3.626 Ofertas de Areas en España

Te gustaría formar parte del mundo Tech? ¡Te estamos buscando!

Eres estudiante del último curso de Universidad o has finalizado en los últimos años (entre el 2023 y el 2025) el Grado o Máster Universitario?

Vente y desarróllate con nosotros / as! Buscamos personas valientes, con ganas de aprender, con mentalidad inquieta e innovadora que piensen que lo de hoy, no funcionará para mañana, ¡ayúdanos a transformarlo!

Somos un equipo nuevo en el que siempre ayudamos a todos nuestros compañeros de Finanzas en todos sus problemas técnicos. Desde la realización de cuadros de mando con Power BI, macros en Excel para el tratamiento ágil de documentos pesados como la creación de automatismos en diferentes herramientas de RPA para agilizar todas sus tareas administrativas.

Buscamos un / a nuevo / a compañero / a que quiere aprender con nosotros y forme parte del proyecto de Automatización y transformación de finanzas.

• Aprenderás sobre los procesos económico-financieros de la compañía tanto a nivel teórico como práctico mediante el uso de la herramienta SAP.
• Desarrollarás habilidades relacionadas con el análisis de los procesos para identificar las opciones de automatización y transformación y apoyarás en la definición e implantación de un plan de automatización y transformación.

Qué maravilla es poder trabajar en una compañía de más de 6.000 personas, distribuidas en 9 países, especializados en el ámbito de la Ciberseguridad, en Cloud, en IOT y Big Data.

Buscamos a una persona dinámica, proactiva y con ganas de trabajar en equipo. Con un perfil techie, para entender las necesidades del área y poder desplegarlas en los diferentes tipos de automatismos disponibles y sobre todo con muchas ganas de aprender.

• Una beca remunerada de 25 horas semanales (850€ brutos / mes)
• Ubicación : Madrid
• Durante de 6 meses , prorrogable a 6 meses más
• Empezando a principios de octubre
• Durante todo este tiempo, un tutor personal te ayudará y apoyará en tu día a día. Tendrás la oportunidad de aprender dentro de una gran multinacional, participando en proyectos reales para que desde el primer momento estés formándote y sacando partido a tus conocimientos.

Si estás interesado / a y tienes disponibilidad, aplica

¿QUÉ ES TELEFONICA TECH?

Telefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital.

Somos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espírItu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, ¡estamos deseando conocerte!

¿Te gustaría formar parte del mundo Tech? ¡Te estamos buscando!

¿Eres estudiante del último curso de Universidad o has finalizado en los últimos años (entre el 2023 y el 2025) el Grado o Máster Universitario?

¡Vente y desarróllate con nosotros/as!Buscamos personas valientes, con ganas de aprender, con mentalidad inquieta e innovadora que piensen que lo de hoy, no funcionará para mañana, ¡ayúdanos a transformarlo!

¿Qué hacemos en el equipo de Transformación Digital Financiera?

Somos un equipo nuevo en el que siempre ayudamos a todos nuestros compañeros de Finanzas en todos sus problemas técnicos. Desde la realización de cuadros de mando con Power BI, macros en Excel para el tratamiento ágil de documentos pesados como la creación de automatismos en diferentes herramientas de RPA para agilizar todas sus tareas administrativas.

¿Qué vas a aprender?

Buscamos un/a nuevo/a compañero/a que quiere aprender con nosotros y forme parte del proyecto de Automatización y transformación de finanzas.

• Aprenderás sobre los procesos económico-financieros de la compañía tanto a nivel teórico como práctico mediante el uso de la herramienta SAP.
• Desarrollarás habilidades relacionadas con el análisis de los procesos para identificar las opciones de automatización y transformación y apoyarás en la definición e implantación de un plan de automatización y transformación.

Qué maravilla es poder trabajar en una compañía de más de 6.000 personas, distribuidas en 9 países, especializados en el ámbito de la Ciberseguridad, en Cloud, en IOT y Big Data.

