2.570 Empleos en Las Rozas de Madrid

Acerca de la Empresa

En Modular Home tenemos una más que clara vocación de empresa de ingeniería y fabricación diferenciándonos de los constructores tradicionales y también de los de vivienda prefabricada.

Es España, somos pioneros en la innovación y en la mejora de la construcción de casas prefabricadas y nuestro objetivo es ser la marca de referencia a nivel mundial de viviendas industrializadas con diseño personalizado, bajo la estrategia de personalización estandarizada.

Cuando formes parte de nuestro equipo contarás con una amplia gama de productos de las máximas calidades y de las tecnologías más innovadoras para ayudarte a conseguir tus objetivos. Te ayudaremos a materializar tus proyectos, siendo la confianza que depositamos en nuestros equipos uno de los aspectos más valorados por nuestra plantilla.

Ofrecemos estabilidad, formación y un plan de carrera profesional que te permitirá desarrollar todo tu potencial, pero sobre todo, adquirimos un compromiso mutuo que nos ha ayudado a consolidar el éxito a lo largo de nuestra historia.

Buscamos incorporar al equipo un Jefe de Obra (con experiencia demostrable) para ejecutar nuevas obras en la zona Centro y con disponibilidad para realizar visitas a otras zonas geográficas. Si eres una persona dinámica, ambiciosa y con ganas de pertenecer a una compañía en expansión e innovadora ¡Te estamos esperando.

Acerca del Rol

Las funciones principales del puesto serán:

• Velar por el cumplimiento del presupuesto, plazos, calidad y seguridad de ejecución de las obras a su cargo.
• Control y optimización técnico-económica de las obras.
• Controlar y coordinar el trabajo ejecutado mediante medios propios y subcontratados.
• Realización de replanteos para implantación de viviendas unifamiliares.
• Asegurar y coordinar los medios materiales y humanos para la correcta ejecución de las obras.
• Supervisar la ejecución de obra, la ingeniería de instalaciones y las incidencias técnicas.
• Seguimiento del proceso constructivo vigilando el cumplimiento de la normativa de Seguridad y Salud.
• Asumir la interlocución con el cliente, planificar reuniones y atender a sus requerimientos.
• Realizar el seguimiento de los trabajos, manejando el control de avances, el control económico, la dotación de recursos materiales y humanos y la colaboración con los departamentos de la empresa implicados en el proyecto.
• Conocimientos sobre la gestión de residuos y el manual de buenas prácticas ambientales.

Requisitos

El Jefe de Obra deberá aportar las siguientes características personales y profesionales:

• Formación técnica como Arquitecto Técnico, Ingeniero de Edificación, Ingeniería Civil o Ingeniería Obras Públicas.
• Más de 3 años de experiencia como Jefe de Obra de edificación con proyectos de altas calidades.
• Valorable experiencia y conocimientos como encargado de obra.
• Residente en Madrid o alrededores y disponibilidad de desplazamiento para realizar visitas a las obras.
• Disponibilidad para trabajar en la oficina de Las Rozas.
• Disponibilidad de incorporación inmediata.
• Habilidades sociales para interactuar con los grupos de interés y los clientes.

Rango Salarial y Paquete de Compensación

• 36.000 € - 39.000 €
• Flexibilidad horaria
• Formación continua
• Vehículo empresa y tarjeta gasoil disponible
• Teléfono móvil

Declaración de Igualdad de Oportunidades

En Modular Home hemos asumido el compromiso con la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, apostamos por la diversidad y contamos con una plantilla integrada por grandes profesionales.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías.

Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán.

¿En qué consistirá tu trabajo?:

Te integrarás en el departamento de Calidad de nuestro centro ubicado en Las Matas.

Tu misión como Jefe/a de equipo técnico de calidad de centro

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN EL PIMIENTO VERDE MAJADAHONDA!

¿Te apasiona la hostelería y te encanta ofrecer un servicio de calidad? ¡Este es tu sitio! El Pimiento Verde Majadahonda busca camareros/as con ganas de formar parte de nuestro equipo en un entorno profesional y dinámico.

¿QUÉ BUSCAMOS DE TI?

• Motivación y vocación hostelera.

• Trabajo con protocolo.

• Documentación en regla.

VALORAREMOS:

• Experiencia en puesto similar.

• Experiencia en restaurantes de referencia.

• Conocimientos de idiomas.

• Salario competitivo según tu experiencia.

• Incorporación a una empresa con posibilidades de promoción.

• Buen ambiente laboral con un equipo joven y profesional.

• Dos días libres a la semana para tu

descanso.

Si quieres unirte a un equipo de trabajo que valora el compromiso y la calidad, te estamos esperando!

¿Eres Terapeuta Ocupacional y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás?

Únete al grupo emeis ( ), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación.

¿Qué buscamos?

Actualmente buscamos un/a TERAPEUTA OCUPACIONAL para uno de nuestros centros ubicado en Las Rozas (Madrid): Bouco Las Rozas, que se responsabilizará de programar, organizar, desarrollar y evaluar los Proyectos Interdisciplinares de Atención Individualizada (PIAI) de su área de competencia, valorando la información obtenida sobre cada usuario, determinando y aplicando las estrategias y técnicas más adecuadas para el desarrollo de su autonomía personal e inserción ocupacional.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido, en jornada completa de lunes a viernes, con horario de 10h a 14.30h y de 15.30h a 19h.
• Salario bruto anual de 20.383,72€.
• Formación continuada acorde a tu perfil de Terapeuta, durante todo el año.
• Programa de descuentos para empleados y familiares.

¿Qué solicitamos?

• Diplomatura/grado en Terapia Ocupacional.
• Experiencia previa mínima no necesaria, puedes aprender con nosotros.
• Colegiación y Seguro de Responsabilidad Civil en vigor
• Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario.

Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

¿Quieres formar parte de un Grupo de Restauración estable, profesional y en plena expansión?

Estamos buscando pastelero/a responsable y apasionado/a que quiera unirse con nosotros en nuestro local ubicado en Pozuelo de Alarcón

Las funciones principales son:

• Preparación y elaboración de platos según las recetas
• Montaje y presentación de los platos
• Control y gestión del stock de alimentos
• Mantenimiento de la limpieza y orden en la zona de trabajo
• Seguir las directrices del responsable

Ofrecemos:

Incorporación inmediata.

Jornada completa.

Buen clima laboral.

Posibilidades de crecimiento en una compañía en continua expansión.

El ejecutivo de ventas se encarga de aumentar la cartera de clientes de Berafone , captando empresas con proyectos de digitalización , seguridad y conectividad, con los servicios de Vodafone Business Conectividad , O365 , APP.

Se requiere licenciados con capacidad de trabajo en equipo y habilidades tecnológicas

Incorporación a un equipo profesional con posibilidades de desarrollo , con un plan de acogida , formación continua y un plan de clientes potenciales y citas concertadas.

Contrato Indefinido de 37 horas Horario L-J -18.00 V

Salario Anual : 19.000 euros + 10.000 variable el primer año mas 1.800 euros/anual en gastos

el siguiente 21.000 euros +11.500 euros de variable mas 1.800 euros/anual en gastos

Berafone

Grupo Avintia , en su momento de crecimiento y expansión, tanto en construcción tradicional como en construcción industrializada, precisa incorporar un/a técnico/a de planificación y control de costes .

La persona seleccionada será responsable del desarrollo de las siguientes funciones :

• Planificación completa de los proyectos en fase de oferta

• Planificación Virtual (deseable no excluyente)

• Estudio de rendimientos • Análisis de proyectos, descripción de procesos

• Implantación en obra

• Relación de maquinarias, equipos y personal • Controles de Calidad, planes de Seguridad y Salud • Planes de Mantenimiento, Medioambiente y Gestión de Residuos

• Subcontratación

• Reportajes fotográficos

• Apoyo en la implantación de sistemas

Apoyo a:

• Planificación de obras Contractuales y en ejecución

• Seguimiento de las obras en ejecución

• Revisión de desviaciones y acciones correctivas

• Auditorías de obra. Planes de aceleración

Requisitos:

• Diplomado o Licenciado de área Técnica. Arquitecto, Ingeniero de Edificación, Ingeniero Industrial, Ingeniero de Caminos, Ingeniero de Obras Públicas

• Deseable Máster en Gestión de Proyectos, Certificación PMP o similar.

• Experiencia en planificación de ofertas en sector de la construcción o ingeniería.

Los conocimientos informáticos que requerimos son:

• Conocimiento avanzado de Microsoft Project

• Valorable conocimiento de Primavera

• Conocimiento de Navisworks o Synchro Pro (deseable no excluyente)

• Share Point o similar • Microsoft Office

Se ofrece:

- Incorporación a compañía que cuenta con un proyecto innovador que va a contribuir a la revolución tecnológica de la construcción.

- Desarrollo de carrera profesional.

- Acceso al plan de formación de la empresa.

- Acceso a beneficios sociales.

