306 Ofertas de Docentes en España
Docentes Informática
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Seleccionamos docentes para formación de Informática y Competencias Digitales.
Requisitos mínimos :
- Titulación en Informática
- Acreditación docente oficial
Requisitos docentes :
Tipo de puesto : Contrato indefinido
Horario :
Ubicación del trabajo : Empleo presencial
#J-18808-LjbffrDOCENTES CONSTRUCCIÓN
Publicado hace 18 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Grupo IOE, consultora integral de formación que trabaja a nivel nacional, da servicio a más de 10.000 trabajadores en activo de aproximadamente 1.500 empresas. Estudia, diseña, organiza y ejecuta acciones de formación a medida según la necesidad de nuestros clientes.
En este proceso de selección, buscamos docentes para impartir cursos en el área de CONSTRUCCIÓN en modalidad AULA VIRTUAL .
Requisitos:- Titulación: (Especificar la titulación requerida)
- Experiencia profesional: Mínimo 1 año en funciones relacionadas con la construcción, edificación o obra civil.
- Componente docente: Puede ser alguna de las siguientes opciones: Certificado de docencia para el empleo, Máster de Profesorado, Certificado de Aptitud Pedagógica, o 600 horas de docencia acreditadas en formación para el empleo o sistema educativo.
Teletrabajo Docentes
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
En Laburo te estamos buscando para formar parte de un proyecto educativo con impacto real.
Estamos seleccionando docentes para impartir formación centrada en las Competencias Digitales Básicas, en el ámbito rural, en el marco de las denominadas DIGCOMP dirigidas a personas mayores de 65 años, personas cuidadoras y personas emprendedoras y/o en situación de desempleo. Este proyecto contempla formación de carácter presencial y virtual, además de procesos de mentorización y/o tutorización, así como de apoyo tecnológico y de intercambio de experiencias. Se lleva a cabo en municipios rurales de la Comunidad de Madrid, Castilla la Mancha y, Castilla y León.
Requisitos generales e imprescindibles:
~ Formación Universitaria
~ Áreas de conocimiento:
atención social, psicología, pedagogía, educación, integración social, educación social
~ Formador de formadores, Habilitación para la docencia, Curso de Adaptación Pedagógica o similares (personas graduadas en Psicología, Pedagogía o Magisterio están exentas de cumplir este requisito)
~ Docencia para Teleformación (al menos 60 horas)
~ Nivel intermedio o avanzado según autoevaluación
~1 año en docencia presencial de Competencias Digitales Básicas, preferentemente, en personas adultas y mayores
~1 año en desarrollo de unidades didácticas
~ Permiso de conducir
~ Vehículo propio
Competencias deseadas:
DIGCOMP
Software navegación Internet, ofimática, presentaciones
Herramientas y técnicas de animación de grupo clase
Gamificación y software vinculado
Procesos de evaluación formativa, tutorización y mentorización
Aprendizaje significativo, basado en problemas y centrado en la persona
Requisitos valorables
Certificado B2. Competencia digital docente o Competencias digitales para la ciudadanía
Experiencia en trabajos administrativos vinculados a actividades formativas
Experiencia en desarrollo de proyectos formativos en ámbitos rurales
Residencia cercana a los municipios objeto del proyecto
Funciones:
Desarrollo y/o revisión de contenidos formativos sobre Competencias Digitales Básicas
Impartición de sesiones formativas sobre Competencias Digitales Básicas
Evaluación de alumnado de actividades formativas
Mentorización y tutorización de alumnado en materia de Competencias Digitales Básicas
Impulso, seguimiento y animación de actividades formativas virtuales
Reporte de actividad a responsables de proyecto y seguimiento de los objetivos
Tareas administrativas vinculadas a matriculación y presencia del alumnado en las sesiones formativas
¿Qué ofrecemos?
Incorporación a un equipo dinámico con impacto social real.
Modalidad mixta (teletrabajo + apoyo presencial).
Buen ambiente y oportunidades reales de desarrollo.
Docentes Informática
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Seleccionamos docentes para formación de Informática y Competencias Digitales.
Requisitos mínimos :
- Titulación en Informática
- Acreditación docente oficial
Requisitos docentes :
Tipo de puesto : Contrato indefinido
Horario :
Ubicación del trabajo : Empleo presencial
#J-18808-LjbffrDocentes Informática
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Seleccionamos docentes para formación de Informática y Competencias Digitales.
Requisitos mínimos :
- Titulación en Informática
- Acreditación docente oficial
Requisitos docentes :
Tipo de puesto : Contrato indefinido
Horario :
Ubicación del trabajo : Empleo presencial
#J-18808-LjbffrDocentes Competencias Clave
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Seleccionamos docentes para impartir clases de Competencias Clave de Nível 2 en el Municipio de Langreo.
Se impartirán dos ediciones de 150h cada una.
- Requisitos:
- Titulación relacionada con las materias a impartir: Matemáticas, Lengua castellana y Lengua extranjera.
Certificado de Aptitud Pedagógica, Máster del Profesorado o similar.
