118 Ofertas de Administración en TOMARES

Overview

La empresa The New Society diseña y produce colecciones de moda con un enfoque sostenible, cuidando cada detalle desde la selección de tejidos hasta la entrega final. Buscamos talento joven en un entorno dinámico y exigente.

• Formarás parte del equipo de Administración y Finanzas, dando apoyo en tareas clave para el buen funcionamiento del área.
• Contabilización analítica de facturas de proveedores y acreedores.
• Conciliación bancaria y revisión de cuentas de clientes y proveedores.
• Revisión de facturas en el SII (Suministro Inmediato de Información).
• Preparación de remesas de pago y seguimiento de su ejecución.
• Colaboración en cierres contables mensuales y revisión de cuentas.
• Tramitación y justificación de subvenciones y ayudas autonómicas (ferias, etc.).
• Gestión de impuestos y notificaciones junto a asesorías externas.
• Apoyo en autorizaciones de despachos aduaneros para importaciones y expedición de certificados de origen.
• Seguimiento del cronograma de pagos (Gantt) a proveedores.
• Revisión de incidencias en conectores y procesos internos.
• Apoyo en gestión de fichajes, vacaciones y formación en prevención de riesgos laborales.

• Formación en Administración, Contabilidad, ADE o similar.
• Nivel alto de Excel (imprescindible).
• Inglés B2.
• Experiencia o familiaridad con Odoo y entornos ERP similares.

• Incorporarte a una marca en expansión con proyección internacional.
• Aprender de un equipo experimentado y multidisciplinar.
• Entorno creativo y sostenible con un propósito claro.
• Contrato inicial con posibilidad de continuidad.

Si eres una persona dinámica, organizada y quieres formar parte de un proyecto con alma y ambición, nos encantará conocerte. Apúntate directamente a esta oferta o envía tu candidatura a: *** con el asunto Junior Administración & Finanzas – TNS.

• Seniority level : Internship
• Employment type : Full-time
• Job function : Finance
• Industries : Law Practice

Sobre nosotros: EnThe New Societydiseñamos y producimos colecciones de moda con un enfoque sostenible, cuidando cada detalle desde la selección de tejidos hasta la entrega final. Trabajamos con un equipo internacional y un espíritu creativo que combina propósito y estética. Estamos en plena fase de crecimiento y buscamos sumar talento joven que quiera aprender y aportar en un entorno dinámico y exigente.

• Contabilización analítica de facturas de proveedores y acreedores.
• Conciliación bancaria y revisión de cuentas de clientes y proveedores.
• Revisión de facturas en el SII (Suministro Inmediato de Información).
• Preparación de remesas de pago y seguimiento de su ejecución.
• Colaboración en cierres contables mensuales y revisión de cuentas.
• Tramitación y justificación de subvenciones y ayudas autonómicas (ferias, etc.).
• Gestión de impuestos y notificaciones junto a asesorías externas.
• Apoyo en autorizaciones de despachos aduaneros para importaciones y expedición de certificados de origen.
• Seguimiento del cronograma de pagos (Gantt) a proveedores.
• Revisión de incidencias en conectores y procesos internos.
• Apoyo en gestión de fichajes, vacaciones y formación en prevención de riesgos laborales.

• Formación en Administración, Contabilidad, ADE o similar.
• Nivel alto de Excel (imprescindible).
• Inglés B2
• Experiencia o familiaridad conOdooo entornos ERP similares.
• Alta capacidad de organización, atención al detalle y ganas de aprender.
• Proactividad y capacidad para trabajar en equipo en un entorno de crecimiento.

• Incorporarte a una marca en expansión con proyección internacional.
• Aprender de un equipo experimentado y multidisciplinar.
• Entorno creativo y sostenible con un propósito claro.
• Contrato inicial con posibilidad de continuidad.
• Si eres una persona dinámica, organizada y quieres formar parte de un proyecto con alma y ambición, nos encantará conocerte.

Envía tu candidatura a: *** con el asunto Junior Administración & Finanzas – TNS.

• Fabricación de productos de defensa y espacio

¡Lidera nuestro equipo como Encargado de Administración!

¿Eres de los que convierten los números en decisiones inteligentes?

Buscamos un/a Responsable de Administración para dirigir el área administrativa y contable, asegurando que todo funcione de forma eficiente.

