡Trabajando en Insotel Hotel Group tendrás estabilidad!

En un Entorno Único: Nuestra misión ofrecer productos y servicios de máxima calidad a nuestros clientes. Nuestros hoteles son de alta calidad, están situados en lugares paradisíacos y con instalaciones exclusivas. ¡Trabajarás en un entorno privilegiado!

Responsable y con posibilidades: Al igual que nos preocupamos por que a nuestros clientes no les falte de nada, lo mismo ocurre con nuestros empleados. En Insotel Hotel Group queremos que tengas todo lo que necesitas durante el tiempo que nos acompañes, con posibilidades de alojamiento y manutención, un salario fijo, posibilidad de conciliar, seguridad en el trabajo, entre otras.

¿Quieres descubrir qué más te ofrecemos?

Si te gustan los retos profesionales, Insotel Hotel Group es tu lugar. Pedimos un alto nivel de exigencia para poder ofrecer una experiencia diferencial a nuestros clientes. Con nosotros estarás en constante aprendizaje y podrás crecer profesionalmente temporada tras temporada.

Responsable de apoyar y colaborar con el/la Jefe/a de Recepción en planificar y organizar el conjunto de actividades propias del Departamento de Recepción con el fin de:

• Optimizar la operatividad y productividad del área asegurando el estado óptimo de las instalaciones y manteniendo las relaciones de coordinación necesarias con la Dirección y con los demás departamentos
• Asegurar un servicio y atención de calidad para cubrir o superar las expectativas del cliente
• Responsable de las gestiones de atención al cliente: acogida, entrada, estancia y despedida, gestión de reservas, asistencia e información, atención de las comunicaciones, así como el desempeño de las funciones administrativas, de facturación y comerciales que sean necesarias, para conseguir la plena satisfacción del cliente.

Experiencia demostrable de tres años en puesto similar.

Nivel Avanzado de Inglés y nivel medio de Alemán.

Ubicación: Sant Josep de sa Talaia (España)

Formación Universitaria , preferiblemente con especialidad en Turismo.

Experiencia mínima de 3 años en puesto similar, preferentemente en hotel urbano.

Se valorarán conocimientos de un segundo idioma.

Necesitamos un / a profesional proactivo / a, comunicativo / a, orientado / a a resultados, capaz de adaptarse a un entorno cambiante, resolutivo / a y con capacidad de toma de decisiones. Tener impacto e influencia, así como una visión transversal del negocio será un indicador de éxito.

Si eres de los / las que arriesgas para aprender, estaremos encantados de que te unas a nuestro equipo de personas que cuidamos de personas.

Somos una operadora hotelera dinámica y altamente innovadora, con un espíritu emprendedor y tecnológico, que unido a nuestra capacidad de adaptación a diferentes escenarios nos permite aportar un valor diferencial en cualquier proyecto hotelero.

Iniciamos nuestra andadura en 2001 y desde entonces hemos consolidado nuestras capacidades como operadora hotelera.

Nuestra colección de hoteles boutique nació con el sueño de crear espacios únicos, con edificios que cuentan historias y que conservan la arquitectura de su época. Operamos en la actualidad 38 hoteles repartidos por las principales ciudades de la geografía española y Portugal, donde tenemos un establecimiento desde el año 2022, en Oporto.

En Hotelatelier creemos en la singularidad de las personas y, por ello, animamos a nuestros equipos a participar, innovar, compartir su profesionalidad, tener coraje para superarse, plantear retos, crecer y mejorar la experiencia de los clientes para los que trabajamos con el objetivo de dejar nuestro legado.

Todos hacemos posible que Hotelatelier sea un Great Place to Work. Gracias a este reconocimiento somos una de las mejores empresas hoteleras de más de 500 empleados para trabajar en España. Este sello es la muestra de que el equipo de Hotelatelier se siente orgulloso de formar parte de este proyecto.

Te gusta nuestro proyecto? ¿quieres unirte a nuestro equipo?

Precisamos incorporar un perfil de Jefe / a de Recepción para uno de nuestros hoteles situados en el centro de Madrid. Todos nuestros hoteles se encuentran en edificios emblemáticos en el centro histórico de las ciudades donde se ubican.

Cómo será tu día a día?

Los / as Jefes / as de Recepción en Hotelatelier son llamados Experience Managers, ya que son las personas encargadas de generar tanto maravillosas experiencias para los clientes durante su estancia como de liderar un equipo que transmita los valores y cultura de Hotelatelier en su día a día.

• Serás el anfitrión / a de tus clientes durante su estancia en el Hotel, cuidando por su descanso, resolviendo sus dudas y sumando a que la experiencia con nosotros sea digna de mención.
• Gestionarás un equipo de Guest Experience cuyo objetivo es crear experiencias únicas e inolvidables a nuestros clientes. El equipo de Front Office de nuestros Hoteles suele estar compuesto por un total de 5 - 6 personas. Tendrás que coordinar y supervisar sus tareas, organizar sus turnos y responsabilidades así como formarles, guiarles y darles apoyo en el día a día.
• Te enfocarás en cubrir las necesidades de tu equipo para conseguir que trabaje con un objetivo común, fomentando y colaborando activamente en todas las acciones necesarias para seguir siendo un Great Place to Work.
• Trabajarás de la mano y en coordinación con el resto de equipos de Desayunos, Servicios Técnicos y Pisos.
• Tendrás el apoyo directo de nuestros equipos en Servicios Centrales para tu operativa diaria (Revenue, E Commerce, Distribución, Sistemas, People, Labour, Calidad, Reputación, …).
• Te encargarás de gestionar la reputación del Hotel, dando respuesta a todos los comentarios directos de los clientes así como aquellos que llegan a través de plataformas como Review Pro.
• Te responsabilizarás de hacer la previsión de ventas y de gestionar el Booking, optimizando el precio medio en la asignación de habitaciones.

Si te gusta moverte en un entorno dinámico y en contacto constante con el cliente, ¡¡Somos tu empresa!

Overview

¿Posees experiencia como jefe/a de recepción en hoteles? ¿Resides cerca de la Costa del Sol? ¿Te gustaría formar parte de un equipo innovador en un entorno vacacional único, con operaciones al nivel de un hotel 4 estrellas? ¡Esta es tu oportunidad!

Adecco Selección comienza búsqueda de un/a jefe/a de recepción para la zona de Fuengirola.

• Serás responsable del equipo de recepcionistas de alojamiento y spa (entre 6 y 12 personas según temporada).
• Supervisión de turnos y del trabajo diario de los recepcionistas.
• Gestión de apertura y cierre de ventas, apoyo al departamento comercial.
• Resolución de quejas y atención al cliente.
• Coordinación con dirección y subdirección.
• Trabajo principalmente en zona de back office, con flexibilidad para apoyar en front office en picos de trabajo.

• Experiencia mínima de 3 años en posición similar.
• Nivel alto de inglés (valorable otros idiomas).
• Dominio de herramientas de gestión hotelera (PMS).
• Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos.
• Disponibilidad horaria y flexibilidad
• Proactividad, motivación y ganas

• Contrato indefinido directamente con empresa final
• Horario habitual de 9:00 a 17:00h, con flexibilidad según necesidades por ocupación. Fines de semana rotativos en coordinación con el equipo.
• Salario bruto anual 32.000€