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Consultor/a de selecció de personal

Detalles del Trabajo

Barcelona, Catalonia, España
La Opinión de Murcia
09.07.2025
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Descripción completa del puesto

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Descripción del empleo
Dentro del Plan de Expansión a nivel nacional e internacional de Etalentum Selección, seleccionamos un Consultor/a de RRHH para incorporación en el equipo de la Oficina Etalentum Barcelona, modalidad de trabajo es home office/híbrida/presencial.
Etalentum es la primera empresa de selección de personal en número de oficinas en España. Estamos especializados en headhunting para las áreas: comercial, producción, IT, finanzas e internacional, servicio que prestamos a través de nuestra amplia red de oficinas de proximidad. Requerimos incorporar una persona responsable, proactiva y con ganas de desarrollarse en un sector apasionante, los recursos humanos.
¡Si piensas que encajas en el perfil inscríbete a la oferta, no lo dudes!
En dependencia directa del/la Gerente de Oficina, el/la candidato/a seleccionado/da llevará a cabo las siguientes tareas:

  • Gestión íntegra de los procesos de selección asignados, de selección directa por empresas clientes.
  • Publicación de nuevas oportunidades laborales.
  • Busca (base de datos de candidatos Etalentum, publicación en portales de trabajo y busca activa), criba, entrevista y selección de posibles candidatos/as.
  • Elaboración y presentación de informes de los candidatos/as.
  • Asesoramiento a la empresa cliente.
  • Orientación al candidato/a en todo el proceso.
  • Seguimiento de los procesos de selección hasta el cierre de estos.
  • Seguimiento periódico de los candidatos contratados por la empresa cliente.
  • Visitas a empresas clientes.
Se Requiere
  • Persona metódica, organizada, proactiva y con ganas de desarrollarse en el sector de la selección de personal y de los RRHH.
  • Vocación de servicio y orientación al cliente/candidato y objetivos.
  • Conocimiento de la zona y tejido empresarial.
Se Ofrece
  • Formar parte de una empresa y de un equipo dinámico y en continuo crecimiento y desarrollo.
  • Estabilidad y posibilidad de desarrollo profesional en el ámbito de la selección de personal y del headhunting de perfiles profesionales intermedios y altos.
  • Horario con entrada y salida flexible.
  • Conciliación personal.
  • Salario a convenir según experiencia y valores aportados (incluye variable por objetivos).
  • Oportunidad de formar parte de una empresa en expansión.
  • Incorporación inmediata.
  • Formación continúa a cargo de la empresa.
Requisitos mínimos
Experiencia Requerida
  • Se requiere experiencia de 2/3 años realizando tareas similares a las descritas, preferiblemente en el ámbito de la selección de personal, headhunting, recruiting y/o similares.
  • Experiencia de 2 años en tareas de selección y orientación al cliente/candidato y cliente/emprendida y a objetivos.
Formación Requerida
  • Formación universitaria finalizada, preferiblemente en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similares.
Idiomas Requeridos
  • Catalán: nativo.
  • Castellano: nativo.
Inscribirme a esta oferta Seniority level
  • Seniority level Mid-Senior level
Employment type
  • Employment type Full-time
Job function
  • Job function Human Resources
  • Industries Newspaper Publishing
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Greater Barcelona Metropolitan Area 1 month ago

Business Analyst - ITSM Knowledge Manager (m/f/d) Business Analyst IAM Compliance & Audit Specialist (m/f/d) Head of Underwriting Support (with Business Analyst Manager experience) Senior Specialist, DDIT Development GCO Business Analyst

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