3.178 Ofertas de Hr Consultant en España

La empresa

Rebalance Tech, es una empresa especializada en el desarrollo de soluciones innovadoras para combatir el estrés crónico, a través de dispositivos que emplean los últimos avances de la neurociencia (EEG), y del análisis fisiológico (ECG / PPG). Basándose en el uso de programas asistenciales derivados de la neurociencia aplicada, la neuro-tecnología, la sonoterapia, la cromoterapia y diversas terapias cognitivo-conductuales.

We are looking for an HR consultant (freelancer / external) available to provide us guidance and advices in spanish labour law (convenio colectivo comercio en general de malaga).

• Monthly follow up with the direction
• Advices about how to deal with work accident, unjustified absences, need of terminate the contract etc.

That could be a montlhy billing with the avaibility to answer to our questions within 24 hours and be available for a 1hour meeting every month (videoconference)

Tipo de puesto : Media jornada, Autónomo

Duración del contrato : 12 meses

Coneixes algú a qui li pugui interessar?

La missió de l'HR Consultant és promoure la màxima qualitat en el servei de selecció de perfils de treball temporal. Brindar nous processos innovadors i eines formatives per seleccionar de manera més eficient, detectar noves oportunitats de forma proactiva i innovar en el servei i el tracte amb el client. L'HR Consultant promou la construcció d'una base de dades de candidatures extensa, actualitzada i compartida per totes les oficines de Marlex, i potencia el treball en equip entre àrees i la coordinació de grans comptes.

El teu dia a dia:

• Atendre, fidelitzar i fer seguiment continuat de clients i treballadors.
• Potenciar els clients existents i realitzar reunions presencials amb ells.
• Ser la persona de referència.
• Seleccionar professionals que encaixin amb les necessitats del client empresa. Donar cobertura a totes les necessitats de forma ràpida, àgil i garantint la màxima qualitat.
• Ser responsable del procés de selecció "end to end" (recollir DPT amb el client, redactar i publicar oferta laboral, realitzar cribratge curricular, entrevistes telefòniques i presencials, presentar i defensar candidatures).
• Formar-se en matèria laboral per assessorar i resoldre els dubtes i/o inquietuds dels clients i els treballadors/es.
• Alimentar constantment la base de dades de candidatures i treballadors.

Condicions que ofereix l’empresa

• Flexibilitat horària (entre les 8h a 18h).
• Perspectiva de la feina.
• Inicialment contracte per 6 mesos + indefinit.
• Previsió d'incorporació.
• Altres dades a destacar:

• Formar part d'una empresa líder en el sector dels RRHH amb més de 30% de creixement els últims anys.
• Projecte motivador amb grans reptes i Pla de Carrera amb possibilitats de creixement.
• Treballar en un equip jove i dinàmic.
• Retribució fixa segons vàlua i experiència de la persona + variable mensual per objectius.
• Flexibilitat horària (entre les 8h a 18h) i una tarda lliure i un dia de teletreball a la setmana.
• 26 dies laborables de vacances + el dia del teu aniversari.
• Programa d'Onboarding i formacions específiques.

• FP II amb titulació Administratiu i Comercial.
• Experiència en el sector de la selecció de personal o en atenció al client.

Nivell d'experiència

Som una consultora de Recursos Humans amb anys d'experiència en la Selecció i Gestió de Talent per les Organitzacions. La nostra missió és ajudar a les empreses a créixer a través de la selecció dels millors professionals. Els nostres valors són l'orientació al client, el treball en equip, l'aprenentatge continu i la iniciativa. Temporal i Selecció de Personal.

Distribuïdor de Movistar, proporcionem solucions de comunicació i entreteniment tant per a empreses com per a particulars.

Comarca Garrotxa

Organigrama SLU: recursos humans, selecció de personal, formació empresarial, psicologia industrial. L'equip de consultors experts en selecció d.

Comarca Gironès

Organigrama SLU: recursos humans, selecció de personal, formació empresarial, psicologia industrial. L'equip de consultors experts en selecció d.

