26 Ofertas de Gestión de Redes Sociales en Valencia

We are seeking an experienced SMM Manager for the TOP 1 iGaming provider.

Responsibilities :

• Develop and execute comprehensive social media strategies for B2B brand
• Create and manage social media calendars, ensuring timely and relevant content publication
• Create engaging text
• Collaborate with the design team to produce high-quality visuals and multimedia content
• Engage with followers, influencers, and other stakeholders to build strong relationships and brand loyalty
• Monitor and report on social media sentiment and address any issues or feedback promptly
• Track, analyze, and report on key performance metrics for social media
• Stay informed about social media algorithm changes and best practices to ensure maximum reach and impact

Requirements :

• 2+ experience in iGaming, Betting as an SMM Manager
• 3 years of proven experience in social media management (LinkedIn, IG, TG)
• Strong writing, editing, and storytelling skills with an eye for design
• Fluent in English and Russian
• Experience in managing social media accounts for brands, businesses, or organizations
• Excellent organizational and multitasking abilities to manage multiple social media accounts

Sobre RUBI Group - En RUBI Group diseñamos, desarrollamos y distribuimos a nivel internacional maquinaria y soluciones para el sector de la reforma y construcción. Desde los valores de excelencia, pasión y respeto, el propósito de RUBI es ser la empresa líder a nivel mundial en soluciones para el corte y la colocación de la cerámica, gracias a nuestra innovación tecnológica y proximidad al usuario, mejorando la calidad de vida de clientes y colaboradores. A través de los años, RUBI Group ha pasado de ser una empresa familiar a convertirse en un grupo multinacional consolidado, con una plantilla de más de 650 empleados, 11 filiales internacionales y 3 centros de producción y logística. En la actualidad, los productos RUBI se encuentran presentes en más de 120 países y nuestras oficinas centrales se encuentran en Rubí, Barcelona.

"Better professionals, better places"

Con más de 50 productos patentados, y más de 1.000 referencias en nuestro catálogo, en RUBI trabajamos para ejercer el liderazgo tecnológico, a través de la innovación, desarrollo e investigación constante de nuevas soluciones basadas en la evolución de las tendencias del mercado y la tecnología. Todo ello trabajando desde un modelo de desarrollo sostenible, respetuoso con el entorno y en el que prima la igualdad de oportunidades. Nuestra estrategia de Responsabilidad Social Corporativa cubre las 3 áreas de la sostenibilidad: social, medioambiental y económica. Por ello, está basada en 8 de los 17 ODS de las Naciones unidas, que, a su vez, corresponden con nuestro propósito corporativo.

Sobre el rol - ¿Eres creativo, estratégico y apasionado por el contenido digital? Únete a nuestro equipo y lidera la narrativa de nuestra marca en todos los canales. Colaborarás con marketing, producto, ventas y formación para crear contenido relevante que conecte, genere interacción y potencie la conversión.

Si tienes experiencia en estrategia y gestión de contenido, ¡queremos conocerte!

Principales responsabilidades

• Diseñarás e implementarás una estrategia de contenido sólida y alineada con la marca.
• Gestionarás el contenido en redes sociales como Instagram, TikTok, YouTube y más, incluyendo colaboraciones con influencers y embajadores.
• Crearás contenido de calidad (escrito, visual y en vídeo), optimizado para SEO y centrado en la interacción.
• Colaborarás con equipos internos y creadores externos para cocrear contenido auténtico y relevante.
• Analizarás resultados y aplicarás insights para optimizar campañas y estrategias.
• Asegurarás la coherencia de tono, estilo y mensaje en todos los mercados.
• Estarás al tanto de tendencias en redes y de cómo la IA puede potenciar el contenido.
• Adoptarás una mentalidad basada en datos y de mejora continua, alineada con nuestra cultura corporativa. Elaborar informes periódicos sobre el rendimiento de las campañas, extrayendo información y aprendizajes para optimizar las acciones futuras.

Requisitos: Grado en Marketing, Comunicación, Periodismo o un campo afín. Se requiere formación complementaria en Marketing Digital a nivel de Máster o Posgrado. Se valorará conocimiento de plataformas CMS, Social Listening, principios de SEO y herramientas de análisis ( Google Analytics, Meta Insights, Semrush).

Imprescindible nivel alto de inglés.

¿Qué ofrecemos?

• Salario competitivo + Bonus por objetivos.
• Horario flexible . ¡y viernes intensivos todo el año!
• Oficinas modernas con espacios para conectar, charlar y colaborar.
• Retribución flexible : adapta tu pack de beneficios cada mes (restaurantes, guarderías, transporte.).

AREA Comunicación Estratégica es una agencia especializada en comunicación corporativa y estratégica , comprometida con generar valor para organizaciones, instituciones y marcas.

Como Especializad@ en comunicación corporativa y marketing digital serás responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de comunicación y marketing para nuestra empresa y clientes.

Tus principales tareas serán:

• Participación en la gestión de redes sociales y campañas de paid media  (planificación, seguimiento y apoyo en la optimización).
• Redacción de contenidos para diferentes canales : redes sociales, web, notas de prensa y artículos.
• Apoyo en la cobertura de eventos , creando y compartiendo contenidos en tiempo real.

