515 Empleos en VILLANUEVA DE LA CAÑADA

ACCIONA selecciona, en su división de Facility Services, un/a Técnico/a Polivalente - Cerrajero/a para la zona de Pozuelo:

Funciones :

-Instalar, reparar y mantener cerraduras, candados y sistemas de seguridad en puertas, ventanas y otros accesos.

Condiciones:

- Contrato temporal de suplencia por baja médica de larga duración.

- Horario: Lunes a Viernes de 7:00 a 15:00

- Ubicación: Pozuelo de Alarcón

- Salario: De acuerdo a convenio

Requisitos:

-Valorable experiencia en cerrajería y/o carpintería metálica

¿Estás preparado para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas…

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad.

Actualmente seleccionamos un/a Ingeniero/a de Desarrollo Ciberseguro . Su misión será participar en el ciclo de vida de desarrollo de software seguro (SDLC), aportando un enfoque proactivo en el despliegue e integración de medidas de ciberseguridad, garantizando el cumplimiento de los más altos estándares de protección de aplicaciones y datos sensibles.

¿Qué harías en tu día a día?

• Desarrollo de código seguro, que cumpla con los estándares de seguridad más altos, en entornos Windows y Linux. Evitar vulnerabilidades comunes como inyecciones, fallas de autenticación y fugas de datos.
• Análisis y gestión de vulnerabilidades: utilización de herramientas de análisis estático (SAST) y dinámico (DAST) para identificar proactivamente las vulnerabilidades en el código fuente y en las aplicaciones en ejecución. Colaborar en la corrección de estos fallos y supervisar su cierre.
• Realización de pruebas de seguridad, en colaboración con los equipos de QA y ciberseguridad, para realizar pruebas de penetración y revisiones de código, garantizando que el software cumple con los requisitos de seguridad.
• Optimización de plataformas: configurar y endurecer (harden) los sistemas operativos Windows y Linux donde se despliega la aplicación para reducir la superficie de ataque y asegurar un entorno de ejecución robusto y seguro.
• Análisis de modelado de amenazas en las fases iniciales de los proyectos, para identificar y mitigar riesgos potenciales, participando activamente en el diseño e implementación de software con la seguridad como un requisito fundamental.
• Documentación de procedimientos y protocolos de seguridad aplicados en los desarrollos.
• Formación y soporte al equipo de desarrolladores/as en las mejores prácticas de desarrollo seguro y en el uso de herramientas de seguridad, para fomentar una cultura de ciberseguridad dentro del equipo.

¿Qué necesitas para unirte a nosotros?

• Formación académica: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, o similar. Muy valorable formación en Ciberseguridad.
• Al menos 5 años de experiencia en desarrollo backend robusto y seguro, en el ecosistema .NET, C++, Linux y entornos web modernos.
• Experiencia en desarrollo frontend con enfoque en seguridad: creación de interfaces de usuario interactivas con JavaScript, asegurando la validación de datos en el cliente y la protección contra ataques de sesión.
• Experiencia en Desarrollo en C++: optimización y mantenimiento de módulos críticos en C++ para sistemas de alto rendimiento.
• Experiencia en la realización de pruebas de seguridad, análisis de vulnerabilidades, corrigiendo fallos y fortaleciendo la postura de seguridad de las aplicaciones.
• Conocimientos de sistemas de seguridad: OWASP Top 10, autenticación (OAuth 2.0, OpenID Connect), autorización (JWT), criptografía, gestión de vulnerabilidades, pruebas de penetración (conocimiento básico).
• Conocimientos de normativas de seguridad, como ISO 27001 o NIST.
• Valorable experiencia con frameworks como React.js, Vue.js, etc., y bases de datos MySQL y Oracle.
• Valorable experiencia con Redmine.
• Nivel alto de inglés.
• Disponibilidad para viajar a nivel internacional de forma muy puntual.
• Competencias clave: pensamiento analítico y estratégico, capacidad de organización, y buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

¿Qué podemos ofrecerte?

• Incorporarte a una compañía con más de 2.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad.
• La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional.
• Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial.

Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a

En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

Desde Temps, nuestra área de executive, estamos buscando para un cliente, empresa en expansión, ubicado en Pozuelo de Alarcón un/a Jefe de Obra de Instalaciones

Funciones principales

• Colaboración con el equipo de estudios y comercial en caso necesario, en la fase

previa a la adjudicación si procede.