Funciones a Realizar

Planificar, supervisar la contabilidad y el presupuesto.

Presentar declaraciones y garantizar el cumplimiento normativo.

Gestionar tesorería y financiación con visión estratégica.

Controlar auditorías internas y procesos clave.

Mantener relaciones sólidas con proveedores, clientes y entidades financieras.

• Requisitos:
  
  

• A Portela (Mos, Pontevedra)
• Horario:
  
  

• Incorporación inmediata.
• Interesados/as, enviad CV a ? ***
• Asunto: CV Encargado administración

Incorporándote en el departamento de Administración de Personal, dentro del Área de Personas, Talento y Cultura, tus principales funciones serán :

Gestionar la correcta aplicación del proceso de contratación, movimientos internos y vencimientos de contratos, así como la correcta afiliación a la Seg. Social y cotizaciones de los empleados de la entidad para garantizar la relación laboral del empleado y su correcta aplicación en la nómina. Coordinar el proceso de elaboración de la nómina y de los seguros sociales, así como las gestiones derivadas de su pago, garantizando su correcta ejecución y contabilización. Elaborar el reporting contable mensual del gasto del departamento para presentar un cierre correcto y fiable, así como las provisiones de gastos asociados (bonos, indemnizaciones) Elaborar el reporting de datos del dept. para auditorías y seguimientos internos y externos. Informar y coordinar la retribución variable, así como gestionar los beneficios internos con el objetivo de garantizar una aplicación correcta de la política del variable a las personas. Coordinar la confección de documentos administrativos (cambio de centro, categorías, excedencias) e informes, así como la gestión documental, a fin de asegurar la correcta aplicación de los trámites y apoyar la toma de decisiones. Control y seguimiento de las bajas IT, AT para aplicar correctamente las bajas en el proceso de nómina y seguridad social. Control de presencia Gestionar los pedidos de compras no productivas del dept. para suministrar correctamente el servicio al dept. Atender consultas y solicitudes en materia laboral de forma adecuada, a fin de clarificar, como persona experta, las dudas que puedan tener los empleados y empleadas. Identificar procesos y colaborar en la elaboración de procedimientos internos de Administración de Personal, así como su automatización, a fin de mejorar la gestión del área. Preparación y elaboración de la información requerida en materia del Plan de Igualdad (registro salarial, auditoría retributiva) Colaborar en el desarrollo e implantación de proyectos transversales del dept. así como apoyar el área de Personas, Talento y Cultura, para garantizar las políticas y estrategias del área. ¿Qué requisitos debes cumplir? Grado en RRLL, Graduado Social y / o Ciencias del Trabajo Experiencia mínima de 3 años en como técnico / a de adm de personal o similar. Habilidades y experiencias Experiencia demostrable con integraciones en la gestión de datos, software y herramientas informáticas. Usuario habitual @contrata, sistema Red, delta Usuario paquete Office Valorable formación en Analytics Valorable conocimientos de A3 Persona proactiva, autónoma, capacidad de resolución, análisis, toma de decisiones según valoraciones, evaluación y análisis de datos. ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido Ubicación Barcelona Teletrabajo 2 días a la semana Interesante paquete de beneficios sociales En Grupo Caja Ingenieros, nos comprometemos a promover un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Nuestra política de selección de personal se basa en el principio de igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y creemos que cada individuo aporta una perspectiva única que enriquece nuestro equipo. Todas las decisiones de contratación se toman basándose en las competencias, habilidades y experiencia de los candidatos y candidatas, asegurando un proceso justo y equitativo.

Incorporándote en el departamento de Administración de Personal, dentro del Área de Personas, Talento y Cultura, tus principales funciones serán :

