220 Ofertas de Desarrollador de Negocios en España

Asistente Ejecutivo / a

Buscamos un profesional con capacidad para brindar soporte de alto nivel a socios y equipos en sus oficinas. Entre las principales funciones destacan :

• Coordinación de agenda, programación de reuniones y gestión de viajes complejos.
• Atención y filtrado de llamadas, redacción de documentos, informes y propuestas.
• Organización de reuniones, conferencias y eventos de principio a fin (salas, equipos, catering).
• Contacto con clientes y proveedores, seguimiento de tareas y relaciones.
• Apoyo en facturación, cobros y seguimiento presupuestario.
• Mantenimiento de sistemas de archivo y herramientas internas.
• Colaboración con otras asistentes ejecutivas y participación en proyectos internos.
• Apoyo puntual en gestiones administrativas / logísticas personales si se solicita.

• Inglés y español fluidos (oral y escrito); se valoran otros idiomas.
• También universitario o experiencia equivalente.
• Experiencia de 2 a 4 años en un rol similar, reportando a alta dirección.
• Experiencia en entornos internacionales de servicios profesionales.
• Dominio de PowerPoint, Excel y otros programas de Microsoft Office.
• Alta capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al servicio.
• Profesionalismo, autonomiá y flexibilidad en entornos exigentes.

• Contrato temporal con posibilidad de continuidad.
• Horario de lunes a viernes de 9 : 00 a 19 : 00, con descansos según normativa.
• Posibilidad de rotación los viernes por la tarde.

Cómo lograr el éxito en la captación de clientes?

En este rol, será fundamental diseñar y ejecutar planes de captación de clientes para nuestros servicios de recobro. Este implica definir acciones comerciales concretas y objetivos medibles que nos permitan identificar nuevas oportunidades de negocio y generar leads cualificados.

• Crear propuestas de valor coherentes y eficaces a través de la colaboración con equipos internos.
• Realizar seguimiento comercial y mantener relaciones sólidas con los clientes captados.
• Participar en ferias, eventos y foros del sector para generar visibilidad y oportunidades.
• Reportar resultados y evolución del pipeline a la Dirección Comercial.

Requisitos del candidato

• Experiencia previa en venta B2B de servicios financieros, recobro, seguros de crédito o similares.
• Conocimiento del entorno empresarial nacional e internacional.
• Nivel alto de inglés (valorable otros idiomas).

Beneficios

• Contrato Indefinido.
• Salario bruto anual en 14 pagas + Incentivos en función del cumplimiento de objetivos.
• Beneficios Sociales (Ayuda Comida, Seguro Médico, Seguro de Vida, Plan de Pensiones).
• Posibilidad de teletrabajar 3 días a la semana.
• Horario de 9 a 18 H, de 8 a 15 los viernes de todo el año y el periodo estival.
• Vacaciones, 30 días laborables.
• Profesionales con experiencia en ventas B2B de servicios financieros.
• Individuos con conocimientos del mercado de recobro y gestión de riesgos.
• Personas con habilidades excelentes en comunicación, negociación y orientación a resultados.
• Trabajadores autónomos con mentalidad enfocada en el desarrollo de negocio.

Para mayor información y detalles acerca de este puesto, se te invitáis consultar el perfil completo, incluyendo las responsabilidades detalladas y requisitos mínimos para ser considerado como candidato ideal para el puesto, así como cualquier otro detalle relacionado al cargo.

Misión del puesto

Estamos buscando jóvenes con entusiasmo que quieran impulsar su carrera profesional y desarrollar sus habilidades para convertirse en un ejecutivo destacado. Buscamos personas flexibles, audaces e innovadoras que estén dispuestas a crecer con nosotros.

Funciones del puesto

• Gestión técnica de productos de salud colectivos y reembolso: ser el responsable de la planificación, coordinación y seguimiento del producto de salud colectivos y reembolso.
• Apoyo al cliente: brindar apoyo integral al cliente, tanto externo como interno, respondiendo a sus consultas y necesidades.
• Análisis de indicadores: analizar la evolución de los principales indicadores de la actividad de salud colectivos, identificando tendencias y oportunidades de mejora.
• Informes mensuales: realizar informes de seguimiento mensual sobre la evolución de salud colectivos y reembolso, proporcionando una visión clara de los resultados obtenidos.
• Seguimiento de tarifa: seguir y mejorar la tarifa del producto, asegurando que se ajuste a las necesidades del mercado y de nuestros clientes.
• Seguimiento de factores de riesgo: seguir y monitorear el resultado de cada uno de los factores de riesgo, identificando áreas de mejora y oportunidades de optimización.