Buscamos a una persona dinámica, proactiva y con ganas de trabajar en equipo. Con un perfil techie, para entender las necesidades del área y poder desplegarlas en los diferentes tipos de automatismos disponibles y sobre todo con muchas ganas de aprender.

¿Qué te ofrecemos?

• Una beca remunerada de 25 horas semanales (850€ brutos / mes)
• Ubicación: Madrid
• Durante de 6 meses , prorrogable a 6 meses más
• Empezando aprincipios de octubre
• Durante todo este tiempo, un tutor personal te ayudará y apoyará en tu día a día. Tendrás la oportunidad de aprender dentro de una gran multinacional, participando en proyectos reales para que desde el primer momento estés formándote y sacando partido a tus conocimientos.

Si estás interesado/a y tienes disponibilidad, aplica

Cuando la beca acabe, en caso de que tengamos oportunidad de incorporar, queremos haberte despertado la ilusión de continuar con nosotros/as.

¡Te estamos esperando!¿Te unes a nuestro gran equipo?

Por si quieres saber algo más sobre nosotros/as, te comparto:

• Nuestra web:
• Linkedin: TelefónicaTech
• Instagram: @telefonicatech

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Medidas de conciliación y flexibilidad horaria.
• Modelo híbrido de teletrabajo.
• Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar.
• Programas de voluntariado.

#SomosDiversos#Fomentamosigualdad #Talentum
Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados.
Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición

¡Queremos conocerte!

¿Te gustaría formar parte del mundo Tech? ¡Te estamos buscando!

¿Eres estudiante del último curso de Universidad o has finalizado en los últimos años (entre el 2023 y el 2025) el Grado o Máster Universitario?

¡Vente y desarróllate con nosotros/as! Buscamos personas valientes, con ganas de aprender, con mentalidad inquieta e innovadora que piensen que lo de hoy, no funcionará para mañana, ¡ayúdanos a transformarlo!

¿Qué hacemos en el equipo de Transformación Digital Financiera?

Somos un equipo nuevo en el que siempre ayudamos a todos nuestros compañeros de Finanzas en todos sus problemas técnicos. Desde la realización de cuadros de mando con Power BI, macros en Excel para el tratamiento ágil de documentos pesados como la creación de automatismos en diferentes herramientas de RPA para agilizar todas sus tareas administrativas.

¿Qué vas a aprender?

Buscamos un/a nuevo/a compañero/a que quiere aprender con nosotros y forme parte del proyecto de Automatización y transformación de finanzas.

• Aprenderás sobre los procesos económico-financieros de la compañía tanto a nivel teórico como práctico mediante el uso de la herramienta SAP.
• Desarrollarás habilidades relacionadas con el análisis de los procesos para identificar las opciones de automatización y transformación y apoyarás en la definición e implantación de un plan de automatización y transformación.

Qué maravilla es poder trabajar en una compañía de más de 6.000 personas, distribuidas en 9 países, especializados en el ámbito de la Ciberseguridad, en Cloud, en IOT y Big Data.

Buscamos a una persona dinámica, proactiva y con ganas de trabajar en equipo. Con un perfil techie, para entender las necesidades del área y poder desplegarlas en los diferentes tipos de automatismos disponibles y sobre todo con muchas ganas de aprender.

¿Qué te ofrecemos?

• Una beca remunerada de 25 horas semanales (850€ brutos / mes)
• Ubicación:
  Madrid
• Durante de 6 meses , prorrogable a 6 meses más
• Empezando a principios de octubre
• Durante todo este tiempo, un tutor personal te ayudará y apoyará en tu día a día. Tendrás la oportunidad de aprender dentro de una gran multinacional, participando en proyectos reales para que desde el primer momento estés formándote y sacando partido a tus conocimientos.

Si estás interesado/a y tienes disponibilidad, aplica

¿Te gustaría formar parte del mundo Tech? ¡Te estamos buscando!

¿Eres estudiante del último curso de Universidad o has finalizado en los últimos años (entre el 2023 y el 2025) el Grado o Máster Universitario?

