415 Empleos en TARREGA

¿Buscas un nuevo reto profesional? ¿Tienes experiencia previa y/o formación en mecatrónica o electromecánica? ¿Te apasionan los entornos industriales y tus intereses laborales incluyen la gestión y organización de plantas productivas?

Si tu respuesta es sí, sigue leyendo, ¡Esta oferta podría interesarte!

Importante empresa de la zona de Belianes, está buscando incorporar directamente a empresa un/a Encargado/a de Fábrica para realizar las siguientes funciones :

• Planificación de la producción junto a la dirección de la empresa.
• Organización y supervisión de tareas.
• Gestión y coordinación del equipo.
• Control de la producción y calidad de esta.
• Dar apoyo al equipo de mantenimiento, averías y reparaciones.
• Realización de mantenimiento preventivo y correctivo de la planta.

Los requisitos para inscribirte en esta oferta son:

• Valorable experiencia previa en entornos industriales y en la gestión de equipos.
• No se exige formación mínima aunque se valorarán conocimientos en mecánica y electricidad industrial CFGM o CFGS en Mecatrónica, Electromecánica y/o Ingeniería Industrial, Mecánica o similar.

Beneficios :

• Incorporación directamente a empresa.
• Contrato indefinido. Vacante estable.
• Horario: Turnos rotativos e intensivos de mañana y tarde.
• Salario: € brutos año. En función de la experiencia.
• Se ofrece plan de carrera y proyección para perfiles más junior

Si estás interesado/a no dudes en apuntarte!

Desde TALENTEA, consultora de selección técnica colaboramos con una empresa que entre otras ofrece servicios de refrigeración industrial y climatización, ubicada en Lleida, que desea incorporar un/a Ingeniero/a para su Oficina Técnica.

La empresa cuenta con una trayectoria sólida y una cartera de clientes del sector agroalimentario e industrial. Ofrecen proyectos llave en mano, ambiente cercano y enfoque técnico riguroso.

Tu día a día:

- Desarrollo técnico de proyectos de instalaciones de refrigeración y climatización industrial.

- Diseño de planos, esquemas y documentación técnica (AutoCAD).

- Elaboración de presupuestos técnicos y cálculos básicos de dimensionamiento.

- Coordinación con proveedores, instaladores y equipos de montaje.

- Seguimiento de obra y visitas técnicas a clientes.

- Trato directo con el cliente durante todo el ciclo del proyecto.

Se ofrece:

- Incorporación a una empresa estable, con proyectos técnicos reales y ambiente colaborativo.

- Contrato indefinido y plan de desarrollo profesional.

- Salario competitivo a negociar, según experiencia.

- Participación en proyectos integrales con responsabilidad técnica.

- Compensación por desplazamientos o vehículo de empresa.

Requisitos mínimos:

-Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica o Eléctrica (otras titulaciones técnicas serán valoradas).

- Experiencia mínima de 2 a 4 años en oficina técnica o ingeniería de instalaciones.

- Dominio de AutoCAD y herramientas de cálculo/presupuestación (Excel, Presto.).

- Conocimientos básicos de normativa técnica (RITE, REBT.).

- Capacidad de comunicación con cliente y orientación a resultados.

Mutua col·laboradora en la Gestión de la Seguridad Social, necessitem cobrir al nostre Centre Assistencial de TÀRREGA professional llicenciat/da o graduat/da en medicina .

Tindrà com a missió la valoració, control i realització del seguiment assistencial de les persones que es troben en situació de baixa medica amb la finalitat de garantir que el processos de reincorporació siguin dintre del pronòstics establers.

REQUERIM:

• Titulació universitària en Medicina .
• Es valorarà especialitat en Medicina del Treball i Medicina de Familiar 
• Es valorarà experiència en Traumatologia
• Titulació homologada
• Inscripció al Col·legi Oficial de Metges

S’OFEREIX:

• Contracte indefinido a temps parcial (mitja jornada).
• Jornada laboral  de 18,5 hores setmanals de dilluns a divendres.
• Horari  a concretar de matins. 
• Vacances  anuals de 27 dies laborables.
• Formació continua de capacitació i reciclatge.
• Beneficis socials:  assegurança de vida des de l’inici de la relació laboral.

Les persones interessades hauran de presentar un currículum vitae a la següent adreça de correu electrònic:  .