Requisitos mínimos

• Estudiante de Formación Profesional o estudiante universitario con sólidas bases en Administración de Empresas o carreras relacionadas.
• Conocimientos avanzados de Office, especialmente Excel, y capacidad para utilizar herramientas de análisis y presentación de datos.
• Capacidad de comunicación verbal y escrita, así como liderazgo y trabajo en equipo.
• Capacidad de análisis y síntesis, orientación hacia la calidad y el trabajo en detalle.

En nuestra empresa, valoramos a nuestros empleados como parte de nuestra familia y ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y apasionante. ¡Únete a nosotros!

En nuestra organización, tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente y desarrollar tus habilidades en un entorno dinámico. Aprenderás a diario y contribuirás al éxito de nuestro negocio mediante la comercialización de servicios innovadores. Si buscas un desafío significativo y quieres ser parte de una empresa líder en su sector, este es tu lugar.

El contexto

Nuestra compañía es el distribuidor de proximidad líder en el sur de Europa, sirviendo regularmente a más de 200.000 puntos de venta en varios países. Nosotros facilitamos el acceso rápido y eficiente a una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Nuestro equipo está integrado por profesionales altamente cualificados que trabajan juntos para brindar servicio a nuestros clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades.

Tu misión como Director / a de Red Comercial

Tendrás que promover el desarrollo de nuestras operaciones comerciales a través de nuestras franquicias y dirigir la comercialización de servicios según nuestra estrategia general. Para lograr esto, deberás estudiar propuestas de oferta presentadas por nuestras franquicas, efectuar seguimiento cuando se aprueben y suministrar información sobre nuestros servicios y tarifas. También deberás asesorar, formar y motivar a los miembros de nuestro equipo en el campo de la gestión comercial y colaborar con otros departamentos en la evaluación de posibles empleados. Además, participarás en la expansión internacional de nuestra marca y ayudarás a fomentar la integración de nuevos empleados dentro de la organización.

Rol y funciones :

• Estudio y seguimiento de propuestas de oferta.
• Asesoramiento y formación a los miembros del equipo.
• Colaboración en la evaluación de empleados.
• Participación en la expansión internacional.
• Educación universitaria : Ciencias Empresariales o Administración y Dirección de Empresas.
• Mínimo 7 años de experiencia en el sector transporte urgente y / o mensajería.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Mentalidad comercial y analítica.
• Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente.

Percepciones y beneficios :

• Estabilidad laboral.
• Acceso a programas de aprendizaje continuo.
• Bienestar integral en el lugar de trabajo.

Desarrollador Negocio • Barcelona, España

Madrid | Sector : Real Estate y Construcción

En Vita Construcciones buscamos un perfil técnico-comercial con visión estratégica, experiencia en desarrollo de negocios B2B y alto nivel de interlocución. Capaz de detectar oportunidades, generar alianzas clave y liderar la expansión en el mercado inmobiliario y construcción.

El reto : Impulsar el crecimiento en proyectos de construcción, real estate, oficinas y Living, estableciendo relaciones sólidas con clientes estratégicos, abriendo nuevos mercados y construyendo alianzas de largo plazo.

• Experiencia de 7-10 años en desarrollo de negocio, dirección comercial o ventas técnicas en construcción, real estate o sectores afines.
• Cartera propia en real estate, rehabilitación de edificios y oficinas.
• Capacidad para generar negocio y cerrar operaciones con promotoras, fondos de inversión, estudios de arquitectura y clientes inversores.
• Formación en Administración, Arquitectura, Ingeniería o similares. (MBA valorable)
• Perfil autónomo, con visión estratégica y gran capacidad de interlocución.
• Experiencia en plataformas como LinkedIn, Trello, Monday y Office.
• Identificación de Oportunidades de Negocio :

Analizar el mercado y detectar oportunidades en rehabilitación de oficinas y edificios residenciales.

• Establecer relaciones con promotores, inversores, fondos, arquitectos y clientes clave.
• Asistir a eventos y ferias del sector.
• Desarrollo de Estrategias Comerciales :

Diseñar e implementar estrategias de captación y expansión.

• Elaborar presentaciones y propuestas comerciales adaptadas.
• Colaborar con marketing en campañas de desarrollo de negocio.
• Gestión de Relaciones y Negociación :

Construir y mantener relaciones con clientes y socios.

• Negociar contratos asegurando rentabilidad y plazos.
• Desarrollar alianzas estratégicas.
• Crecimiento y Expansión :

Planificar expansión y evaluar nuevas áreas de negocio.