  Buscamos a alguien que:

• Tenga formación en Comunicación, Marketing, Periodismo o similar .
• Cuente con experiencia previa en comunicación digital y redacción , suficiente para desenvolverse con autonomía.
• Sea resolutivo/a, organizado/a y se sienta cómodo/a en un entorno dinámico.
• Tenga motivación por aprender y aportar ideas en un equipo cercano.

Performanze es una solución digital para validar, escalar y optimizar negocios online. Ayudamos a Empresas, Startups y Scaleups a aumentar su rendimiento, impulsar su rentabilidad y conseguir objetivos. Formamos parte de Subdiagonal , un grupo global en la vanguardia de la innovación, tecnología y emprendimiento, integrando un ecosistema de empresas especializadas en transformar desafíos complejos en soluciones disruptivas mediante metodologías avanzadas, tecnologías emergentes y estrategias escalables.

¿Qué buscamos?

Buscamos a una persona resolutiva, técnica y orientada a resultados que quiera unirse como Digital Marketing Manager con enfoque estratégico para liderar equipos y gestión de proyectos asignados. Este perfil no solo liderará proyectos y será el punto de contacto principal con el cliente, sino que también dirigirá un equipo de especialistas y coordinará sprints semanales centrados en la generación de leads cualificados mediante campañas outbound, paid y SEO.

Responsabilidades

• Liderar un equipo de 3–5 personas (España + LATAM) en campañas de captación digital.
• Coordinar y facilitar sprints semanales enfocados a objetivos concretos de marketing.
• Gestionar de forma simultánea proyectos de captación B2B, con visión de negocio y medición clara de resultados.
• Asegurar una relación sólida con los clientes, liderando la comunicación, la revisión de KPIs y la identificación de oportunidades de crecimiento.
• Ejecutar y supervisar campañas outbound (email + LinkedIn) y de performance (Google Ads, LinkedIn Ads).
• Diseñar y coordinar lead magnets, contenidos SEO y flujos de conversión junto a equipo técnico.
• Medir el rendimiento de campañas y canales, tomar decisiones basadas en datos y plantear acciones correctivas o de escalado.

Tareas

• Conceptualización, planificación, ejecución y seguimiento de campañas de marketing digital B2B y B2C.
• Definición y seguimiento de KPIs comerciales (SQLs, CPL, ROAS, etc.) junto al cliente.
• Revisión semanal de resultados y planes de acción en sprints con equipo y stakeholders.
• Coordinación de tareas y objetivos con especialistas técnicos (SEO, diseño, automatización, ABM…).
• Mejora continua de procesos, automatización y seguimiento de herramientas y stack tecnológico.
• Reporting claro, visual y orientado a decisiones para cliente y dirección.
• Acompañamiento, seguimiento y mentorización del equipo de producción.

Requisitos

• 5+ años de experiencia en marketing digital, con especialización en entornos B2B.
• Experiencia demostrada liderando equipos pequeños en entorno agencia o multi-proyecto.
• Experiencia en campañas outbound (email, LinkedIn), paid media (Google Ads, LinkedIn Ads) y contenidos SEO.
• Capacidad de trabajo por sprints, con objetivos y visión de entregables.
• Conocimiento avanzado en herramientas como HubSpot, Semrush, Apollo, Clay, Instantly, Google Ads, Google Analytics.
• Experiencia en gestión de clientes, reuniones estratégicas y reporting de resultados.
• Mentalidad orientada a performance, eficiencia y foco en datos.
• Se valorará experiencia en sectores tech, SaaS o servicios profesionales.

¿Qué ofrecemos?

• Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de un ecosistema en expansión.
• Trabajo directo con dirección y equipo técnico interno altamente especializado.
• Cultura de equipo con foco en resultados, eficiencia y aprendizaje continuo.
• Modelo de trabajo híbrido con gran autonomía.
• Horario flexible e intensivo todos los viernes del año.
• Plan de formación personalizado.
• Eventos y celebraciones para conectar y compartir como equipo.
• Salario acorde a la experiencia y valía del candidato.

Si te apasiona el deporte, en Zona de Padel te damos la oportunidad de desarrollar tu carrera en una empresa en fase de crecimiento e internacionalización a través de nuestro e-commerce.

Buscamos una persona comprometida y con ilusión por afrontar nuevos retos. Y, sobre todo, que le apasione tanto como a nosotros la tecnología y el pádel. Una persona que se levante con Instagram, que desayune Youtube y que le guste comer grandes dosis de TIK TOK. ¿Estás listo / a?

• Creación de contenidos del blog.
• Manejo y gestión de las plataformas sociales : Facebook, Instagram, Twitter, TikTok, Youtube…
• Grabación y edición vídeos.
• Presentar productos a nuestra comunidad, obviamente de pádel, valoraremos mucho que seas jugador / a.
• Estar al día de las tendencias de redes sociales.
• Creación de estrategias para generar marca.
• Detectar, definir y ejecutar la estrategia de captación con influencers y creadores de contenido.
• Negociar y cerrar acuerdos estratégicos de colaboración.
• Se valora ALTAMENTE conocimiento en IA para mejorar, optimizar contenido o estrategias.