Gestionar la correcta aplicación del proceso de contratación, movimientos internos y vencimientos de contratos, así como la correcta afiliación a la Seg. Social y cotizaciones de los empleados de la entidad para garantizar la relación laboral del empleado y su correcta aplicación en la nómina. Coordinar el proceso de elaboración de la nómina y de los seguros sociales, así como las gestiones derivadas de su pago, garantizando su correcta ejecución y contabilización. Elaborar el reporting contable mensual del gasto del departamento para presentar un cierre correcto y fiable, así como las provisiones de gastos asociados (bonos, indemnizaciones.) Elaborar el reporting de datos del dept. para auditorías y seguimientos internos y externos. Informar y coordinar la retribución variable, así como gestionar los beneficios internos con el objetivo de garantizar una aplicación correcta de la política del variable a las personas. Coordinar la confección de documentos administrativos (cambio de centro, categorías, excedencias.) e informes, así como la gestión documental, a fin de asegurar la correcta aplicación de los trámites y apoyar la toma de decisiones. Control y seguimiento de las bajas IT, AT para aplicar correctamente las bajas en el proceso de nómina y seguridad social. Control de presencia Gestionar los pedidos de compras no productivas del dept. para suministrar correctamente el servicio al dept. Atender consultas y solicitudes en materia laboral de forma adecuada, a fin de clarificar, como persona experta, las dudas que puedan tener los empleados y empleadas. Identificar procesos y colaborar en la elaboración de procedimientos internos de Administración de Personal, así como su automatización, a fin de mejorar la gestión del área. Preparación y elaboración de la información requerida en materia del Plan de Igualdad (registro salarial, auditoría retributiva.) Colaborar en el desarrollo e implantación de proyectos transversales del dept. así como apoyar el área de Personas, Talento y Cultura, para garantizar las políticas y estrategias del área. ¿Qué requisitos debes cumplir? Grado en RRLL, Graduado Social y / o Ciencias del Trabajo Experiencia mínima de 3 años en como técnico / a de adm de personal o similar.

Habilidades y experiencias Experiencia demostrable con integraciones en la gestión de datos, software y herramientas informáticas. Usuario habitual @contrata, sistema Red, delta Usuario paquete Office Valorable formación en Analytics Valorable conocimientos de A3 Persona proactiva, autónoma, capacidad de resolución, análisis, toma de decisiones según valoraciones, evaluación y análisis de datos.

Qué ofrecemos? Contrato Indefinido Ubicación Barcelona Teletrabajo 2 días a la semana Interesante paquete de beneficios sociales

En Grupo Caja Ingenieros, nos comprometemos a promover un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Nuestra política de selección de personal se basa en el principio de igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y creemos que cada individuo aporta una perspectiva única que enriquece nuestro equipo. Todas las decisiones de contratación se toman basándose en las competencias, habilidades y experiencia de los candidatos y candidatas, asegurando un proceso justo y equitativo.

Oferta de empleo: Contable

Ubicación: Parque Tecnológico de Boecillo, Valladolid, España

Modalidad: Híbrida

Jornada: Completa

Salario: € brutos anuales (negociables)

Sobre nosotros:

Somos una empresa de proyección internacional, dedicada al diseño y fabricación de dispositivos electrónicos embebidos y equipos informáticos industriales, con aplicaciones en transporte, defensa y tecnología avanzada.

Apostamos por la innovación, la calidad y el desarrollo de soluciones tecnológicas de alto valor añadido.

Puesto vacante: Contable

Buscamos un/a Contable con experiencia y capacidad de organización, para integrarse en nuestro equipo de administración y finanzas, apoyando en tareas de control contable, tesorería y reporting financiero.

• Registro y control de facturas y movimientos contables.
• Preparación de cierres contables (mensuales, trimestrales y anuales) y apoyo a la gestoría.
• Elaboración y apoyo en informes contables y financieros.
• Conciliaciones bancarias.
• Gestión de cobros y pagos.
• Control de tesorería.
• Envíos al SII.
• Registro de asientos de nóminas y Seguridad Social.

• Formación mínima: FP Grado Superior en Administración y Finanzas o similar.
• Experiencia mínima: 2 años en puesto similar.
• Idiomas: Inglés escrito nivel alto, hablado nivel intermedio.
• Manejo de herramientas ofimáticas y software contable.
• Disponibilidad de incorporación inmediata.

• Conocimiento de ERP Odoo.
• Constancia y seriedad en la ejecución de tareas.
• Perfil estricto y metódico en el control contable.
• Conocimientos de Forex.
• Experiencia en comercio internacional (intracomunitario y extracomunitario).

• Contrato a jornada completa en modalidad híbrida.
• Salario de 25.000 € brutos anuales (negociables según experiencia).
• Estabilidad laboral en una empresa tecnológica en crecimiento.
• Posibilidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico e innovador.

Envía tu CV a: Únete a una empresa tecnológica en expansión internacional.