¡Vente y desarróllate con nosotros/as! Buscamos personas valientes, con ganas de aprender, con mentalidad inquieta e innovadora que piensen que lo de hoy, no funcionará para mañana, ¡ayúdanos a transformarlo!

¿Qué hacemos en el equipo de Transformación Digital Financiera?

Somos un equipo nuevo en el que siempre ayudamos a todos nuestros compañeros de Finanzas en todos sus problemas técnicos. Desde la realización de cuadros de mando con Power BI, macros en Excel para el tratamiento ágil de documentos pesados como la creación de automatismos en diferentes herramientas de RPA para agilizar todas sus tareas administrativas.

¿Qué vas a aprender?

Buscamos un/a nuevo/a compañero/a que quiere aprender con nosotros y forme parte del proyecto de Automatización y transformación de finanzas.

• Aprenderás sobre los procesos económico-financieros de la compañía tanto a nivel teórico como práctico mediante el uso de la herramienta SAP.
• Desarrollarás habilidades relacionadas con el análisis de los procesos para identificar las opciones de automatización y transformación y apoyarás en la definición e implantación de un plan de automatización y transformación.

Qué maravilla es poder trabajar en una compañía de más de 6.000 personas, distribuidas en 9 países, especializados en el ámbito de la Ciberseguridad, en Cloud, en IOT y Big Data.

Buscamos a una persona dinámica, proactiva y con ganas de trabajar en equipo. Con un perfil techie, para entender las necesidades del área y poder desplegarlas en los diferentes tipos de automatismos disponibles y sobre todo con muchas ganas de aprender.

¿Qué te ofrecemos?

• Una beca remunerada de 25 horas semanales (850€ brutos / mes)
• Ubicación: Madrid
• Durante de 6 meses , prorrogable a 6 meses más
• Empezando a principios de octubre
• Durante todo este tiempo, un tutor personal te ayudará y apoyará en tu día a día. Tendrás la oportunidad de aprender dentro de una gran multinacional, participando en proyectos reales para que desde el primer momento estés formándote y sacando partido a tus conocimientos.

Si estás interesado/a y tienes disponibilidad, aplica

At GBfoods we offer culinary solutions in several countries in our European region, with presence in 8 countries , with more than 28 recognized brands and local brands, including Gallina Blanca, Erasco, Liebig, Star, D&L, Grand'Italia and Blå Band , among others.

Our Purpose “Celebrating local flavours” is to empower and take care of each of the local communities we belong to and to bring out their authentic flavours. Some of our local brands have been in consumers' kitchens for over a century and have positioned themselves as authentically loved brands, as well as deeply rooted parts of the local culture.

Today, with a turnover of around 986 millions euros and a team of around 1.870 people , we are the preferred choice of millions of consumers.

Mission :

We are currently seeking a HR Business Partner to join our dynamic and passionate HR Europe team , based at our headquarters in Barcelona .

This strategic role will be instrumental in shaping and driving engagement , talent management , and organizational development across the Functional Areas (Finance, Marketing, Sales, Strategy & HR) within GBfoods Europe . The selected candidate will act as a trusted advisor to senior leaders and their teams, contributing to the evolution of our people strategy and supporting key transformation initiatives aligned with business priorities.

Role & Responsibilities :

As a HR Business Partnerwithin the HR Europe team, based at ourBarcelona headquarters, you will play a strategic and hands-on role in supporting theFunctional Areas of GBfoods Europe. Your key responsibilities will include :

• Strategic HR Partnership : Serve as a trusted advisor to senior leaders & their teams, aligning HR strategies with business goals and driving organizational effectiveness.
• Recruiting : Collaborate with business hiring managers to define talent needs and partner with our Talent Recruiter to drive the selection process.
• Onboarding : Oversee the full onboarding experience for new joiners, ensuring a smooth and engaging integration into the organization.
• Talent Management & Development : Lead initiatives to identify, develop, and retain top talent, ensuring robust succession planning and career growth.
• Employee Engagement : Design and implement engagement strategies that foster a high-performance culture, leveraging insights to drive meaningful action.
• Organizational Development : Support transformation and change management processes, contributing to the evolution of organizational design and capabilities.
• Performance & Capability Building : Guide managers in performance management and support leadership development across functions.
• HR Analytics & Insights : Apply data-driven approaches to inform decision-making and measure the impact of HR initiatives.
• Budget Management : Oversee HR-related budgets for assigned Functional Areas, ensuring efficient resource allocation and alignment with strategic priorities.
• Cross-functional Collaboration : Work closely with HR colleagues and cross-functional teams across Europe to ensure consistency, innovation, and excellence in HR delivery.