Comarca Pla de l'Estany

Organigrama SLU: recursos humans, selecció de personal, formació empresarial, psicologia industrial. L'equip de consultors experts en selecció d.

Comarca Baix Empordà

Empresa dedicada a la venda i reparació de vehicles

Comarca Gironès

Busquem persones a qui els agradi la gent. No cal que tinguis experiència en selecció, només que vulguis desenvolupar la teva carrera en Recursos .

Comarca Vallès Oriental

Rebalance Tech, es una empresa especializada en el desarrollo de soluciones innovadoras para combatir el estrés crónico, a través de dispositivos que emplean los últimos avances de la neurociencia (EEG), y del análisis fisiológico (ECG / PPG). Basándose en el uso de programas asistenciales derivados de la neurociencia aplicada, la neuro-tecnología, la sonoterapia, la cromoterapia y diversas terapias cognitivo-conductuales.

We are looking for an HR consultant (freelancer / external) available to provide us guidance and advices in spanish labour law (convenio colectivo comercio en general de malaga).

• Monthly follow up with the direction
• Advices about how to deal with work accident, unjustified absences, need of terminate the contract etc.

That could be a montlhy billing with the avaibility to answer to our questions within 24 hours and be available for a 1hour meeting every month (videoconference)

Tipo de puesto : Media jornada, Autónomo

Duración del contrato : 12 meses

En Randstad nos apasiona ayudar a las personas y a las organizaciones a alcanzar su máximo potencial. En nuestro país, cada año hacemos posible que más de 43.000 personas tengan un empleo. Nos comprometemos cada día por lograrlo, y en hacer realidad sus metas profesionales. Por ello, buscamos a personas que destaquen por su pasión, compromiso, y excelencia.

Trabajar en Randstad significa cambiar la vida de muchas personas.

Tenemos más de 50 años de experiencia, presencia en 39 países, con más de 4.600 oficinas y un equipo de más de 30.000 personas, y como líderes y expertos en el sector, seleccionamos, formamos y desarrollamos el mejor talento.

Si quieres trabajar con nosotros, encontrando empleo cada día a más personas, y ofreciendo un servicio diferencial a nuestros clientes, te estamos buscando.

Ayudamos a las empresas a crecer con diferentes soluciones.

Conoce más sobre nosotros en

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en el sector de los Recursos Humanos en la empresa líder del mercado? En Randstad te estamos esperando.

Sumamos IT Consultant para incorporar al equipo de Randstad Digital en Barcelona y Madrid.

Funciones:

Desarrollo de negocio:

- Prospección y captación de clientes con necesidades de selección en área IT.

- Gestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con empresas de diferentes sectores

- Captación de las necesidades de nuestros clientes para el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio

- Negociación de presupuestos y seguimiento del servicio a clientes

- Asesorar a los clientes sobre sus necesidades y sobre su negocio/mercado

- Gestión íntegra del proceso de reclutamiento y selección de perfiles IT.

- Definición del perfil junto con cliente.

- Sourcing, captación del perfil desde la entrevista telefónica, acompañamiento, detección de backups, gestión de expectativas, negociación, y engagement para ser capaz de atraer candidatos a partir de los profesionales que incorpore).

- Presentación y defensa de candidatos.

• Experiencia de 2-4 años como mínimo en selección de perfiles IT.
• Capacidad de Organización, empatía y proactividad.
• Nivel de inglés mínimo B2.
• Buena interlocución, capacidad de trabajo en equipo.
• Preferiblemente vehículo propio.

Beneficios:

1) Un atractivo paquete retributivo con salario variable y seguro de vida. Plan de compra de acciones, seguro médico con cobertura dental y sin copagos (a partir del primer año).

2) Modelo híbrido (dos días teletrabajo).

3) La posibilidad de crecer y aprender constantemente dentro de la organización. Plan de formación continua y Plan de carrera definidos para ti.

4) Medidas para conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad horaria.

5) Cheques guardería, fechas y permisos especiales y acceso a ofertas especiales como empleado de la organización.

6) Trabajar en una multinacional con múltiples oportunidades de desarrollo también fuera de nuestras fronteras.

7) Trabajar cada día con un equipo comprometido con la sociedad para crear empleo.

8) Las mejores herramientas de trabajo con la mejor tecnología y formación.

9) Curso de inglés online de un año de duración.

¡Únete a nuestro equipo!

En Randstad nos apasiona ayudar a las personas y a las organizaciones a alcanzar su máximo potencial. En nuestro país, cada año hacemos posible que más de 43.000 personas tengan un empleo. Nos comprometemos cada día por lograrlo, y en hacer realidad sus metas profesionales. Por ello, buscamos a personas que destaquen por su pasión, compromiso, y excelencia.

Trabajar en Randstad significa cambiar la vida de muchas personas.

Tenemos más de 50 años de experiencia, presencia en 39 países, con más de 4.600 oficinas y un equipo de más de 30.000 personas, y como líderes y expertos en el sector, seleccionamos, formamos y desarrollamos el mejor talento.

Si quieres trabajar con nosotros, encontrando empleo cada día a más personas, y ofreciendo un servicio diferencial a nuestros clientes, te estamos buscando.

Ayudamos a las empresas a crecer con diferentes soluciones.

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¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en el sector de los Recursos Humanos en la empresa líder del mercado? En Randstad te estamos esperando.

Sumamos IT Consultant para incorporar al equipo de Randstad Digital en Barcelona y Madrid.

Funciones:

Desarrollo de negocio:

- Prospección y captación de clientes con necesidades de selección en área IT.

- Gestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con empresas de diferentes sectores

- Captación de las necesidades de nuestros clientes para el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio

- Negociación de presupuestos y seguimiento del servicio a clientes

- Asesorar a los clientes sobre sus necesidades y sobre su negocio/mercado

- Gestión íntegra del proceso de reclutamiento y selección de perfiles IT.

- Definición del perfil junto con cliente.

- Sourcing, captación del perfil desde la entrevista telefónica, acompañamiento, detección de backups, gestión de expectativas, negociación, y engagement para ser capaz de atraer candidatos a partir de los profesionales que incorpore).

- Presentación y defensa de candidatos.

• Experiencia de 2-4 años como mínimo en selección de perfiles IT.
• Capacidad de Organización, empatía y proactividad.
• Nivel de inglés mínimo B2.
• Buena interlocución, capacidad de trabajo en equipo.
• Preferiblemente vehículo propio.

Beneficios:

1) Un atractivo paquete retributivo con salario variable y seguro de vida. Plan de compra de acciones, seguro médico con cobertura dental y sin copagos (a partir del primer año).

2) Modelo híbrido (dos días teletrabajo).

3) La posibilidad de crecer y aprender constantemente dentro de la organización. Plan de formación continua y Plan de carrera definidos para ti.

4) Medidas para conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad horaria.

5) Cheques guardería, fechas y permisos especiales y acceso a ofertas especiales como empleado de la organización.

6) Trabajar en una multinacional con múltiples oportunidades de desarrollo también fuera de nuestras fronteras.

7) Trabajar cada día con un equipo comprometido con la sociedad para crear empleo.

8) Las mejores herramientas de trabajo con la mejor tecnología y formación.

9) Curso de inglés online de un año de duración.

¡Únete a nuestro equipo!

San Sebastián de los Reyes, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago

Villaviciosa de Odón, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago

Desde Marlex, consultora de recursos humanos especializada en selección con más de 25 años de trayectoria, estamos buscando un/a:

• Consultor/a de RRHH (HR CONSULTANT) con nivel de inglés mínimo B2.
• Para trabajar en nuestras oficinas de Madrid centro.
• Responsabilidades principales:
• Administración de personal: apoyo en elaboración de contratos, altas y bajas en el sistema Red de la Seguridad Social, comunicación de contratos, etc.
• Otras tareas: captación y fidelización de clientes.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Contrato 6 + 6 + indefinido.
• Formar parte de una empresa líder en el sector de los RRHH.
• Proyecto motivador y plan de carrera con posibilidades de crecimiento.
• Trabajo en un equipo joven y dinámico.
• Retribución fija según valía + variable mensual por objetivos.
• Flexibilidad horaria de entrada (entre las 8h y las 9:30h) y salida (entre las 17h y las 18:30h).
• Una tarde libre y un día de teletrabajo a la semana.
• 26 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños.
• Programa de onboarding y formaciones específicas.

