260 Empleos en ARONA

Buscamos incorporar a un/a Jefe/a de Recepción que combine una sólida experiencia operativa con habilidades de liderazgo orientadas a la excelencia en el servicio. Esta posición es clave para asegurar una atención al cliente de alto nivel, alineada con los estándares de calidad de nuestro grupo hotelero.

Responsabilidades principales:

• Coordinación y liderazgo del equipo de recepción.
• Gestión de horarios, turnos y operativa diaria del área.
• Atención personalizada a clientes, resolución de incidencias y seguimiento de casos especiales.
• Supervisión y correcto funcionamiento del sistema PMS (preferiblemente Sihot) y demás herramientas tecnológicas.
• Apoyo comercial y orientación al cliente en sus necesidades durante la estancia.

Requisitos:

• Mínimo 2 años de experiencia como jefe de recepción.
• Estudios en Turismo, Hostelería o áreas afines.
• Conocimiento avanzado de herramientas informáticas y experiencia en uso de PMS.
• Dominio de español e inglés. Se valorará el manejo de otros idiomas: francés, alemán, italiano o polaco.
• Perfil orientado al liderazgo, con capacidad de gestión, resolución y actitud proactiva.
• Disponer de coche propio.

Se ofrece:

• Estabilidad laboral.
• Salario según valía y responsabilidad del puesto, a partir de 32000
• Entorno profesional que fomenta el desarrollo de carrera y el reconocimiento del talento.

Hospiten es una red sanitaria internacional con más de 55 años de andadura comprometida con la prestación de un servicio de máxima calidad, que cuenta con 20 centros médico-hospitalarios privados en España, República Dominicana, México, Jamaica y Panamá, además de 175 centros médicos ambulatorios, bajo la marca Clinic Assist. Fundada por el Dr. Pedro Luis Cobiella, atiende anualmente a más de dos millones de pacientes de todo el mundo y cuenta con una plantilla de más de 5.000 personas, un cuidado que se reforzará en la Comunidad de Madrid gracias a la construcción de un hospital general universitario en Boadilla del Monte, que prevé la finalización de sus obras en 2026.

¿Te gustaría formar parte de una red sanitaria internacional de referencia? Buscamos incorporar Enfermeros/as para Hospiten en las Islas Canarias. Si estás interesado/a inscríbete y nos pondremos en contacto contigo.

Algunas de tus funciones serán:

-Lograr el bienestar del paciente, realizando todos los cuidados a la satisfacción de sus necesidades

-Proporcionar atención, tratando de tranquilizar e informar de las dudas elementales en todo momento al paciente y familiares.

-Realizar los cuidados de enfermería específicos según los protocolos establecidos y la prescripción médica.

-Mantener el orden, limpieza y condiciones higiénico-sanitarias del área.

Ofrecemos:

-Salario Competitivo: Entre 29.000 a 31.000 brutos anuales en 12 pagas.

-Ubicación privilegiada: Trabajar en un destino turístico único con un clima agradable.

-Red Sanitaria Internacional: Únete a una red de profesionales de la salud con presencia internacional, compartiendo conocimientos y experiencias.

-Desarrollo profesional: Oportunidades de formación y crecimiento profesional en un entorno diverso y dinámico.

-Descuentos especiales: Promociones especiales por pertenecer al Grupo Hospiten.

-Condiciones Laborales: Ofrecemos contrato indefinido en jornada completa desde el primer día y un ambiente de trabajo colaborativo.

-Si no resides en la isla: Ofrecemos ayuda a la incorporación (traslado y alojamiento).

Engel & Völkers has over 40 years’ experience in the brokerage of high-end residential and commercial real estate. As a premium brand with more than 800 offices in more than 33 countries on 4 continents we are one of the world’s leading companies in the brokerage of residential and commercial properties.

We are looking for a Real Estate Agent in Costa Adeje (Tenerife).

