3.474 Ofertas de Desarrollador Senior en España

Buscas un desafío que te permita aprovechar al máximo tus habilidades y experiencia en la transformación digital?

En esta oportunidad, estamos buscando a un experto en arquitectura de cloud para unirse a nuestro equipo especializado en tecnologías punteras.

Como Arquitecto Cloud Digital, serás responsable de diseñar e implementar soluciones de cloud que ayuden a nuestros clientes a mejorar su eficiencia, reducir costos y aumentar su competitividad.

Tus responsabilidades incluirán :

• Diseñar e implementar soluciones de cloud personalizadas para cada cliente.
• Trabajar estrechamente con nuestros clientes para entender sus necesidades y objetivos.
• Analizar y evaluar las mejores opciones de tecnología para cada proyecto.
• Implementar y mantener las soluciones de cloud diseñadas por ti.

Requisitos y habilidades :

Para este rol, buscamos a alguien con sólidas habilidades técnicas y una gran experiencia en la implementación de soluciones de cloud. Si tienes experiencia en gestión de proyectos, liderazgo y comunicación efectiva, también podríamos estar interesados en hablar contigo.

Los requisitos mínimos son :

• Título universitario en Ingeniería Informática o carreras relacionadas.
• Mínimo 6 años de experiencia en la implementación de soluciones de cloud.
• Habilidad en gestión de proyectos y liderazgo.
• Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

Beneficios :

Nuestro equipo ofrece una variedad de beneficios que te permitirán crecer profesionalmente y disfrutar de un equilibrio entre tu vida laboral y personal. Algunos de los beneficios que ofrecemos incluyen :

• Plan de carrera : Tu crecimiento es nuestro objetivo, por eso diseñamos procesos específicos para tus funciones dentro de la compañía.
• Retribución flexible : Podrás optar por diferentes opciones de retribución según tus necesidades.
• Conciliación vida familiar y laboral : Disfruta de 26 días de descanso, opciones de teletrabajo, horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano.
• Formación continua : Tendrás opciones para formarte en últimas tecnologías, inglés, competencias / habilidades y certificaciones oficiales.

La oportunidad

Quieres formar parte de una empresa líder paneuropea dedicada a la gestión de crédito? Somos tu empresa. A través de nuestros valores, misión y visión conectamos a casi 2.000 personas en más de 20 países europeos.

Desde B2 Impact, nos encontramos en búsqueda de un Desarrollador Senior para nuestras oficinas de Madrid.

En el Área de Desarrollo estamos esperando.

Liderarás la definición de aplicaciones, capturando, analizando e interpretando los requisitos funcionales junto con los distintos stakeholders.

Diseñarás y desarrollarás código limpio, modular y escalable, asegurando la calidad, el rendimiento y la mantenibilidad de las soluciones.

• Elaborarás y gestionarás la documentación funcional y técnica, facilitando la comprensión, estandarización y automatización de procesos de desarrollo.
• Definirás planes de pruebas y coordinar la validación funcional del software integrado, garantizando la fiabilidad y la certificación de la solución.
• Identificarás, adaptarás y aprovecharás funcionalidades existentes en otras aplicaciones para generar procesos más eficientes y estandarizados.
• Diseñarás, configurarás y mantendrás bases de datos, optimizando su rendimiento y seguridad.
• Diagnosticarás y resolverás incidencias técnicas y funcionales complejas, aportando soluciones efectivas y duraderas.
• Redactarás manuales, guías técnicas y bibliotecas para asegurar la reutilización de componentes y el soporte a futuro.
• Colaborarás activamente con el equipo de desarrollo, liderando iniciativas, ayudando a perfiles menos experimentados y fomentando buenas prácticas.

Los valores fundamentales son el lenguaje común que utilizamos y vivimos cada día para demostrar claramente la cultura de B2. En pocas palabras, Agilidad, Integridad, Diversidad, Excelencia y Responsabilidad AIDER son nuestros valores fundamentales.

Además, para esta vacante ponemos el foco en :

• Experiencia de 10 años en puestos similares.
• Estudios en informática o similares.
• Idioma: nivel medio-alto en inglés.
• Conocimientos en sistemas de marcación telefónica y CTIs.
• Stack tecnológico:
• Java (v7)
• Herramientas de automatización para la construcción de procesos: ANT, GRADLE, MAVEN.
• Conocimientos en lenguajes Java, C#, T-SQL, .NET y entornos Microsoft.
• Sistemas operativos Linux y Microsoft.
• Base de datos MYSQL server.