Bring you added value to Europe HR projects and processes with your support in :

What can you expect from us?

This is a great opportunity to join a big team in a multicultural and modern environment. We foster innovation and team work, and we care for health and sustainability, which is at the center of our strategy. At GBfoods we don’t just accept our differences but we fully support and celebrate them. You will be able to grow and develop your skills and career in a consolidated company in the industry and also enjoy all our benefits!

Requirements

What We Expect from You

What We Offer

At GBfoods we offer culinary solutions in several countries in our European region, with presence in 8 countries , with more than 28 recognized brands and local brands, including Gallina Blanca, Erasco, Liebig, Star, D&L, Grand'Italia and Blå Band , among others.

Our Purpose “Celebrating local flavours” is to empower and take care of each of the local communities we belong to and to bring out their authentic flavours. Some of our local brands have been in consumers' kitchens for over a century and have positioned themselves as authentically loved brands, as well as deeply rooted parts of the local culture.

Today, with a turnover of around 986 millions euros and a team of around 1.870 people , we are the preferred choice of millions of consumers.

Mission :

We are currently seeking a HR Business Partner to join our dynamic and passionate HR Europe team , based at our headquarters in Barcelona .

This strategic role will be instrumental in shaping and driving engagement , talent management , and organizational development across the Functional Areas (Finance, Marketing, Sales, Strategy & HR) within GBfoods Europe . The selected candidate will act as a trusted advisor to senior leaders and their teams, contributing to the evolution of our people strategy and supporting key transformation initiatives aligned with business priorities.

Role & Responsibilities :

As a HR Business Partnerwithin the HR Europe team, based at ourBarcelona headquarters, you will play a strategic and hands-on role in supporting theFunctional Areas of GBfoods Europe. Your key responsibilities will include :

• Strategic HR Partnership : Serve as a trusted advisor to senior leaders & their teams, aligning HR strategies with business goals and driving organizational effectiveness.
• Recruiting : Collaborate with business hiring managers to define talent needs and partner with our Talent Recruiter to drive the selection process.
• Onboarding : Oversee the full onboarding experience for new joiners, ensuring a smooth and engaging integration into the organization.
• Talent Management & Development : Lead initiatives to identify, develop, and retain top talent, ensuring robust succession planning and career growth.
• Employee Engagement : Design and implement engagement strategies that foster a high-performance culture, leveraging insights to drive meaningful action.
• Organizational Development : Support transformation and change management processes, contributing to the evolution of organizational design and capabilities.
• Performance & Capability Building : Guide managers in performance management and support leadership development across functions.
• HR Analytics & Insights : Apply data-driven approaches to inform decision-making and measure the impact of HR initiatives.
• Budget Management : Oversee HR-related budgets for assigned Functional Areas, ensuring efficient resource allocation and alignment with strategic priorities.
• Cross-functional Collaboration : Work closely with HR colleagues and cross-functional teams across Europe to ensure consistency, innovation, and excellence in HR delivery.

Bring you added value to Europe HR projects and processes with your support in :

What can you expect from us?

This is a great opportunity to join a big team in a multicultural and modern environment. We foster innovation and team work, and we care for health and sustainability, which is at the center of our strategy. At GBfoods we don’t just accept our differences but we fully support and celebrate them. You will be able to grow and develop your skills and career in a consolidated company in the industry and also enjoy all our benefits!

Requirements

What We Expect from You

What We Offer

¿Te gustaría formar parte del mundo Tech? ¡Te estamos buscando!

¿Eres estudiante del último curso de Universidad o has finalizado en los últimos años (entre el 2023 y el 2025) el Grado o Máster Universitario?

