15 Ofertas de Gestión de Activos en Madrid

Empresa: Family office con portfolio inmobiliario en crecimiento, centrada en la gestión de activos y la búsqueda de nuevas oportunidades. Actualmente cuenta con +40 inmuebles.

¿Qué estamos buscando?

Un/a Gestor/a de Activos Inmobiliarios con un perfil operativo y de administración , que se encargue del día a día de los inmuebles y del seguimiento integral de los contratos, suministros y proveedores. Se valorará especialmente la experiencia previa en administración de fincas o gestión de patrimonios con múltiples propiedades.

Responsabilidades principales

Gestión operativa y administrativa de los inmuebles

• Seguimiento y supervisión de contratos de alquiler .
• Control de pagos y cobros : rentas, tasas, seguros, impuestos, etc.
• Coordinación y resolución de incidencias, averías y mantenimiento .
• Gestión de suministros (altas, bajas, cambios de titularidad, consumo).
• Relación directa con administradores de fincas y comunidades de vecinos .
• Supervisión de reformas, obras y mejoras , incluyendo trato con proveedores y seguimiento de presupuestos.
• Control documental de seguros, inspecciones y obligaciones legales.

Proveedores y optimización de costes

• Selección y negociación con proveedores.
• Control y revisión de contratos de servicios.
• Búsqueda de mejoras operativas y ahorros en suministros y mantenimiento.

Apoyo en nuevas inversiones (puntual)

• Detección de oportunidades inmobiliarias (viviendas, edificios, locales).
• Coordinación de trámites con notarías, inmobiliarias, gestorías, etc.
• Gestión de documentación, pagos e impuestos vinculados a las adquisiciones.

Requisitos

• Experiencia previa en administración de fincas , gestión patrimonial o inmobiliarias con cartera de alquileres.
• Conocimientos básicos de gestión contractual, trámites notariales y fiscales asociados a inmuebles.
• Manejo de Excel u otras herramientas de control y reporting.
• Carnet de conducir y vehículo propio (valorable).

Ubicación: Oficina en Madrid capital (zona Chamberí)

En HomeServe buscamos una/a Analista de planificación y análisis financiero para dar apoyo en la realización de la planificación y control presupuestario, reportar y colaborar en el análisis de los impactos sobre la cuenta de resultados y participar en la elaboración de los presupuestos y previsiones.

Funciones:

1. Preparación del Budget anual y Forecast mensual, así como el seguimiento financiero del negocio y participación en la elaboración del plan de negocio a cinco años.

2. Participar en el análisis de los cierres contables además de elaborar la P&L del negocio.

Revisión del cumplimiento del Budget y Forecast para poder profundizar en las desviaciones y extraer conclusiones de las principales variaciones del mes y del año.

3. Participar en el Reporting periódico, tanto a cliente interno como a grupo, así como en todos los Informes ad-hoc que demanda el negocio.

4. Identificar y cuantificar los Riesgos y Oportunidades del negocio a corto y medio plazo.

5. Mejora de procedimientos y procesos en el departamento.

Requisitos mínimos

Imprescindible para optar al puesto:

• Titulación superior (ADE, Económicas, o similar)
• Excel: Muy alto.
• Conocimientos contables.
• Inglés: alto a nivel leído y escrito
• Buscamos una persona proactiva, resiliente, capacidad de análisis y resolución de problemas, orientación al cliente y a resultados.
• 2 años de experiencia en elaboración de presupuestos ,realización de Budget y Forecast preferiblemente en empresa multinacional.

Requisitos deseados

• Muy valorable conocimiento de ORACLE.

Se ofrece:

• Horario: L-J: 08:30-18:00 V: 08:00-15:00. Jornada intensiva julio y agosto
• Contrato indefinido.
• Salario base + Variable anual por objetivos.
• Medidas de flexibilidad y conciliación.
• Seguro médico cofinanciado.
• Centro de trabajo: Paseo Club deportivo, 1- Pozuelo de Alarcón.