• Experiencia. Al menos 2 años de experiencia en puesto o funciones similares.
• Pasión por el pádel y el deporte.

Si te apasiona el deporte, en Zona de Padel te damos la oportunidad de desarrollar tu carrera en una empresa en fase de crecimiento e internacionalización a través de nuestro e-commerce.

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• Grabación y edición vídeos.
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• Estar al día de las tendencias de redes sociales.
• Creación de estrategias para generar marca.
• Detectar, definir y ejecutar la estrategia de captación con influencers y creadores de contenido.
• Negociar y cerrar acuerdos estratégicos de colaboración.
• Se valora ALTAMENTE conocimiento en IA para mejorar, optimizar contenido o estrategias.

• Experiencia. Al menos 2 años de experiencia en puesto o funciones similares.
• Pasión por el pádel y el deporte.

Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, empresa italiana especializada en Recursos Humanos.

En Pyou estamos seleccionando un/a Digital Marketing Google Ads con sólida experiencia, para colaborar con una empresa tecnológica en Barcelona , como freelance .

Buscamos una persona apasionada por el marketing digital, analítica y orientada a resultados, capaz de planificar, ejecutar y optimizar campañas de publicidad online centradas en la performance y el retorno de la inversión (ROI).

Funciones principales:

• Diseñar, implementar y optimizar campañas de Google Ads (Search, Display, YouTube, Discovery, Performance Max).
• Gestionar presupuestos, pujas y audiencias para maximizar la rentabilidad.
• Analizar resultados y KPIs (CTR, CPC, CPA, ROAS) mediante Google Analytics, Google Data Studio y Google Tag Manager.
• Definir estrategias de Paid Media multicanal (Google, Meta, LinkedIn Ads, etc.) orientadas a performance.
• Realizar test A/B y experimentos de conversión para mejorar resultados.
• Colaborar con equipos de contenido, diseño y desarrollo web para optimizar landing pages.
• Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y cambios en el ecosistema Google Ads y plataformas PPC.

Requisitos:

• Experiencia demostrable (mínimo 2 años) gestionando campañas en Google Ads y entornos de Paid Media.
• Valorable formación en Marketing Digital, Comunicación o Ingeniería Informática.
• Conocimiento avanzado de Google Analytics, Tag Manager, Data Studio y Search Console.
• Valorable certificación oficial en Google Ads o Google Marketing Platform.
• Experiencia con estrategias de Performance Marketing y optimización de conversiones.
• Capacidad analítica, orientación a objetivos y atención al detalle.
• Nivel avanzado de inglés imprecindible

Qué ofrecemos:

• Colaboración freelance.
• Participación en proyectos innovadores de marketing orientado a resultados.
• Entorno de trabajo colaborativo, dinámico y con autonomía en la gestión.
• Formación continua y posibilidad de crecimiento en Paid Media.
• Salario competitivo acorde a la experiencia aportada.

En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc. Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente. No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual). Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.

Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, empresa italiana especializada en Recursos Humanos.

En Pyou estamos seleccionando un/a Digital Marketing Google Ads con sólida experiencia, para colaborar con una empresa tecnológica en Barcelona , como freelance .

Buscamos una persona apasionada por el marketing digital, analítica y orientada a resultados, capaz de planificar, ejecutar y optimizar campañas de publicidad online centradas en la performance y el retorno de la inversión (ROI).

Funciones principales:

• Diseñar, implementar y optimizar campañas de Google Ads (Search, Display, YouTube, Discovery, Performance Max).
• Gestionar presupuestos, pujas y audiencias para maximizar la rentabilidad.
• Analizar resultados y KPIs (CTR, CPC, CPA, ROAS) mediante Google Analytics, Google Data Studio y Google Tag Manager.
• Definir estrategias de Paid Media multicanal (Google, Meta, LinkedIn Ads, etc.) orientadas a performance.
• Realizar test A/B y experimentos de conversión para mejorar resultados.
• Colaborar con equipos de contenido, diseño y desarrollo web para optimizar landing pages.
• Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y cambios en el ecosistema Google Ads y plataformas PPC.

Requisitos:

• Experiencia demostrable (mínimo 2 años) gestionando campañas en Google Ads y entornos de Paid Media.
• Valorable formación en Marketing Digital, Comunicación o Ingeniería Informática.
• Conocimiento avanzado de Google Analytics, Tag Manager, Data Studio y Search Console.
• Valorable certificación oficial en Google Ads o Google Marketing Platform.
• Experiencia con estrategias de Performance Marketing y optimización de conversiones.
• Capacidad analítica, orientación a objetivos y atención al detalle.
• Nivel avanzado de inglés imprecindible

Qué ofrecemos:

• Colaboración freelance.
• Participación en proyectos innovadores de marketing orientado a resultados.
• Entorno de trabajo colaborativo, dinámico y con autonomía en la gestión.
• Formación continua y posibilidad de crecimiento en Paid Media.
• Salario competitivo acorde a la experiencia aportada.

En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc. Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente. No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual). Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.