Requisitos:

• Experiencia previa de al menos 1 año en puesto similar.
• Pasión por el mundo de los RRHH, especialmente en captación de talento.
• Nivel alto de inglés: mínimo B2.
• Formación en psicología, pedagogía, relaciones laborales o similar.
• Experiencia en el sector de recursos humanos, trabajo temporal, consultoría, etc.

Randstad.

Nuestra ambición es ser la empresa multinacional líder del sector de soluciones de talento más equitativa y especializada del mundo. Promovemos la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. #SomosRandstad

Disfrutamos conociendo a personas talentosas cada día desde hace más de 50 años.

Nos apasiona conectar con las personas, ayudar a organizaciones a atraer al talento que realmente necesitan, a impactar de forma consciente en sus negocios.

Hacemos cada ilusión nuestra, cada porvenir tuyo.

Quieres planificar tu futuro con nosotros?

Sumamos un IT Consultant para incorporar al equipo de Randstad Professionals Digital de Barcelona.

• Idiomas : Inglés : B2 + catalán (valorable)
• Experiencia en venta consultiva - B2B
• Pasión por el área comercial y las personas. Al menos 3 años de experiencia comercial
• Valorable : Vehículo propio y / o movilidad propia para realizar visitas a clientes (Randstad paga km)
• Formación y / o conocimientos en RRHH es un plus

• Desarrollo de negocio
• Prospección y captación de clientes con necesidades de selección en área IT
• Gestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con empresas de diferentes sectores
• Captación de las necesidades de nuestros clientes para el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio
• Negociación de presupuestos y seguimiento del servicio a clientes
• Asesorar a los clientes sobre sus necesidades y sobre su negocio / mercado
• Selección
• Gestión íntegra del proceso de reclutamiento y selección de perfiles de alta cualificación y mandos intermedios
• Definición del perfil junto con cliente
• Sourcing, captación del perfil desde la entrevista telefónica, acompañamiento, detección de backups, gestión de expectativas, negociación, y engagement para ser capaz de atraer candidatos a partir de los profesionales que incorpore
• Presentación y defensa de candidatos

• Un atractivo paquete retributivo con salario variable en función de facturación y calidad del servicio
• Plan de compra de acciones, seguro médico con cobertura dental y sin copagos y seguro de vida (a partir del primer año)
• Modelo híbrido (dos días teletrabajo a la semana, a partir del sexto mes de antigüedad)
• La posibilidad de crecer y aprender constantemente dentro de la organización, con plan de formación continua y conversaciones de desarrollo cada 6 meses
• Medidas para conciliar la vida laboral y la personal con flexibilidad horaria, jornada de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 y una tarde libre rotativa a la semana
• 24 días laborables de vacaciones + día extra en Navidad + día de cumpleaños libre
• Cheques guardería, fechas y permisos especiales y acceso a ofertas especiales como empleado
• Trabajar en una multinacional con oportunidades de desarrollo también fuera de nuestras fronteras
• Trabajar con un equipo comprometido con la sociedad para crear empleo
• Las mejores herramientas de trabajo con la mejor tecnología y formación
• Curso de inglés online de un año de duración

J-18808-Ljbffr

Randstad.
Nuestra ambición es ser la empresa multinacional líder del sector de soluciones de talento más equitativa y especializada del mundo. Promovemos la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. #SomosRandstad

Disfrutamos conociendo a personas talentosas cada día desde hace más de 50 años.