Se garantiza máxima confidencialidad (Ley Orgánica 3/2018 del 5 de diciembre, de Protección de datos de carácter personal).

Buscamos un becario/a para incorporar en nuestra oficina de Trabajo Temporal de Mollerussa (Lleida).

¿Cuáles serán tus funciones?

Adquisición de conocimientos prácticos en tareas relacionadas con:

- Área de selección: Tratamiento de fuentes de reclutamiento, criba curricular, preselección telefónica de candidatos, entrevistas, actualización BBDD, gestión de documentación, contratación.

- Atención y seguimiento de clientes y candidatos.

¿Qué requisitos debes cumplir?

- Residencia en Mollerussa o alrededores.

- Estar cursando una titulación de FP/Grado/Postgrado/Máster vinculado con el área de RRHH, en Universidad o Centro de Estudios.

- Imprescindible poder realizar convenio con la universidad o centro de estudios

Competencias necesarias para el puesto:

- Facilidad para el aprendizaje

- Capacidad de adaptarse a situaciones nuevas

- Trabajo en equipo

- Motivación

- Buena actitud para el desempeño de las tareas

¿Qué beneficios puedes tener si eres empleado?

¿Qué beneficios puedes tener si optas por una de nuestras becas?

- Prioridad en el proceso de incorporación al finalizar el convenio.

- Prácticas formativas que favorecen tu empleabilidad (posibilidad de crecimiento). Se ofrece bolsa de ayuda al estudiante (600 euros brutos al mes para una jornada completa)

- Buen ambiente de trabajo con un equipo dinámico, profesional y comprometido.

- Flexibilidad horaria.

¿Buscas un nuevo reto profesional? ¿Tienes experiencia previa y/o formación en mecatrónica o electromecánica? ¿Te apasionan los entornos industriales y tus intereses laborales incluyen la gestión y organización de plantas productivas?

Si tu respuesta es sí, sigue leyendo, ¡Esta oferta podría interesarte!

Importante empresa de la zona de Belianes, está buscando incorporar directamente a empresa un/a Encargado/a de Fábrica para realizar las siguientes funciones :

• Planificación de la producción junto a la dirección de la empresa.
• Organización y supervisión de tareas.
• Gestión y coordinación del equipo.
• Control de la producción y calidad de esta.
• Dar apoyo al equipo de mantenimiento, averías y reparaciones.
• Realización de mantenimiento preventivo y correctivo de la planta.

Los requisitos para inscribirte en esta oferta son:

• Valorable experiencia previa en entornos industriales y en la gestión de equipos.
• No se exige formación mínima aunque se valorarán conocimientos en mecánica y electricidad industrial CFGM o CFGS en Mecatrónica, Electromecánica y/o Ingeniería Industrial, Mecánica o similar.

Beneficios :

• Incorporación directamente a empresa.
• Contrato indefinido. Vacante estable.
• Horario: Turnos rotativos e intensivos de mañana y tarde.
• Salario: € brutos año. En función de la experiencia.
• Se ofrece plan de carrera y proyección para perfiles más junior

Si estás interesado/a no dudes en apuntarte!

¿Buscas una oportunidad estable y con proyección en la industria de la movilidad?

¡Nos gustaría conocerte y explicarte nuestro proyecto!

Somos una industria especializada en la fabricación de componentes para vehículos eléctricos, híbridos y de combustión interna. Contamos con el apoyo de 4.000 trabajadores distribuidos en 6 países, operando en 13 unidades productivas y 3 centros de ingeniería para atender a más de 100 clientes.

¿Tienes buenos dotes de gestión? ¿Te interesa un rol técnico con impacto directo en la operativa de una planta industrial?

En Draxton Lleida, ubicado entre Cervera y Tárrega, queremos incorporar a una persona que asuma el rol de Purchaser & Supply Technician.

En este puesto de trabajo tendrás la posibilidad de impulsar el éxito de la organización identificando y gestionando los aprovisionamientos clave, alineando cada decisión con los objetivos estratégicos definidos por la dirección, para generar valor sostenible y fortalecer nuestra ventaja competitiva. Reportarás a la persona que ocupa el cargo de Manager de Compras de Draxton LLeida.