¡Vente y desarróllate con nosotros/as! Buscamos personas valientes, con ganas de aprender, con mentalidad inquieta e innovadora que piensen que lo de hoy, no funcionará para mañana, ¡ayúdanos a transformarlo!

¿Qué hacemos en el equipo de Transformación Digital Financiera?

Somos un equipo nuevo en el que siempre ayudamos a todos nuestros compañeros de Finanzas en todos sus problemas técnicos. Desde la realización de cuadros de mando con Power BI, macros en Excel para el tratamiento ágil de documentos pesados como la creación de automatismos en diferentes herramientas de RPA para agilizar todas sus tareas administrativas.

¿Qué vas a aprender?

Buscamos un/a nuevo/a compañero/a que quiere aprender con nosotros y forme parte del proyecto de Automatización y transformación de finanzas.

• Aprenderás sobre los procesos económico-financieros de la compañía tanto a nivel teórico como práctico mediante el uso de la herramienta SAP.
• Desarrollarás habilidades relacionadas con el análisis de los procesos para identificar las opciones de automatización y transformación y apoyarás en la definición e implantación de un plan de automatización y transformación.

Qué maravilla es poder trabajar en una compañía de más de 6.000 personas, distribuidas en 9 países, especializados en el ámbito de la Ciberseguridad, en Cloud, en IOT y Big Data.

Buscamos a una persona dinámica, proactiva y con ganas de trabajar en equipo. Con un perfil techie, para entender las necesidades del área y poder desplegarlas en los diferentes tipos de automatismos disponibles y sobre todo con muchas ganas de aprender.

¿Qué te ofrecemos?

• Una beca remunerada de 25 horas semanales (850€ brutos / mes)
• Ubicación: Madrid
• Durante de 6 meses, prorrogable a 6 meses más
• Empezando a principios de octubre
• Durante todo este tiempo, un tutor personal te ayudará y apoyará en tu día a día. Tendrás la oportunidad de aprender dentro de una gran multinacional, participando en proyectos reales para que desde el primer momento estés formándote y sacando partido a tus conocimientos.

Si estás interesado/a y tienes disponibilidad, aplica

Cuando la beca acabe, en caso de que tengamos oportunidad de incorporar, queremos haberte despertado la ilusión de continuar con nosotros/as.

¡Te estamos esperando! ¿Te unes a nuestro gran equipo?

Por si quieres saber algo más sobre nosotros/as, te comparto:

• Nuestra web:
• Linkedin: TelefónicaTech
• Instagram: @telefonicatech

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Medidas de conciliación y flexibilidad horaria.

• Modelo híbrido de teletrabajo.

• Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. • Programas de voluntariado.

#SomosDiversos #Fomentamosigualdad #Talentum

Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados.

Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición

¡Queremos conocerte!

¿QUÉ ES TELEFONICA TECH?

Telefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital.

Somos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espírItu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, ¡estamos deseando conocerte!

¿Te gustaría formar parte del mundo Tech? ¡Te estamos buscando!

¿Eres estudiante del último curso de Universidad o has finalizado en los últimos años (entre el 2023 y el 2025) el Grado o Máster Universitario?

¡Vente y desarróllate con nosotros/as!Buscamos personas valientes, con ganas de aprender, con mentalidad inquieta e innovadora que piensen que lo de hoy, no funcionará para mañana, ¡ayúdanos a transformarlo!

¿Qué hacemos en el equipo de Transformación Digital Financiera?

Somos un equipo nuevo en el que siempre ayudamos a todos nuestros compañeros de Finanzas en todos sus problemas técnicos. Desde la realización de cuadros de mando con Power BI, macros en Excel para el tratamiento ágil de documentos pesados como la creación de automatismos en diferentes herramientas de RPA para agilizar todas sus tareas administrativas.

¿Qué vas a aprender?

Buscamos un/a nuevo/a compañero/a que quiere aprender con nosotros y forme parte del proyecto de Automatización y transformación de finanzas.