• Revisión de los proyectos adjudicados y análisis de estos.

• Relación con los profesionales equivalentes de socios (UTEs), clientes y dirección

facultativa.

• Soporte a dirección en la negociación y cierre de contratos de constitución de UTEs

o de ejecución de proyectos.

• Utilización de herramientas de gestión y seguimiento, planificación de la obra, y

realización de los correspondientes cierres mensuales para gestionar la

producción en tiempo y forma.

• Elaboración de los presupuestos finales de ejecución de obra y comparativos

mediante los estudios de costes y tiempos pertinentes.

• Negociación con subcontratas de los contratos de ejecución.

• Colaborar con el resto de los departamentos en todas aquellas funciones que estén

bajo su responsabilidad.

• Reporte a cliente y negociación de incidencias y modificaciones.

• Reporte a dirección de la situación de cada proyecto.

Requisitos:

• Titulación: Ingeniero/a de la Edificación, Ingeniero/a Civil, Ingeniero/a Industrial o

Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos.

• Experiencia mínima deseable: 3 años en labores similares, preferiblemente con

experiencia multisectorial (obra pública y privada para diferentes usos) en obras de

instalaciones como Jefe/a de Obra.

• Conocimientos informáticos (paquetes Office, ERP, CAD, BIM, Presto etc).

• Habilidades de comunicación y negociación.

Ofrecemos:

• La oportunidad de incorporación a un proyecto de expansión.

• Posición de responsabilidad. Ámbito de trabajo nacional y multisectorial.

• Desarrollo y crecimiento profesional. Plan de carrera profesional.

• Contrato laboral indefinido.

• Salario fijo y variable según objetivos.

• Jornadas semanales de teletrabajo.

• Horario continuo y flexible.

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad.

Actualmente seleccionamos un/a Manager de M&A . Será el/la responsable de liderar y ejecutar procesos de fusiones, adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas alineadas con los objetivos corporativos. Trabajará en estrecha relación con la alta dirección, equipos financieros, legales y externos (asesores, bancos de inversión, firmas legales), para evaluar oportunidades de crecimiento inorgánico y gestionar todas las etapas de una transacción.

¿Qué harías en tu día a día?

• Analizar mercados, industrias y empresas objetivo, para identificar y evaluar oportunidades de adquisición o asociación.
• Realizar estudios de mercado, benchmarking y análisis estratégico.
• Elaborar modelos financieros complejos para valorar compañías objetivo.
• Realizar análisis de impacto financiero post-adquisición (sinergias, retorno esperado, etc.).
• Coordinar procesos de due diligence financiera, legal, fiscal, operativa y tecnológica.
• Gestionar equipos internos y asesores externos involucrados en el proceso.
• Participar en la negociación de términos financieros, acuerdos contractuales y estructura de la transacción.
• Preparar documentación para comités de inversión, juntas directivas y aprobaciones regulatorias.
• Apoyar en el diseño y seguimiento de planes de integración post-adquisición (PMI).
• Asegurar la captura de sinergias y la alineación cultural y operativa de las partes.
• Desarrollar informes financieros y estratégicos para la alta dirección.

¿Qué necesitas para unirte a nosotros?

• Formación académica: Licenciatura/Grado en Derecho, Economía, Administración y Dirección de Empresas (ADE) o similar.
• Al menos 5 años de experiencia relevante en M&A, preferiblemente en entorno de consultoría estratégica (Big Four), banca de inversión, private equity o área corporativa de desarrollo de negocios.
• Sólidos conocimientos en contabilidad financiera, modelos de valoración, estructuras de capital y normativas legales/fiscales aplicables a M&A.
• Dominio avanzado de Excel y herramientas de modelado financiero.
• Nivel alto de inglés.
• Competencias clave: pensamiento estratégico y visión de negocio, capacidad analítica y de toma de decisiones en situaciones de presión, excelentes habilidades de interlocución y negociación.

¿Qué podemos ofrecerte?

• Incorporarte a una compañía con más de 2.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad.
• La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional.
• Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial.

Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a

En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

¿Quieres trabajar para la mejor empresa de aeronáutica, defensa y transportes en un sector tecnológico y enriquecedor?