Desde HomeServe apostamos por las personas y su talento, siendo nuestro compromiso como empleador ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo. Es por ello que evaluamos todas las candidaturas sin tener en cuenta factores relacionados con el género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad o cualquier otra característica individual.

En HomeServe buscamos una/a Analista de planificación y análisis financiero para dar apoyo en la realización de la planificación y control presupuestario, reportar y colaborar en el análisis de los impactos sobre la cuenta de resultados y participar en la elaboración de los presupuestos y previsiones.

Funciones:

1. Preparación del Budget anual y Forecast mensual, así como el seguimiento financiero del negocio y participación en la elaboración del plan de negocio a cinco años.

2. Participar en el análisis de los cierres contables además de elaborar la P&L del negocio.

Revisión del cumplimiento del Budget y Forecast para poder profundizar en las desviaciones y extraer conclusiones de las principales variaciones del mes y del año.

3. Participar en el Reporting periódico, tanto a cliente interno como a grupo, así como en todos los Informes ad-hoc que demanda el negocio.

4. Identificar y cuantificar los Riesgos y Oportunidades del negocio a corto y medio plazo.

5. Mejora de procedimientos y procesos en el departamento.

Requisitos mínimos

Imprescindible para optar al puesto:

• Titulación superior (ADE, Económicas, o similar)
• Excel: Muy alto.
• Conocimientos contables.
• Inglés: alto a nivel leído y escrito
• Buscamos una persona proactiva, resiliente, capacidad de análisis y resolución de problemas, orientación al cliente y a resultados.
• 2 años de experiencia en elaboración de presupuestos ,realización de Budget y Forecast preferiblemente en empresa multinacional.

Requisitos deseados

• Muy valorable conocimiento de ORACLE.

Se ofrece:

• Horario: L-J: 08:30-18:00 V: 08:00-15:00. Jornada intensiva julio y agosto
• Contrato indefinido.
• Salario base + Variable anual por objetivos.
• Medidas de flexibilidad y conciliación.
• Seguro médico cofinanciado.
• Centro de trabajo: Paseo Club deportivo, 1- Pozuelo de Alarcón.

Desde HomeServe apostamos por las personas y su talento, siendo nuestro compromiso como empleador ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo. Es por ello que evaluamos todas las candidaturas sin tener en cuenta factores relacionados con el género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad o cualquier otra característica individual.

En HomeServe buscamos una/a Analista de planificación y análisis financiero para dar apoyo en la realización de la planificación y control presupuestario, reportar y colaborar en el análisis de los impactos sobre la cuenta de resultados y participar en la elaboración de los presupuestos y previsiones.

Funciones:

1. Preparación del Budget anual y Forecast mensual, así como el seguimiento financiero del negocio y participación en la elaboración del plan de negocio a cinco años.

2. Participar en el análisis de los cierres contables además de elaborar la P&L del negocio.

Revisión del cumplimiento del Budget y Forecast para poder profundizar en las desviaciones y extraer conclusiones de las principales variaciones del mes y del año.

3. Participar en el Reporting periódico, tanto a cliente interno como a grupo, así como en todos los Informes ad-hoc que demanda el negocio.

4. Identificar y cuantificar los Riesgos y Oportunidades del negocio a corto y medio plazo.

5. Mejora de procedimientos y procesos en el departamento.

Requisitos mínimos

Imprescindible para optar al puesto:

• Titulación superior (ADE, Económicas, o similar)
• Excel: Muy alto.
• Conocimientos contables.
• Inglés: alto a nivel leído y escrito
• Buscamos una persona proactiva, resiliente, capacidad de análisis y resolución de problemas, orientación al cliente y a resultados.
• 2 años de experiencia en elaboración de presupuestos ,realización de Budget y Forecast preferiblemente en empresa multinacional.

Requisitos deseados

• Muy valorable conocimiento de ORACLE.

