4.435 Ofertas de Especialista en Reclutamiento en España

¿Te apasiona la selección de talento?

Nuestro campus en Villaviciosa de Odón busca un/a especialista en reclutamiento.

• PUBLICAR OFERTAS EN PORTALES DE EMPLEO Y REDES PROFESIONALES
• BUSCAR E IDENTIFICAR CANDIDATOS A TRAVÉS DE DISTINTAS FUENTES DE RECLUTAMIENTO
• REALIZAR CRIBAS CURRICULARES Y ENTREVISTAS (TELEFÓNICAS, ONLINE Y PRESENCIALES)
• ELABORAR INFORMES DE SELECCIÓN PARA MANAGERS
• Acompañar a los nuevos empleados en su incorporación
• MANTENER UNA COMUNICACIÓN CERCANA Y CONSTANTE CON LOS CANDIDATOS
• ASESORAR A CLIENTES INTERNOs, OFRECIENDO FEEDBACK Y ATENCIÓN PERSONALIZADA
• COLABORAR CON EL EQUIPO DE RRHH EN INICIATIVAS DE MEJORA CONTINUA

• EXPERIENCIA MÍNIMA DE 5 AÑOS EN SELECCIÓN DE PERSONAL
• MUY VALORABLE EXPERIENCIA EN CONSULTORÍA DE SELECCIÓN O ETT
• PERSO NA RESOLUTIVA, ORGANIZADA, CON Orientación AL DETALLE Y AL CLIENTE
• ALTA MOTIVACIÓN, GANAS DE APRENDER Y CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN ENTORNOS DINÁMICOS
• INGLÉS ALTO

• Participar en proyectos que impactan directamente en la comunidad educativa
• Formar parte de una universidad reconocida por su excelencia académica
• Tenemos un entorno colaborativo y dinámico donde el desarrollo profesional es protagonista
• Oportunidad de trabajar con un equipo motivado y apasionado
• Posibilidad de teletrabajar 2 días a la semana
• Amplios beneficios sociales: descuentos en formación, opción del plan de retribución flexible (seguridad médica privada, transporte, cheques guardería.)

¡Avanza en tu carrera como Junior especialista de reclutamiento en tecnología e ingeniería!

En este rol, serás responsable de coordinar el proceso completo de reclutamiento para posiciones de tecnología e ingeniería, incluyendo la publicación de ofertas de empleo, la búsqueda activa de candidatos, entrevistas telefónicas o presenciales y el seguimiento del proceso de selección.

• Publicar ofertas de empleo adecuadas para los perfiles buscados
• Realizar búsquedas activas de candidatos a través de diferentes canales
• Realizar primer contacto con candidatos y programar entrevistas telefónicas o presenciales
• Seguir y cerrar procesos de selección de manera eficiente
• Redactar informes básicos de cada candidato evaluado
• Asistir en ferias de empleo o eventos virtuales

• Al menos un año de experiencia en reclutamiento de perfiles de tecnología e ingeniería
• Excelente conocimiento de las tendencias actuales en tecnología e ingeniería
• Valorable conocimiento de inglés conversacional

• Contrato indefinido
• Jornada intensiva los viernes
• Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo en la semana
• Soluciones de remuneración flexible
• Plan de formación continuo
• Plataforma de beneficios con descuentos en ocio, restauración, viajes, etc.

• Compañía multisectorial
• Un ambiente dinámico y apasionado
• Oportunidad de crecimiento profesional

En Axpe Consulting ofrecemos servicios de TI con un alto valor añadido gracias a la calidad y excelencia en nuestro capital humano.

Somos una compañía española, con presencia en clientes líderes en diferentes sectores, y destacamos en el mercado por nuestra agilidad, dinamismo, competitividad y alto grado de efectividad y resolución ante los retos planteados por nuestros clientes.

Para cumplir con nuestro plan de crecimiento estamos buscando graduados que nos ayuden a construir nuestros equipos humanos.

¿Qué buscamos?

• Titulación universitaria finalizada en derecho.
• Personas con ganas de crecer y afrontar nuevos retos profesionales
• Entusiasmo, ganas de trabajar en equipo, deseos de triunfar profesionalmente, ganas de aprender
• Proactividad, empatía y actitud positiva
• Residencia actual en Barcelona, modalidad de trabajo 100% presencial
• Buenas habilidades comunicativas
• Muy valorable experiencia de cara al público

¿Qué queremos que hagas?

• Aprenderás a analizar las tendencias del mercado IT en cuanto a proyectos, tecnologías y carreras profesionales
• Comenzarás realizando funciones de reclutamiento de talento para proyectos tecnológicos
• Te formaremos de manera continua en tecnología para que aportes valor a tu trabajo y tengas una carrera sólida
• Colaborarás en la construcción de nuestros equipos humanos operando en el ciclo completo de nuestros procesos de selección y análisis del mercado
• Una vez hayas alcanzado la suficiente experiencia podrás crecer profesionalmente en tres direcciones

¿Qué ofrecemos?

Incorporación inmediata

Comenzarás con beca remunerada a jornada completa y plan de formación, con posterior contrato indefinido y plan de carrera dentro de la empresa

Un ambiente de trabajo dinámico y de alto nivel

Oportunidad de desarrollar tu carrera en contexto global

Formación continua en tecnologías y procesos

Si tienes interés puedes facilitarnos tu CV y estaremos encantados de contarte en detalle

Descripción del puesto

Buscamos a un profesional altamente capacitado para desempeñar el rol de Técnico de Selección de Personal en nuestra empresa.

Este profesional será responsable de realizar entrevistas telefónicas y presenciales a candidatos, evaluando su idoneidad para los puestos disponibles.

También gestionará un alto volumen de información de manera organizada y efectiva, colaborando en la elaboración de nóminas y procedimientos habituales de seguridad social.

• Realizar entrevistas telefónicas y presenciales a candidatos, evaluando su idoneidad para los puestos disponibles.
• Gestionar un alto volumen de información de manera organizada y efectiva.
• Colaborar en la elaboración de nóminas y procedimientos habituales de seguridad social: altas, bajas, etc.
• Mantener un alto nivel de satisfacción de los candidatos a lo largo del proceso de selección.
• Colaborar con el equipo de recursos humanos en la coordinación de entrevistas y seguimiento de candidatos.
• Mantenerse actualizado en las tendencias y mejores prácticas de selección de personal.

• Experiencia laboral previa de al menos 2 años en selección de personal.
• Destrezas excepcionales en la atención telefónica y comunicación interpersonal.
• Habilidad para gestionar múltiples tareas y prioridades de manera efectiva.
• Meticulosidad en la recopilación y análisis de información.
• Conocimiento valorable en la realización de nóminas y procedimientos de seguridad social.
• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en un entorno dinámico.
• Titulación universitaria o técnica en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología, Administración o campo relacionado.

• Oportunidad de trabajar en una empresa líder en el sector Educativo.
• Ambiente de trabajo colaborativo y de crecimiento profesional.
• Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato.
• Oportunidades de capacitación y desarrollo continuo.

Overview

Busca una oportunidad inigualable para desarrollar tu carrera como experto en reclutamiento y selección de talento.

En esta posición, serás el enlace entre nuestros clientes con necesidades de personal y el mejor talento disponible. Participarás en todo el ciclo:

• Búsqueda y preselección de candidatos
• Entrevistas y cierre de ofertas
• Captación, negociación y apoyo a clientes

• Título universitario o experiencia en selección y captación de talento
• Habilidades estratégicas de negociación y presencia profesional
• Pasión por las ventas, con ganas de asumir retos y crecer profesionalmente
• Nivel de inglés avanzado (preferiblemente)

Desarrollo personalizado hasta puestos de liderazgo

Carrera con promociones y altas oportunidades

Ambiente familiar y trabajo en equipo

portátil / móvil de empresa, incentivos, viajes, posibilidad de teletrabajo, etc.

Overview

Busca una oportunidad inigualable para desarrollar tu carrera como experto en reclutamiento y selección de talento.

En esta posición, serás el enlace entre nuestros clientes con necesidades de personal y el mejor talento disponible. Participarás en todo el ciclo:

• Búsqueda y preselección de candidatos
• Entrevistas y cierre de ofertas
• Captación, negociación y apoyo a clientes

• Título universitario o experiencia en selección y captación de talento
• Habilidades estratégicas de negociación y presencia profesional
• Pasión por las ventas, con ganas de asumir retos y crecer profesionalmente
• Nivel de inglés avanzado (preferiblemente)

Desarrollo personalizado hasta puestos de liderazgo

Carrera con promociones y altas oportunidades

Ambiente familiar y trabajo en equipo

portátil / móvil de empresa, incentivos, viajes, posibilidad de teletrabajo, etc.

¡Únete a nuestro equipo de especialistas en tecnología! Estamos buscando un talentoso IT Talent Acquisition Specialist para unirse a nuestro equipo de Organización y Desarrollo. Esta es una excelente oportunidad para alguien que esté interesado en desarrollar su carrera profesional en el sector TI y trabajar con los mejores profesionales de la industria.
La posición implica analizar las peticiones y requerimientos de nuestros clientes, buscar y seleccionar perfiles TI adecuados y gestionar el onboarding de nuevas incorporaciones. Si eres una persona motivada, entusiasta y dispuesta a aprender, esta puede ser la oportunidad perfecta para ti.

¿Qué estamos buscando?

• Titulación universitaria en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Ciencias o Ingeniería.
• Residencia actual en Madrid y disponibilidad para trabajar 100% presencial.
• Entusiasmo, iniciativa y alta motivación.
• Ganas de trabajar en equipo y aprender.
• Buen humor y actitud positiva.
• Queremos compromiso; no queremos que este sea tu trabajo puente.
• Dotes de comunicación y diálogo.
• Mucha inteligencia emocional.
• Capacidad analítica.
• Valoramos experiencia previa en atención al cliente y buen nivel en idiomas (inglés o Francés).

¿Qué ofrecemos?

• Una empresa sólida donde podrás desarrollar tu carrera profesional.
• Formación continua y beca de 1.100€/mes a jornada completa.
• Incentivos económicos mensuales y bonus anuales.
• Seguro médico privado y convenio sin necesidad de estar vinculado a una institución educativa.

Si piensas que cubres los requisitos no dudes en enviarnos tu CV, estamos deseando conocerte.

Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 20 países donde estamos presentes.

Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro
#RumboSacyr
y nos ayude a seguir mejorando la vida de las personas.

Funciones y responsabilidades del puesto:

• Participación en todas las fases del proceso de selección: búsqueda activa y publicación de ofertas de empleo en los diferentes portales, criba curricular, entrevistas, redacción de informes y seguimiento de la evolución de procesos de selección y candidaturas.
• Apoyo en iniciativas enfocadas a la estrategia de captación y selección.
• Soporte al equipo en tareas administrativas: revisión y registro en bases de datos.
• Asistencias a foros y ferias de empleo.

Buscamos un perfil con los siguientes requisitos y competenci
as:

• Grado en Psicología, Derecho, ADE, Relaciones Laborales o Recursos Humanos.
• Estar cursando o estar en posesión del título de Máster en Recursos Humanos.
• Manejo de herramientas ofimáticas y paquete Office: Excel, Word, Powerpoint.
• Nivel inglés C1 - se realizará prueba de nivel.
• Orientación al detalle y trabajo en equipo.

En nuestro compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad superior al 33%.

¿Qué te ofrecemos?

• Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable.
• Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral.

En Sacyr apostamos por la diversidad e inclusión. Por esta razón, queremos que la gente que se una a nuestro Rumbo valore y respete la diversidad y fomente la inclusión igual que lo hacemos nosotros/as.

Para nosotros/as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo.

Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes.

Aunque es posible que no cumplas con todas las competencias establecidas para el puesto, te invitamos a postularte si consideras que tu experiencia y habilidades pueden aportar valor a la posición. Valoramos el potencial y la disposición para aprender.

Pon rumbo a tu futuro, pon #RumboSacyr.