• Aprenderás sobre los procesos económico-financieros de la compañía tanto a nivel teórico como práctico mediante el uso de la herramienta SAP.
• Desarrollarás habilidades relacionadas con el análisis de los procesos para identificar las opciones de automatización y transformación y apoyarás en la definición e implantación de un plan de automatización y transformación.

Qué maravilla es poder trabajar en una compañía de más de 6.000 personas, distribuidas en 9 países, especializados en el ámbito de la Ciberseguridad, en Cloud, en IOT y Big Data.

Buscamos a una persona dinámica, proactiva y con ganas de trabajar en equipo. Con un perfil techie, para entender las necesidades del área y poder desplegarlas en los diferentes tipos de automatismos disponibles y sobre todo con muchas ganas de aprender.

¿Qué te ofrecemos?

• Una beca remunerada de 25 horas semanales (850€ brutos / mes)
• Ubicación: Madrid
• Durante de 6 meses , prorrogable a 6 meses más
• Empezando aprincipios de octubre
• Durante todo este tiempo, un tutor personal te ayudará y apoyará en tu día a día. Tendrás la oportunidad de aprender dentro de una gran multinacional, participando en proyectos reales para que desde el primer momento estés formándote y sacando partido a tus conocimientos.

Si estás interesado/a y tienes disponibilidad, aplica

Cuando la beca acabe, en caso de que tengamos oportunidad de incorporar, queremos haberte despertado la ilusión de continuar con nosotros/as.

¡Te estamos esperando!¿Te unes a nuestro gran equipo?

Por si quieres saber algo más sobre nosotros/as, te comparto:

• Nuestra web:
• Linkedin: TelefónicaTech
• Instagram: @telefonicatech

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Medidas de conciliación y flexibilidad horaria.
• Modelo híbrido de teletrabajo.
• Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar.
• Programas de voluntariado.
#SomosDiversos#Fomentamosigualdad #Talentum
Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados.
Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición

¡Queremos conocerte!

Are you looking for a new business opportunity? Do you live in Spain with experience of the housing market and knowledge of the Nordic languages? Are you interested to start up an office for us in a city where we are not represented today? Then we are happy to hear from you.

We are always looking for people who are passionate about what we do, who can build teams that want to win together and who strive to always give the right feeling to the customer. If you also have experience in the housing market in Spain or other valuable qualifications and are ready for a new step in your career by starting your own Franchise business - then as an established partner we can offer you a unique opportunity!

Svensk Fastighetsförmedling has supported people with their housing dreams for over 85 years and in 2020 we established our first office in Spain - today we are on the Costa del Sol, Costa Blanca and Mallorca. Here we work today with both Swedish and international clients to find their dream homes. We are now looking for several Franchisees who want to join our journey of success and build their own teams, all around Spain - from the well-known tourist destinations and its beaches to the big cities or areas we have not yet seen or visited ourselves.

As a franchisee with us, you represent a safe and qualitive brand for the customer. You are offered unique conditions to succeed. Our collective experiences have led us to a way of working that includes commitment, innovative thinking, thoughtfulness and, not least, business mind. This has resulted in satisfied and returning customers in both Sweden and Spain. As a leading Real Estate company, Svensk Fastighetsförmedling can offer you all the advantages that a large company has. For several years in a row, we have been named one of Sweden's most attractive employers.

As a Franchisee, you can both take on the challenge alone or start together with others.

As a Franchisee, you are creative and driven - both in business and in team building. You will work independently to run and manage your office. As support there is a strong brand, a network of other Franchisees and a Regional Manager who continuously supports and coaches your business. Since we are a Swedish company, we need you or your partner to have some knowledge of Swedish or other Nordic language.

In order to succeed in the role of Franchisee, we believe that you have previously been leading, running and/or establishing businesses. We see it as important that you have experience of the Spanish housing market in one way or another, and if you have also worked locally in the location you are interested in, you will quickly be able to settle into the role and deliver.

Submit your application as soon as possible and we will get back to you with more information. Do you have questions about the role? Please contact Sara Scardia by phone at .

Of course, we handle your application confidentially.