• Supervisar iniciativas y ajustar estrategias.
• Coordinación Interna y Reportes :

Colaborar con equipos de ventas, estudios, marketing y proyectos.

• Preparar informes y análisis de rendimiento.
• Innovación y Mejora Continua :

Identificar tendencias y oportunidades.

• Proponer mejoras en procesos de captación y desarrollo.
• Salario competitivo
• Formación continua y desarrollo profesional
• Autonomía y apoyo del equipo directivo
• Proyectos desafiantes, clientes exigentes y entorno de alto nivel

Te interesa liderar el crecimiento de una constructora con visión?

Envíanos tu CV actualizado.

Head of Business Development

En LOGNEXT estamos buscando un / a Head of Business Development (HBD) para impulsar el crecimiento de nuestra compañía en España.

¿Te apasiona el desarrollo de negocio y tienes una sólida experiencia en ventas de servicios IT? Somos una empresa en rápido crecimiento que busca a alguien con ambición, orientación a resultados y que quiera formar parte de ella.

Sobre el perfil que buscamos:

El candidato ideal contará con una trayectoria comprobada en la generación de nuevos negocios, habilidad para adaptarse a las condiciones actuales del mercado y un deseo constante de aprender sobre la industria IT. Buscamos a alguien autónomo, resiliente y proactivo, con una mentalidad

Desarrollador de Negocios para el Sector Alimentario

Buscamos un profesional con amplia experiencia en la gestión de grandes cuentas y distribuidores, así como conocimientos en la creación de estrategias comerciales.

• Conocer a nuestros clientes Retail y distribuidores, comprender sus necesidades y encontrar oportunidades de negocio.
• Liderar equipos de ventas y coordinar la implementación de planes de acción.
• Mantener una estrecha relación con los directivos comerciales y proporcionar informes detallados sobre las cifras del P&L de su zona.

• Tener experiencia previa en la creación de presupuestos y análisis de resultados financieros.
• Poder analizar datos y establecer estrategias que mejoren la eficiencia comercial.

• Tener acceso a recursos y herramientas de marketing avanzadas.
• Formar parte de un equipo dinámico y colaborativo.

• Crecimiento profesional y desarrollo personal.
• Ambiente laboral moderno y adaptado a las nuevas tendencias tecnológicas.

Somos una empresa líder en nuestro sector y buscamos alguien con ganas de crecer y desarrollarse dentro de nuestra organización.

Ciclo de Ventas Completo

¿Tienes experiencia en ventas y te motiva trabajar en un entorno comercial dinámico?

En este puesto, gestionarás el ciclo completo de ventas: desde la primera reunión hasta el cierre.

• Atender reuniones agendadas automáticamente (inbound).
• Consecución de objetivos mensuales establecidos.
• Ayudar a negocios hosteleros a incrementar ingresos a través de consultoría y formación innovadora.

Requisitos del Cargo

• 2 años de experiencia en ventas.
• Haber trabajado en entornos de venta orientada a cierre. Perfil hunter.
• Capacidad para comprender el negocio del cliente.
• Energía y mentalidad orientada a objetivos.
• Residencia en Madrid.

Beneficios

• Salario base + variable.
• Sistema de comisiones escalado.
• Seguro médico privado.
• Formación interna y apoyo constante del equipo.
• Gastos comerciales cubiertos.
• Horario flexible.

Descripción del Cargo:

Buscamos un profesional para apoyar a nuestra empresa en el mercado del diseño, aumentando su capacidad de liderazgo y contribuyendo a la elaboración y realización de las presentaciones.

Responsabilidades:

• Potenciar la empresa en el mercado del Diseño, aumentando su capacidad de Liderazgo.
• Participar en la elaboración y realización de las presentaciones de la empresa.
• Llevar la relación diaria con los clientes, participando en la elaboración, realización y presentación de los proyectos.
• Materializar la política de nuevos negocios, buscando y consolidando nuevas oportunidades.
• Participar en las decisiones económicas de los proyectos vinculados con clientes.

Cualificaciones Requeridas:

• Grado universitario o similar y experiencia de dos o tres años en actividad similar.
• Capacidad de trabajo y de integración en la organización.
• Utilización de herramientas digitales profesionales.
• Manejo suficiente del idioma inglés.
• Capacidad de comunicación personal, presencial y online.

Beneficios:

Esta posición ofrece una excelente oportunidad para crecer y desarrollarse como profesional en un entorno dinámico y colaborativo.

Otras responsabilidades:

Ser parte de un equipo dedicado a la innovación y al crecimiento sostenible.