As a result of the significant growth we have experienced in recent years in the Costa Adeje area, along with the increasing demand from Czech and/or Polish clients, we are looking for a sales professional who can attract and develop a portfolio of native clients in the region.

For this reason, fluency in Czech and/or Polish (C1 level / native) is essential.

What do our real estate consultants do?

• Proactively search for real estate and clients.
• Property valuations.
• Negotiate with both buyers and property seekers.
• Arrange property viewings.
• Continuously provide support to clients. We stand out for the exclusive services we offer!
• Conduct marketing campaigns to attract properties and clients.
• Loyalty of the customer portfolio.
• Actively search for new business opportunities.

What we offer?

• Access to our Engel & Völkers Academy.
• Initial and continuous training.
• A wide network of contacts.
• Competitive and attractive commissions.
• A proven methodology and success strategy.
• Personalised marketing tools.
• Self management of time.
• The support of a leading brand.

MIN REQUIREMENTS:

Who are our real estate agents?

• Entrepreneurs with marketing experience.
• Czech and/or Polish (C1 level / native). Spanish and English will be necessary . Other languages will be a plus.
• Passionate about the real estate sector.
• Highly competent in organisation, negotiation, customer acquisition and closing of deals.
• Committed, goal-oriented and team spirited.
• With the desire to become part of a great project!

En nuestra agencia buscamos incorporar a una persona creativa, proactiva y apasionada por el marketing digital y la comunicación.

¿Qué esperamos de ti?

• Pasión por las redes sociales y conocimiento actualizado de tendencias digitales.
• Capacidad para proponer, crear y adaptar contenidos en distintos formatos.
• Habilidad para grabar, editar y, si es necesario, participar en cámara.
• Buena redacción y criterio para la creación de copies y calendarios de publicaciones.
• Uso de herramientas de IA aplicadas a la optimización de procesos creativos.
• Experiencia con herramientas de gestión como Meta Planificador y plataformas de newsletters (Mailchimp, Brevo o similares).
• Conocimientos básicos de campañas de Ads en Meta, TikTok u otras plataformas.
• Manejo avanzado de TikTok y sensibilidad para la creación de contenido atractivo y dinámico.
• Dominio de herramientas de diseño y edición (Canva, CapCut o similares).
• Conocimientos de diseño gráfico aplicado a formatos digitales e impresos.

Valoramos especialmente

• Una mente creativa, curiosa y con iniciativa.
• Capacidad de organización y orientación a resultados.
• Ganas de crecer profesionalmente y aportar nuevas ideas al equipo.

Lo que ofrecemos

• Contrato en modalidad presencial.
• Horario continuo de 08:30h a 16:00h (con tardes libres).
• Retribución competitiva , acorde a la experiencia y valía del candidato/a.
• Entorno profesional dinámico , que fomenta la creatividad, el desarrollo de carrera y el reconocimiento del talento.

Si crees que este perfil encaja contigo, o conoces a alguien que pueda estar interesado/a, estaremos encantados de recibir tu cv!

MISIÓN: Desarrollo, supervisión y actualización de las políticas de relaciones laborales, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral y los convenios aplicables. Coordinación y gestión del proceso de cálculo, contabilización y pago de nóminas.

TAREAS

• Confeccionar el cálculo de las nóminas del personal para la contabilización y el pago.
• Gestionar las altas, bajas, permisos, vacaciones, etc., del personal.
• Seguimiento del absentismo.
• Elaborar o revisar los contratos de trabajo para garantizar que se aplique correctamente la normativa laboral.
• Asesorar a empleados y dirección de la empresa sobre cuestiones laborales y procedimientos legales.
• Vigilar el cumplimiento de las condiciones de trabajo y la normativa laboral con respecto a jornada, descansos, salarios, condiciones de seguridad y salud, etc.

PERFIL COMPETENCIAL BUSCADO

BÁSICO

• Grado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar.
• Formación en Gestión de Nóminas y Seguros Sociales.
• Inglés B2.
• Manejo de herramientas informáticas.