Se ofrece:

• Horario: L-J: 08:30-18:00 V: 08:00-15:00. Jornada intensiva julio y agosto
• Contrato indefinido.
• Salario base + Variable anual por objetivos.
• Medidas de flexibilidad y conciliación.
• Seguro médico cofinanciado.
• Centro de trabajo: Paseo Club deportivo, 1- Pozuelo de Alarcón.

Desde HomeServe apostamos por las personas y su talento, siendo nuestro compromiso como empleador ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo. Es por ello que evaluamos todas las candidaturas sin tener en cuenta factores relacionados con el género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad o cualquier otra característica individual.

¿Te imaginas participando en la transformación del sector del agua y desarrollándote en una empresa innovadora? En Aqualia tenemos ese compromiso.

Queremos incorporar un/a Responsable de Gestión de Plataforma de Activos y Órdenes de Trabajo. Sus funciones principales serán:

• Control y ejecución de implantaciones de la plataforma de gestión de activos y órdenes de trabajo.
• Supervisión de evolutivos y coordinación con el departamento de TI para su correcto desarrollo y despliegue.
• Gestión y control de la flota de vehículos, garantizando la integración de su información en la plataforma.
• Control y apoyo en la gestión de subvenciones ligadas a proyectos de digitalización y gestión de activos.
• Coordinación y formación a responsables de zona y responsables técnicos de delegaciones en el uso de la plataforma.
• Garantizar la homogeneidad de procesos en todas las delegaciones y zonas, alineados con la estrategia de digitalización de la compañía.
• Elaboración de informes de seguimiento, indicadores y propuestas de mejora.

Requisitos:

Experiencia: En gestión de plataformas de mantenimiento, activos o ERP/EAM (SAP PM, IBM Maximo, Infor, u otras similares).

Formación académica: Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería Civil o similares.

Conocimientos específicos:

• Plataformas de gestión de activos y órdenes de trabajo (EAM/CMMS).
• Gestión de flota y telemetría.
• Procesos de digitalización en empresas de servicios.
• Gestión de subvenciones y justificación técnica/económica (valorable).

Idiomas: Español + Inglés B2/C1.

Habilidades personales: liderazgo, comunicación, capacidad de coordinación transversal, orientación a resultados.

Disponibilidad: viajes frecuentes a nivel nacional e internacional.

Se ofrece:

- Jornada Completa.

- Contrato Indefinido.

Incorporación a Aqualia, empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, que dispone del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). De esta forma, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley.

¿Te imaginas participando en la transformación del sector del agua y desarrollándote en una empresa innovadora? En Aqualia tenemos ese compromiso.

Queremos incorporar un/a Responsable de Gestión de Plataforma de Activos y Órdenes de Trabajo. Sus funciones principales serán:

• Control y ejecución de implantaciones de la plataforma de gestión de activos y órdenes de trabajo.
• Supervisión de evolutivos y coordinación con el departamento de TI para su correcto desarrollo y despliegue.
• Gestión y control de la flota de vehículos, garantizando la integración de su información en la plataforma.
• Control y apoyo en la gestión de subvenciones ligadas a proyectos de digitalización y gestión de activos.
• Coordinación y formación a responsables de zona y responsables técnicos de delegaciones en el uso de la plataforma.
• Garantizar la homogeneidad de procesos en todas las delegaciones y zonas, alineados con la estrategia de digitalización de la compañía.
• Elaboración de informes de seguimiento, indicadores y propuestas de mejora.

Requisitos:

Experiencia: En gestión de plataformas de mantenimiento, activos o ERP/EAM (SAP PM, IBM Maximo, Infor, u otras similares).

Formación académica: Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería Civil o similares.

Conocimientos específicos:

• Plataformas de gestión de activos y órdenes de trabajo (EAM/CMMS).
• Gestión de flota y telemetría.
• Procesos de digitalización en empresas de servicios.
• Gestión de subvenciones y justificación técnica/económica (valorable).