Principales funciones:

• Identificarás las necesidades de aprovisionamiento y gestionarás las solicitudes de compra.
• Asegurarás que se obtengan todas las autorizaciones necesarias y las aprobaciones a nivel general.
• Seleccionarás y negociarás con los proveedores adecuados según los requerimientos de la planta.
• Recibirás y analizarás las ofertas de los proveedores.
• Generarás y enviarás las órdenes de compra, asegurando la correcta recepción de los pedidos.
• Gestionarás cualquier incidencia relacionada con facturas o solicitudes.
• Garantizarás que los solicitadores resuelvan las incidencias asociadas a sus pedidos.

Para ser la persona seleccionada necesitarás:

• Formación Universitaria.
• Se valorará experiencia en entornos de compras y sector industrial.
• Imprescindible comunicación fluida en inglés. Se realizará prueba de nivel.

¿Qué te ofrecemos?

• Contratación indefinida.
• Jornada completa 100% presencial, con horario flexible: L-J entada de 7:30/9h. Salida a partir de 17h. viernes jornada intensiva de 7 a 15h.
• Oportunidades de formación y desarrollo en Draxton.

¿Quieres trabajar en uno de los mayores grupos cárnicos de España?

Grupo Jorge está presente en el sector porcino desde hace más de 80 años. Gracias a nuestra larga trayectoria, hoy nos hemos consolidado como uno de los principales exportadores de carne de cerdo y seguimos desarrollando un ambicioso proyecto inversor.

Nuestra filosofía es la de sumar esfuerzos y aprovechar sinergias. Mantenemos un control integral de la cadena de producción que nos permite garantizar la máxima calidad y trazabilidad de nuestros productos.

Pero nuestra visión va más allá de la industria cárnica. También tenemos presencia en el sector energético y el agrícola: apostamos por proyectos de energías renovables, plantaciones de maderas nobles y cultivos ecológicos.

El verdadero motor de nuestro éxito son las personas, Grupo Jorge es la suma de todos los/las profesionales que lo conforman y que contribuyen cada día a que seamos líderes en nuestro sector.

Actualmente, estamos en la búsqueda de un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborale s para una de las empresas del grupo, ubicada en Mollerusa.

¿Cómo será tu día a día?

• Promover, con carácter general, la prevención de riesgos laborales en la empresa y su integración.
• Realizar evaluaciones de riesgos.
• Proponer medidas para el control y reducción de los riesgos.
• Planificar la actividad preventiva y las actuaciones a desarrollar en casos de emergencia y primeros auxilios.
• Formar e informar a todos los niveles y en las materias propias de su área de especialización.
• Vigilar el cumplimiento del programa de control y reducción de riesgos y efectuar personalmente las actividades de control de las condiciones de trabajo que tenga asignadas.
• Colaborar con los servicios de prevención ajenos.
• Ejecutar inspecciones, controles, mediciones y auditorías internas, así como vigilar el cumplimiento de las normas establecidas en materia de prevención.
• Planificar la vigilancia de la salud, tanto periódicas como para trabajadores de nueva incorporación.
• Gestionar e investigar los daños producidos en la salud de los trabajadores; seguimiento de siniestralidad laboral.

¿Por qué trabajar en Grupo Jorge?

• FORMACIÓN: En Grupo Jorge valoramos el aprendizaje continuo. Por ello, tendrás la oportunidad de continuar ampliando tus conocimientos y desarrollar al mismo tiempo tus competencias.
• DIVERSIDAD: Formarás parte de un grupo de empresas consolidado con equipos multidisciplinares, intergeneracionales y donde conviven más de 50 nacionalidades.
• EMPRESA RESPONSABLE: Nuestra estrategia "Feeding the future" promueve la economía circular, fomenta el empleo, desarrolla proyectos sociales, vela por el bienestar animal, controla las emisiones, cumple con la Agenda 2030 y minimiza los residuos.
• TOP EMPLOYER: Grupo Jorge ha sido reconocida como Top Employer 2025, un logro que refleja nuestro compromiso con el bienestar laboral y el desarrollo del talento.
• JORNADA : Trabajarás a jornada completa en horario flexible, con entrada entre las 8:00/9:00h y salida entre las 17:00/18.00h.

¿Cómo será el proceso?

FASE 1 - Te llamaremos desde el departamento de selección para agendar una primera entrevista, donde nos podremos conocer y presentarte el proyecto.

FASE 2 - Realizarás una segunda entrevista con el/la responsable del departamento, dónde te explicarán más detalladamente tu misión en el grupo.