EXTENDIDO

• Capacidad de análisis de procesos y detección de riesgos.
• Organizado y Planificador.
• Metódico y con clara orientación a trabajar en equipo.
• Buena capacidad de relación, cercanía con las personas.
• Carácter equilibrado, comunicación afable y fácil.

ENTORNO EMPRESARIAL

• Empresa bien asentada con múltiples negocios y servicios, que se caracteriza por su vocación de mejora continua y de adelantarse a los cambios del entorno.
• Área de RRHH con profesionales de alta experiencia y capacidad.
• Entorno propicio para el desarrollo profesional.

¡Tu próximo reto profesional está aquí!

Somos una empresa líder de RRHH especializada en hostelería, estamos buscando un/a Consultor/a de Recursos Humanos para incorporar en nuestra oficina de Los Cristianos en Tenerife Sur.

Si eres una persona proactiva, con experiencia en el sector y ganas de marcar la diferencia, ¡este es tu momento!

¿Cuáles funciones dependerán de ti?

-Tu papel será clave para garantizar el éxito de nuestra oficina, desde la selección de talentos hasta la gestión laboral y atención al cliente. Estas son algunas de tus responsabilidades:

-Analizar la Job Description facilitada por los clientes y definir los perfiles requeridos.

-Publicar ofertas de empleo en portales y contactar con centros de formación o bolsas de trabajo para un reclutamiento efectivo.

-Realizar entrevistas de selección, tanto telefónicas como presenciales.

-Ofrecer atención directa a clientes y candidatos, asegurando una experiencia satisfactoria.

-Actualizar y alimentar la base de datos de candidatos.

-Realizar visitas a clientes para seguimiento cuando sea necesario.

-Gestionar procesos administrativos como afiliaciones, contrataciones, cotizaciones, absentismo laboral (IT's, AT's), y comunicación de accidentes.

-Coordinar acciones de PRL, formación e información del personal contratado.

-Introducir datos para el cálculo y cierre de nóminas, además de gestionar facturación y embargos.

-Gestionar trámites con organismos públicos y garantizar el archivo y actualización de la documentación laboral.

-Asegurar la entrega de contratos, documentos de PRL y equipos de seguridad, según sea necesario.

¿Qué te ofrecemos?

-Contratación indefinida y estabilidad laboral.

-Horario de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas.

-Salario competitivo acorde a tu experiencia, compuesto por un fijo (SBA) y un variable por objetivos.

-Incorporación inmediata.

¿Estás listo/a para asumir este desafío? ¡Queremos conocerte!

Buscamos incorporar a un/a Jefe/a de Recepción que combine una sólida experiencia operativa con habilidades de liderazgo orientadas a la excelencia en el servicio. Esta posición es clave para asegurar una atención al cliente de alto nivel, alineada con los estándares de calidad de nuestro grupo hotelero.

Responsabilidades principales:

• Coordinación y liderazgo del equipo de recepción.
• Gestión de horarios, turnos y operativa diaria del área.
• Atención personalizada a clientes, resolución de incidencias y seguimiento de casos especiales.
• Supervisión y correcto funcionamiento del sistema PMS (preferiblemente Sihot) y demás herramientas tecnológicas.
• Apoyo comercial y orientación al cliente en sus necesidades durante la estancia.

Requisitos:

• Mínimo 2 años de experiencia como jefe de recepción.
• Estudios en Turismo, Hostelería o áreas afines.
• Conocimiento avanzado de herramientas informáticas y experiencia en uso de PMS.
• Dominio de español e inglés. Se valorará el manejo de otros idiomas: francés, alemán, italiano o polaco.
• Perfil orientado al liderazgo, con capacidad de gestión, resolución y actitud proactiva.
• Disponer de coche propio.

Se ofrece:

• Estabilidad laboral.
• Salario según valía y responsabilidad del puesto, a partir de 32000
• Entorno profesional que fomenta el desarrollo de carrera y el reconocimiento del talento.