A TAG HEUER CLIENT ADVISOR IS…

…A PERFORMANCE-DRIVEN SALESPERSON WHO CONSISTENTLTY SEEKS TO ACHIEVE SALES TARGETS THROUGH SELLING TECHNIQUES & COLLABORATION

• Plays a central role on the sales floor, increasing boutique sales and achieving the objectives, by working on his/her own KPIs, always delivering memorable experiences & services in store
• Supports colleagues & other team members in the boutique
• Always has omnichannel sales in mind to ensure the best client experience (taking into consideration all possible clients’ touchpoints)
• Proposes new ideas to develop sales (merchandising, events, product mix…)

…A CLIENT DEVELOPMENT SPECIALIST WHO LEVERAGES ALL AVAILABLE RESOURCES TO BUILD LONG-LASTING PERSONAL CONNECTIONS WITH CLIENTS

• Embodies TAG Heuer’s brand DNA and acts as a passionate Brand Ambassador in and outside the boutique, especially at events
• Achieves individual clienteling objectives (number of outreaches, appointments, sales from appointments…), leveraging all the tools provided
• Ensures qualitative client data collection and leverages the data to address clients in a personally relevant way, capitalizing on all opportunities to grow the business
• Communicates the brand story & DNA in an inspiring way, as well as advantages and technical details to build trust and long-lasting relationship

…AN ACTIVE CONTRIBUTOR TO OPERATIONS EXCELLENCE WHO RESPECTS RETAIL & ADMINISTRATIVE PROCESSES ON THE FLOOR

• Contributes to all daily processes under the supervision of the Boutique management (inventory, cash, security, store opening and closing…)
• Leverages properly all tools (CEGID, Salesforce) and performs VM
• Coordinates Aftersales operations until the return of the watch
• Applies rigorously all guidelines related to grooming, attitudes, and Visual Merchandising (window animation, product presentation, catalogues…)
• Contributes to a positive, inclusive and supportive work environment
• Contributes to the store maintenance
• Ensures compliance with internal control policies

Job Responsibilities

HARD SKILLS

• Knowledge of luxury retail environment (minimum 2 year-experience)
• Knowledge / passion for watches, new trends in lifestyle, new technologies and sports
• Fluent in English + Spanish, a third language is a plus
• Selling skills: client discovery, product presentation, storytelling, upselling, handling of objections, sales closing, etc.
• Understanding of sales KPIs: traffic, conversion, sales in volume and value, ASP, mix of sales…
• Knowledge of Client and Clienteling KPIs
• Knowledge of digital tools
• Knowledge of / interest for Brand DNA, history & collections
• Knowledge of Front and Back tools
• Knowledge of (Brand) Retail Procedures

Soft Skills

• Client-centric mindset, focused on recruiting new clients and growing the active client base, nurturing long term relationship with clients
• Open minded, excellent interpersonal and communication skills
• Energetic, self-motivated, action and results-oriented
• Self-starter, able to work effectively in a fast-paced and dynamic environment
• Adaptable to changes, flexible, able to bring up new ideas and solutions
• Team spirit, high integrity and transparency
• Ability to represent the Maison in & outside the store, great presentation skills
• Digitally savvy, fast learner and rigorous

Profile

• Minimum of 3 years of professional experience in store or related areas.
• If possible, full commercial training
• Affinity with fashion and jewelry/watchmaking.
• Experience with Visual Merchandising as a sales tool.
• Open-minded character
• Good communication skills
• Fluent in English
• Predisposition to customer service

Descripción

En Ocasionplus estamos buscando un responsable para nuestro departamento de logística con alta capacidad de liderazgo y experiencia previa en la gestión de traslado de vehículos y su gestión a través de plataforma de gestión.

Responsabilidades:

· Gestionar los traslados de todos los coches de la compañía a través de las diferentes opciones de traslado: Camiones góndola, chóferes internos y drivers externos.

· Gestionar la cartera de proveedores logísticos para adaptarla a las necesidades de la empresa.

· Elaborar y analizar métricas de rendimiento como: tiempos medios de los traslados, costes del servicio por proveedor y centro de coste, cumplimiento de los acuerdos negociados con los proveedores, etc.

· Reporte periódico con la dirección de la empresa de los principales KPIS del departamento, así como de la evolución y necesidades del departamento.

Requisitos:

· Imprescindible al menos 2 años de experiencia en logística de traslado de vehículos .

· Excelentes habilidades de toma de decisiones.

· Conocimiento profundo del sector logístico relacionado con el traslado de coches.

· Habilidad para analizar datos y métricas de rendimiento, con el fin de identificar oportunidades de mejora y medir el éxito.

· Se valorará positivamente experiencia previa con la plataforma Eurotransportcar

Ofrecemos:

· Salario según valía + incentivos por resultados.

· Ambiente de trabajo colaborativo y de crecimiento profesional.

Si cumples con los requisitos y estás interesado en este desafío, te invitamos a presentar tu solicitud.