Nos apasiona conectar con las personas, ayudar a organizaciones a atraer al talento que realmente necesitan, a impactar de forma consciente en sus negocios.

Hacemos cada ilusión nuestra, cada porvenir tuyo.

¿Quieres planificar tu futuro con nosotros?

Sumamos un IT Consultant para incorporar al equipo de Randstad Professionals Digital de Barcelona.

- Idiomas: Inglés: B2 + catalán (valorable)
- Experiencia en venta consultiva - B2B.
- Pasión por el área comercial y las personas. Al menos 3 años de experiencia comercial.
- Valorable: Vehículo propio y/o movilidad propia para realizar visitas a clientes. (Randstad paga km)
- Formación y/o conocimientos en RRHH es un plus.

¿Qué voy a hacer?

*** Desarrollo de negocio:
- Prospección y captación de clientes con necesidades de selección en área IT.
- Gestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con empresas de diferentes sectores
- Captación de las necesidades de nuestros clientes para el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio
- Negociación de presupuestos y seguimiento del servicio a clientes
- Asesorar a los clientes sobre sus necesidades y sobre su negocio/mercado

*** Selección:
- Gestión íntegra del proceso de reclutamiento y selección de perfiles de alta cualificación y mandos intermedios
- Definición del perfil junto con cliente
- Sourcing, captación del perfil desde la entrevista telefónica, acompañamiento, detección de backups, gestión de expectativas, negociación, y engagement para ser capaz de atraer candidatos a partir de los profesionales que incorpore).
- Presentación y defensa de candidatos

- Un atractivo paquete retributivo con salario variable en función de facturación y calidad del servicio.
- Plan de compra de acciones, seguro médico con cobertura dental y sin copagos y seguro de vida (a partir del primer año).
- Modelo híbrido (dos días teletrabajo a la semana, a partir del sexto mes de antigüedad).
- La posibilidad de crecer y aprender constantemente dentro de la organización, para lo que tendrás un plan de formación continua y conversaciones de desarrollo cada 6 meses.
- Medidas para conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad horaria, dentro de nuestra jornada de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 horas, y una tarde libre rotativa a la semana de salida a las 14:00 horas
- 24 días laborables de vacaciones + día extra en Navidad + día de cumpleaños libre
- Cheques guardería, fechas y permisos especiales y acceso a ofertas especiales como empleado de la organización.
- Trabajar en una multinacional con múltiples oportunidades de desarrollo también fuera de nuestras fronteras.
- Trabajar cada día con un equipo comprometido con la sociedad para crear empleo.
- Las mejores herramientas de trabajo con la mejor tecnología y formación.
- Curso de inglés online de un año de duración.

Desde Marlex, consultora de recursos humanos especializada en selección con más de 25 años de trayectoria, estamos buscando un/a:

• Consultor/a de RRHH (HR CONSULTANT) con nivel de inglés mínimo B2.
• Para trabajar en nuestras oficinas de Madrid centro.
• Responsabilidades principales:
• Administración de personal: apoyo en elaboración de contratos, altas y bajas en el sistema Red de la Seguridad Social, comunicación de contratos, etc.
• Otras tareas: captación y fidelización de clientes.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Contrato 6 + 6 + indefinido.
• Formar parte de una empresa líder en el sector de los RRHH.
• Proyecto motivador y plan de carrera con posibilidades de crecimiento.
• Trabajo en un equipo joven y dinámico.
• Retribución fija según valía + variable mensual por objetivos.
• Flexibilidad horaria de entrada (entre las 8h y las 9:30h) y salida (entre las 17h y las 18:30h).
• Una tarde libre y un día de teletrabajo a la semana.
• 26 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños.
• Programa de onboarding y formaciones específicas.

Requisitos:

• Experiencia previa de al menos 1 año en puesto similar.
• Pasión por el mundo de los RRHH, especialmente en captación de talento.
• Nivel alto de inglés: mínimo B2.
• Formación en psicología, pedagogía, relaciones laborales o similar.
• Experiencia en el sector de recursos humanos, trabajo temporal, consultoría, etc.