Hospiten es una red sanitaria internacional con más de 55 años de andadura comprometida con la prestación de un servicio de máxima calidad, que cuenta con 20 centros médico-hospitalarios privados en España, República Dominicana, México, Jamaica y Panamá, además de 175 centros médicos ambulatorios, bajo la marca Clinic Assist. Fundada por el Dr. Pedro Luis Cobiella, atiende anualmente a más de dos millones de pacientes de todo el mundo y cuenta con una plantilla de más de 5.000 personas, un cuidado que se reforzará en la Comunidad de Madrid gracias a la construcción de un hospital general universitario en Boadilla del Monte, que prevé la finalización de sus obras en 2026.

¿Te gustaría formar parte de una red sanitaria internacional de referencia? Buscamos incorporar Enfermeros/as para Hospiten en las Islas Canarias. Si estás interesado/a inscríbete y nos pondremos en contacto contigo.

Algunas de tus funciones serán:

-Lograr el bienestar del paciente, realizando todos los cuidados a la satisfacción de sus necesidades

-Proporcionar atención, tratando de tranquilizar e informar de las dudas elementales en todo momento al paciente y familiares.

-Realizar los cuidados de enfermería específicos según los protocolos establecidos y la prescripción médica.

-Mantener el orden, limpieza y condiciones higiénico-sanitarias del área.

Ofrecemos:

- Salario Competitivo: Entre 29.000 a 31.000 brutos anuales en 12 pagas.

-Ubicación privilegiada: Trabajar en un destino turístico único con un clima agradable.

-Red Sanitaria Internacional: Únete a una red de profesionales de la salud con presencia internacional, compartiendo conocimientos y experiencias.

-Desarrollo profesional: Oportunidades de formación y crecimiento profesional en un entorno diverso y dinámico.

-Descuentos especiales: Promociones especiales por pertenecer al Grupo Hospiten.

-Condiciones Laborales: Ofrecemos contrato indefinido en jornada completa desde el primer día y un ambiente de trabajo colaborativo.

-Si no resides en la isla: Ofrecemos ayuda a la incorporación (traslado y alojamiento).

Desde Veolia Water Tech, nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico de Mantenimiento Mecánico para trabajar principalmente con bombas hidráulicas en instalaciones de tratamiento de agua de mar ubicadas en Adeje. La persona seleccionada se encargará del mantenimiento mecánico y operaciones relacionadas.

Funciones:

- Mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de maquinaria y equipos: toma de vibraciones, temperaturas,

alineado, engrases, cambios de aceite, sustitución de elementos, etc.

- Diagnóstico y reparación de averías.

- Revisión de componentes.

- Instalación y puesta en marcha nuevos equipos.

- Interpretación de planos y despieces mecánicos.

- Control de stock de repuestos, solicitud de presupuestos, supervisión de contratas.

- Control de trabajos externos: talleres de torno, reparación de motores eléctricos.

- Asegurar el cumplimiento de las normas de Seguridad.

- Documentar las intervenciones y comunicar las incidencias.

Requisitos:

- Nivel de formación de FP II, Ciclo formativo de Grado Superior (CFGS).

- Amplios conocimientos y experiencia de al menos 2 años como mecánico/a de

mantenimiento industrial, llevando a cabo tareas de mantenimiento preventivo y correctivo.

- Experiencia en las siguientes tareas: sustitución de rodamientos, cierres mecánicos,

retenes, juntas de estanqueidad, etc.

- Experiencia en el mantenimiento y reparación de bombas hidráulicas de distintos tipos constructivos

(sumergibles, centrífugas, dosificadoras, etc.)

- Experiencia en el mantenimiento y reparación de agitadores y otros equipos mecánicos.

- Experiencia en la interpretación de planos de montaje y despieces.

- Conocimientos en la realización de ajustes de precisión.