Experiencia docente.
Tipo de puesto: Contrato indefinido
Salario: 9,00€-10,00€ la hora
Ubicación del trabajo: Empleo presencial
#J-18808-LjbffrDocentes Formación PRL
Publicado hace 23 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Docentes Formación PRL
Sevilla
Desde Fundación Laboral de la Construcción seleccionamos Docentes para la impartición de cursos de Prevención de Riesgos Laboralespara incorporarse en nuestro Consejo Territorial de Andalucía cuya sede está ubicada en Sevilla.
Concretamente, las personas seleccionadas impartirán cursos de Prevención de Riesgos Laborales conforme a las directrices del VII Convenio Colectivo General del Sector de la Construcción.
La Fundación Laboral de la Construcción es una entidad sin ánimo de lucro que trabaja desde hace 30 años para impulsar un sector de la construcción innovador y sostenible, liderando su transformación en los ámbitos del empleo, la formación y la seguridad en el trabajo.
¿Cuáles son los requisitos del puesto?
Técnico/a Intermedio o Superior en Prevención s/ el RD 39/97 o Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Profesionales.
Conocimiento de las técnicas preventivas específicas aplicables al sector de la construcción.
Experiencia previa acreditada en el sector.
¿Qué te ofrecemos?
Contrato laboral fijo-discontinuo. Posibilidad de continuidad dentro de la organización.
Carga docente semanal variable en función de convocatorias de formación y de tu disponibilidad. Posibilidad de compaginarlo con otra actividad profesional.
Formación continua a cargo de la empresa.
Formar parte de una gran organización referente sectorial que desarrolla su actividad de forma respetuosa con el entorno. Todo ello manteniendo altos estándares éticos, conforme los principios de transparencia, honestidad e integridad.
La Fundación Laboral de la Construcción es una organización comprometida con la diversidad y la igualdad en todas sus vertientes, y conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc.
INSCRÍBITE
CARTA DE PRESENTACIÓN: Disponibilidad de Certificado Profesional de docencia, CAP o Master Universitario Formador FP Inscrito en Registro de Formador para Certificados de profesionalidad Presencial/Online ADJUNTAR CV Seleccionar archivo. INDICA EL RESULTADO DE LA OPERACIÓN = Responsable del tratamiento : FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN. Finalidad del tratamiento : Gestión de la relación contractual y precontractual con las personas empleadas y candidatos/as de la Fundación, así como el tratamiento de su imagen con la misma finalidad, en caso de que aporte documentos en formato audiovisual. Base de legitimación : el tratamiento es necesario para la ejecución de un contrato en el que la persona interesada es parte o para la aplicación a petición de este de medidas precontractuales (art.6.1.b RGPD). Personas destinatarias de la información : Sus datos no van a ser cedidos a terceros, salvo que exista una obligación legal. Sólo serán tratados por colaboradores/as de la FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN para gestión del sitio web y tratamiento estadístico. Y, en caso de que lla persona interesada lo desee, se transferirán sus datos para el envío de información comercial de la FUNDACION LABORAL DE LA CONSTRUCCION. Derechos de las personas usuarias : La persona interesada podrá ejercer gratuitamente los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento y portabilidad de los datos, tal y como se describe en la información adicional. Esta información, se muestra en el siguiente enlace: claúsula de protección datos .He leído y acepto la política de privacidad para el tratamiento de datos específicos.
Autorizo recibir información comercial incluso por correo electrónico, correo postal, teléfono o SMS y, de manera personalizada, información sobre productos y servicios de la Fundación Laboral de la Construcción, basada en la elaboración de perfiles sobre mi comportamiento y mis preferencias personales.
Conforme a la Ley 34/2002 (LSSICE), se le informa de que usted puede revocar en cualquier momento el consentimiento prestado para la recepción de comunicaciones comerciales por vía electrónica, oponiéndose al tratamiento de sus datos, dirigiéndose a .
#J-18808-LjbffrSé el primero en saberlo
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Docentes Formación PRL
Publicado hace 41 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Docentes Formación PRL
Huarte- Navarra
Desde Fundación Laboral de la Construcción seleccionamos Docentes para la impartición de cursos de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse en nuestro Consejo Territorial de Navarra cuya sede está ubicada en Huarte.
Concretamente, las personas seleccionadas impartirán cursos de Prevención de Riesgos Laborales a alumnado de FP en centros públicos (cursos 20 horas PRL del VII convenio colectivo general del sector de la construcción).
La Fundación Laboral de la Construcción es una entidad paritaria sin ánimo de lucro que trabaja desde hace 30 años para impulsar un sector de la construcción innovador y sostenible, liderando su transformación en los ámbitos del empleo, la formación y la seguridad en el trabajo.
¿Cuáles son los requisitos del puesto?
- Técnico/a Intermedio o Superior en Prevención s/ el RD 39/97 o Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Profesionales.
- Conocimiento de las técnicas preventivas específicas aplicables al sector de la construcción.
- Experiencia previa acreditada en el sector.
¿Qué te ofrecemos?
- Contrato laboral desde 1 de septiembre de 2025 hasta 28 de febrero de 2026. Posibilidad de continuidad dentro de la organización.
- Carga docente semanal variable en función de convocatorias de formación y de tu disponibilidad. Posibilidad de compaginarlo con otra actividad profesional.
- Formación continua a cargo de la empresa.
- Formar parte de una gran organización referente sectorial que desarrolla su actividad de forma respetuosa con el entorno. Todo ello manteniendo altos estándares éticos, conforme los principios de transparencia, honestidad e integridad.
- Lugar de trabajo: Pol. Ind. de Areta. C/ Bideberri, 56 CP. 31620 Huarte (Navarra)
La Fundación Laboral de la Construcción es una organización comprometida con la diversidad y la igualdad en todas sus vertientes, y conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc.
INSCRÍBITE
CARTA DE PRESENTACIÓN: Disponibilidad de Certificado Profesional de docencia, CAP o Master Universitario Formador FP Inscrito en Registro de Formador para Certificados de profesionalidad Presencial/Online ADJUNTAR CV Seleccionar archivo. INDICA EL RESULTADO DE LA OPERACIÓN = Responsable del tratamiento : FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN. Finalidad del tratamiento : Gestión de la relación contractual y precontractual con las personas empleadas y candidatos/as de la Fundación, así como el tratamiento de su imagen con la misma finalidad, en caso de que aporte documentos en formato audiovisual. Base de legitimación : el tratamiento es necesario para la ejecución de un contrato en el que la persona interesada es parte o para la aplicación a petición de este de medidas precontractuales (art.6.1.b RGPD). Personas destinatarias de la información : Sus datos no van a ser cedidos a terceros, salvo que exista una obligación legal. Sólo serán tratados por colaboradores/as de la FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN para gestión del sitio web y tratamiento estadístico. Y, en caso de que lla persona interesada lo desee, se transferirán sus datos para el envío de información comercial de la FUNDACION LABORAL DE LA CONSTRUCCION. Derechos de las personas usuarias : La persona interesada podrá ejercer gratuitamente los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento y portabilidad de los datos, tal y como se describe en la información adicional. Esta información, se muestra en el siguiente enlace: claúsula de protección datos .He leído y acepto la política de privacidad para el tratamiento de datos específicos.
Autorizo recibir información comercial incluso por correo electrónico, correo postal, teléfono o SMS y, de manera personalizada, información sobre productos y servicios de la Fundación Laboral de la Construcción, basada en la elaboración de perfiles sobre mi comportamiento y mis preferencias personales.
Conforme a la Ley 34/2002 (LSSICE), se le informa de que usted puede revocar en cualquier momento el consentimiento prestado para la recepción de comunicaciones comerciales por vía electrónica, oponiéndose al tratamiento de sus datos, dirigiéndose a .
#J-18808-Ljbffr[Quedan 3 Días] Profesionales Docentes Fisioterapia
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Funciones del puesto
El principal responsable será el desarrollo de competencias personales como el trabajo en equipo, conocimiento personal, comunicación y liderazgo.
- Requisitos básicos: título de licenciado o graduado, nivel de francés C2 o nativo, experiencia en acompañamiento educativo y conocimientos de psicología.
- Alineamiento con los valores de una comunidad universitaria que promueve la transformación de la sociedad y la cultura.
- Disponibilidad horaria específica:
DOCENTES CP ATENCIÓN SOCIOSANITARIA
Publicado hace 14 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
DOCENTES ACREDITADOS PARA IMPARTIR CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS DEPENDIENTES, EN INSTITUCIONES Y DOMICILIOS.
En Laburo te estamos buscando para formar parte de un proyecto educativo con impacto real.
Estamos seleccionando docentes acreditados, para impartir varios certificados profesionales en modalidad mixta (teleformación + posibles tutorías presenciales):
- Docente – CP SSCS0208 : Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales
- Docente – CP SSCS0108: Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio .
Requisitos generales e imprescindibles:
- Acreditación oficial para impartir el certificado correspondiente.
- Experiencia docente, de al menos, un año.
- Disponibilidad para tutorías presenciales.
Competencias deseadas:
- Manejo fluido de plataformas de teleformación.
- Competencias digitales avanzadas y dominio de herramientas informáticas.
- Capacidad para elaborar material didáctico adaptado al alumnado.
- Redacción de informes de seguimiento.
- Responsabilidad, profesionalidad y compromiso con la calidad formativa.
Funciones comunes:
- Impartición de contenidos teóricos y prácticos.
- Dinamización y gestión de la plataforma de formación online.
- Seguimiento del alumnado: entrega de actividades, cumplimiento de plazos y participación.
- Corrección de actividades y exámenes.
- Tutorías individuales o grupales (online o presenciales).
- Verificación del cumplimiento de los requisitos formativos.
- Elaboración de informes de seguimiento.
¿Qué ofrecemos?
- Incorporación a un equipo dinámico con impacto social real.
- Modalidad mixta (teletrabajo + apoyo presencial).
- Buen ambiente y oportunidades reales de desarrollo.