B2 Impact promueve remedios a los problemas financieros de la sociedad a través de soluciones orientadas y transparentes. La empresa fue fundada en 2011 y emplea a casi 2.000 personas por toda Europa, tiene su sede en Oslo, Noruega y la acción de B2 Impact cotiza en la Bolsa de Valores de Oslo con el símbolo "B2I".

En España, la historia de B2 Impact (anteriormente, Verifica) aporta 15 años de experiencia en la gestión de créditos al consumo.

En B2 Impact siempre estamos buscando talentos que quieran marcar la diferencia y contribuir a remodelar la industria de la gestión crediticia. ¿Cómo lo conseguimos?

• Oportunidades de desarrollo profesional: apoyamos el "aprendizaje permanente" y creemos que éste es valioso en cualquier etapa de su vida y carrera. Por eso, en B2 Impact España intentamos incrementar proyectos de desarrollo profesional y personal mediante la detección de acciones formativas individuales.
• Alcance europeo, presencia local: B2 Impact cuenta con una red internacional de trabajadores/as que representan 35 nacionalidades diferentes en 20 países.
• Compensación y beneficios competitivos: Ofrecemos salario emocional y monetario, además de retribución flexible competitivos con el mercado laboral local y estamos comprometidos/as para combatir la brecha salarial de género. En B2 Impact España, contamos con fisioterapeuta, fruta en la oficina, revisiones médicas periódicas, etc.
• Sostenibilidad integrada en nuestra estrategia: Creemos en las prácticas comerciales sostenibles y estamos orgullosos de ser un líder de la industria en ASG. Entre las medidas sostenibles que afectan a nuestros trabajadores/as, tenemos implantado: 23 días de vacaciones anuales, además, 1 día de asuntos propios y en los años que Nochevieja o Nochebuena coinciden en días hábiles, la empresa regala uno de esos dos días a sus empleados/as. También, como medida de flexibilidad y conciliación, en B2 Impact seguimos apostando por una política de teletrabajo híbrido.

• Jornada completa.
• Contratación indefinida.

Overview

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 3 años de experiencia como Project Manager, nos comprometemos a satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa.

Algunas de las características que buscamos en un Project Manager son:

• Experiencia en gestión de varios proyectos en simultáneo.
• Experiencia en gestión de proyectos, contabilidad y productos bancarios.
• Experiencia en el sector de finanzas.
• Experiencia con paquete office y SQL.

Nosotros te ofrecemos :

• Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento.
• Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.
• Formación especializada y desarrollo profesional continuo.
• Beneficios sociales y plan de compensación flexible.
• Retribución competitiva.

Madrid. Trabajo en modalidad hibrida.

En un ambiente juvenil y dinámico, cada día es distinto.

• Desarrollas software de alta calidad dentro de diferentes universos.
• Optimizas plantillas en formatos actuales y necesarios para diversas Business Unit.
• Elaboras soluciones escalables con herramientas de Iberia y grupo.
• Analizas nuevas tecnologías y utilidades para dar valor añadido al trabajo de los equipos de consultoría y ventas.
• Colaboras con otros departamentos del Grupo.

• Ciclo superior en programación de aplicaciones informáticas o similar.
• Conocimientos avanzados en Excel y conocimientos en SharePoint.
• Conocimientos de programación en lenguajes tales como VBA, C++.
• Nivel de inglés conversacional.
• Disponibilidad para viajar.

• Experiencia en Consultoría I+D+i.
• Conocimiento de herramientas para diseño, colaboración y gestión de proyectos (Miro, Notion, Jira, Figma, etc.).

Descripción general

Buscamos un Líder de Negocios para liderar el crecimiento de nuestra unidad de talento en Madrid. Cognodata busca a una persona apasionada que sepa conectar talento con oportunidades.

• Definir estrategia comercial para impulsar el crecimiento de la unidad de talento.
• Generar nuevas oportunidades mediante prospección de clientes y ampliación de presencia en cuentas actuales.
• Optimizar proyectos asegurando la satisfacción del cliente y el éxito de los consultores.
• Movilizar consultores según las competencias requeridas en cada proyecto.
• Participar en procesos de reclutamiento, selección y contratación.
• Gestionar equipo: formación, desarrollo profesional y planes de carrera.
• Supervisar proyectos asegurando la satisfacción del cliente y el éxito de los consultores.
• Participar en procesos de reclutamiento, selección y contratación.
• Analizar datos para tomar decisiones informadas.
• Crear informes y presentaciones para compartir resultados.

• Compromiso.
• Iniciativa.
• Comunicación efectiva.
• Autonomía.
• Capacidad de adaptación.

Un puesto dinámico donde podrás desarrollarte y crecer gracias a tu ayuda.

Carrera profesional y formación continua.

Buen ambiente laboral.

Retribución flexible.

Teletrabajo híbrido.

Horario flexible: entrada entre 8:30 y 10:00, salida a partir de las 18:00.

Todos los viernes, julio y agosto: jornada intensiva.

Acceso a plataformas de formación.

• Formación en ADE o equivalente.
• Nivel alto de inglés (imprescindible).
• Francés (valorable).
• Experiencia comercial demostrada.
• Experiencia de 4 a 6 años en puestos similares.
• Espíritu emprendedor, dinámico, organizado y con excelentes habilidades interpersonales.

Si eres una persona dinámica y con iniciativa, no dudes en postular al cargo.

Descripción del puesto

Buscamos un Tecnico de Alto Nivel

Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Necesitamos a alguien que sepa liderar proyectos y hacer deploys en AWS. Experiencia en scripting para sincronizar APIs y configuración de firewalls es fundamental. También buscamos alguien con habilidades en Python, Angular o React. Preferiblemente con una modalidad híbrida de trabajo. Pero lo más importante es que estés motivado / a para un cambio y tengas el potencial de crecimiento. Nuestro equipo está comprometido con la innovación y el desarrollo profesional de nuestros colaboradores. Tendrás acceso a formación continua y podrás participar en proyectos nacionales e internacionales. Acompañamiento personalizado y seguimiento constante son garantías nuestras.

• Liderar proyectos y realizar deploys en AWS.
• Desarrollar y mantener scripts para sincronizar APIs y facilitar la configuración de firewalls.
• Trabajar con Python, y usar tecnologías como Angular o React cuando sea necesario.
• Colaborar en un entorno de innovación y desarrollo profesional.
• Participar en proyectos a nivel nacional e internacional.

• a partir de 5 años de experiencia trabajando con Python.
• Experiencia realizando tareas de liderazgo y deploys en AWS.
• Experiencia en scripting para sincronizar APIs.
• Experiencia en configuración de firewalls.
• Valorable experiencia trabajando con Angular o React.

• Acceso a formación continua.
• Participación en proyectos nacionales e internacionales.
• Acompañamiento personalizado y seguimiento constante.

Unirte a un equipo de expertos en tecnología puede ser una experiencia transformadora.

En Softtek, estamos en constante crecimiento y buscas talento innovador para contribuir al éxito de nuestros proyectos.

1. Puedes desarrollar tus habilidades técnicas con Node.js y React en un entorno colaborativo y dinámico.
2. Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos de largo recorrido con clientes globales.
3. Nuestro modelo híbrido te permite equilibrar tu vida personal y profesional con flexibilidad y autonomía.
4. Conocerás a personas interesantes y podrás aprender de ellas.

Contamos con equipos multidisciplinares que trabajan con metodologías agiles y ofrece un proyecto con duración indefinida.

Nuestra propuesta de valor incluye:

• Contrato indefinido
• Modelo híbrido: 56 horas al mes en la oficina y teletrabajo el resto del tiempo
• Conciliación: horario flexible y programa BetterWork
• 24 días de vacaciones
• Seguro médico
• Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares
• Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos)
• Club del empleado: beneficios y promociones exclusivas
• Plan de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales
• Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 3 años de experiencia como Project Manager , nos comprometemos a satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa.

Algunas de las características que buscamos en un Project Manager son:

• Experiencia en gestión de varios proyectos en simultáneo.
• Experiencia en gestión de proyectos, contabilidad y productos bancarios.
• Experiencia en el sector de finanzas.
• Experiencia con paquete office y SQL.

Nosotros te ofrecemos:

• Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento.
• Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.
• Formación especializada y desarrollo profesional continuo.
• Beneficios sociales y plan de compensación flexible.
• Retribución competitiva.

Madrid. Trabajo en modalidad hibrida.