Idiomas: Español + Inglés B2/C1.

Habilidades personales: liderazgo, comunicación, capacidad de coordinación transversal, orientación a resultados.

Disponibilidad: viajes frecuentes a nivel nacional e internacional.

Se ofrece:

- Jornada Completa.

- Contrato Indefinido.

Incorporación a Aqualia, empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, que dispone del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). De esta forma, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley.

¿Te imaginas participando en la transformación del sector del agua y desarrollándote en una empresa innovadora? En Aqualia tenemos ese compromiso.

Queremos incorporar un/a Responsable de Gestión de Plataforma de Activos y Órdenes de Trabajo. Sus funciones principales serán:

• Control y ejecución de implantaciones de la plataforma de gestión de activos y órdenes de trabajo.
• Supervisión de evolutivos y coordinación con el departamento de TI para su correcto desarrollo y despliegue.
• Gestión y control de la flota de vehículos, garantizando la integración de su información en la plataforma.
• Control y apoyo en la gestión de subvenciones ligadas a proyectos de digitalización y gestión de activos.
• Coordinación y formación a responsables de zona y responsables técnicos de delegaciones en el uso de la plataforma.
• Garantizar la homogeneidad de procesos en todas las delegaciones y zonas, alineados con la estrategia de digitalización de la compañía.
• Elaboración de informes de seguimiento, indicadores y propuestas de mejora.

Requisitos:

Experiencia: En gestión de plataformas de mantenimiento, activos o ERP/EAM (SAP PM, IBM Maximo, Infor, u otras similares).

Formación académica: Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería Civil o similares.

Conocimientos específicos:

• Plataformas de gestión de activos y órdenes de trabajo (EAM/CMMS).
• Gestión de flota y telemetría.
• Procesos de digitalización en empresas de servicios.
• Gestión de subvenciones y justificación técnica/económica (valorable).

Idiomas: Español + Inglés B2/C1.

Habilidades personales: liderazgo, comunicación, capacidad de coordinación transversal, orientación a resultados.

Disponibilidad: viajes frecuentes a nivel nacional e internacional.

Se ofrece:

- Jornada Completa.

- Contrato Indefinido.

Incorporación a Aqualia, empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, que dispone del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). De esta forma, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley.

¿Te imaginas participando en la transformación del sector del agua y desarrollándote en una empresa innovadora? En Aqualia tenemos ese compromiso.

Queremos incorporar un/a Responsable de Gestión de Plataforma de Activos y Órdenes de Trabajo. Sus funciones principales serán:

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• Supervisión de evolutivos y coordinación con el departamento de TI para su correcto desarrollo y despliegue.
• Gestión y control de la flota de vehículos, garantizando la integración de su información en la plataforma.
• Control y apoyo en la gestión de subvenciones ligadas a proyectos de digitalización y gestión de activos.
• Coordinación y formación a responsables de zona y responsables técnicos de delegaciones en el uso de la plataforma.
• Garantizar la homogeneidad de procesos en todas las delegaciones y zonas, alineados con la estrategia de digitalización de la compañía.
• Elaboración de informes de seguimiento, indicadores y propuestas de mejora.

Requisitos:

Experiencia: En gestión de plataformas de mantenimiento, activos o ERP/EAM (SAP PM, IBM Maximo, Infor, u otras similares).

Formación académica: Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería Civil o similares.

Conocimientos específicos:

• Plataformas de gestión de activos y órdenes de trabajo (EAM/CMMS).
• Gestión de flota y telemetría.
• Procesos de digitalización en empresas de servicios.
• Gestión de subvenciones y justificación técnica/económica (valorable).

Idiomas: Español + Inglés B2/C1.

Habilidades personales: liderazgo, comunicación, capacidad de coordinación transversal, orientación a resultados.

Disponibilidad: viajes frecuentes a nivel nacional e internacional.

Se ofrece:

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Incorporación a Aqualia, empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, que dispone del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). De esta forma, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley.