6 Ofertas de Personal Cualificado en SESTAO
Especialista En Recursos Humanos
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Ubicación: Vitoria-Gasteiz
Sector: Maquinaria y equipo eléctrico
Contrato: Indefinido
¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y buscas un entorno estable y dinámico? Nuestro cliente, una empresa del sector de Maquinaria y Equipo Eléctrico, está en búsqueda de un/a Responsable de Administración de Personal para su equipo en Vitoria-Gasteiz.
¿Cuál será tu misión?
Serás el/la responsable de gestionar los procesos administrativos del área de RR.HH., asegurando el correcto funcionamiento y cumplimiento normativo en materia laboral.
Tus principales funciones serán:
- Gestión de incidencias laborales.
- Control de fichajes de entrada y salida.
- Gestión de despidos.
- Revisión y control de nóminas.
- Elaboración y presentación de impuestos.
Lo que buscamos en ti:
- Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar.
- Persona responsable, meticulosa y organizada.
- Acostumbrado/a a trabajar en entorno industrial.
- Nivel de inglés B2-C1.
- Residencia en Vitoria o alrededores.
Lo que ofrecemos:
- Puesto estable con contrato indefinido.
- Entorno flexible.
- Jornada intensiva en verano.
- Horario: Lunes a jueves: 08:00 - 13:00 y 15:00 - 18:00/ Viernes: 07:00 - 14:00
- Salario competitivo acorde a tu experiencia y conocimientos.
Si buscas un nuevo reto profesional en una empresa consolidada, ¡queremos conocerte!
Aplica ahora y nos pondremos en contacto contigo a la mayor brevedad.
Consultor/a de Organización y Recursos Humanos
Publicado hace 10 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Desde PKF Attest, seguimos ampliando equipo y buscamos un/a Consultor/a de Organización y Personas para nuestras oficinas de PKF Attest en Bilbao .
Estamos buscando estos dos perfiles:
- Profesionales con 3-5 años de experiencia trabajando en proyectos de consultoría de organizaciones y personas o en el diseño y desarrollo de proyectos de consultoría en recursos humanos y su ejecución.
- Profesionales con más de 8 años de experiencia y con amplio recorrido en el sector.
¿Cuáles son los requisitos mínimos?
- Titulación de ADE, Derecho, Ingeniería de Organizaciones o similar.
- Valorable Máster en RRHH, Ingeniería de Organización Industrial.
- Mentalidad para trabajar por proyectos.
- Buenas dotes de comunicación, pensamiento crítico, escucha activa y generación de confianza.
- Nivel Alto de Excel.
- Nivel Alto de Euskera acreditado valorado.
- Y sobre todo. ¡Ganas por seguir desarrollándose en un sector dinámico!
¿Cuáles serán tus tareas?
Desarrollo e implantación de proyectos en el ámbito de Recursos Humanos.
- Gestión de capital humano.
- Modelos de política salarial.
- Análisis, descripción y valoración de puestos.
- Modelos de competencias.
- Planificación de plantilla.
- Definición de procesos en materia de Recursos Humanos etc.
Te ofrecemos:
- Salario acorde a la experiencia y aporte de valor.
- Horario: y (L-J); :00 (V).
- Jornada intensiva de verano en julio y agosto (08:00-15:00).
- Distribución de vacaciones en función de las horas que necesites, y no días necesariamente.
- Retribución flexible y aportación económica mensual (aplicable a comida, transporte, guardería).
- Incorporación estable a una compañía en crecimiento y con ambición.
- Desarrollo profesional sin que el tiempo sea la clave para crecer (evaluaciones de desempeño anuales).
Si te sientes identificado con todo lo anterior, no lo dudes.
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO ! ¡TE ESTAMOS ESPERANDO PARA SEGUIR CRECIENDO!
Consultor/a de Organización y Recursos Humanos
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Desde PKF Attest, seguimos ampliando equipo y buscamos un/a Consultor/a de Organización y Personas para nuestras oficinas de PKF Attest en Bilbao .
Estamos buscando estos dos perfiles:
- Profesionales con 3-5 años de experiencia trabajando en proyectos de consultoría de organizaciones y personas o en el diseño y desarrollo de proyectos de consultoría en recursos humanos y su ejecución.
- Profesionales con más de 8 años de experiencia y con amplio recorrido en el sector.
¿Cuáles son los requisitos mínimos?
- Titulación de ADE, Derecho, Ingeniería de Organizaciones o similar.
- Valorable Máster en RRHH, Ingeniería de Organización Industrial.
- Mentalidad para trabajar por proyectos.
- Buenas dotes de comunicación, pensamiento crítico, escucha activa y generación de confianza.
- Nivel Alto de Excel.
- Nivel Alto de Euskera acreditado valorado.
- Y sobre todo. ¡Ganas por seguir desarrollándose en un sector dinámico!
¿Cuáles serán tus tareas?
Desarrollo e implantación de proyectos en el ámbito de Recursos Humanos.
- Gestión de capital humano.
- Modelos de política salarial.
- Análisis, descripción y valoración de puestos.
- Modelos de competencias.
- Planificación de plantilla.
- Definición de procesos en materia de Recursos Humanos etc.
Te ofrecemos:
- Salario acorde a la experiencia y aporte de valor.
- Horario: y (L-J); :00 (V).
- Jornada intensiva de verano en julio y agosto (08:00-15:00).
- Distribución de vacaciones en función de las horas que necesites, y no días necesariamente.
- Retribución flexible y aportación económica mensual (aplicable a comida, transporte, guardería).
- Incorporación estable a una compañía en crecimiento y con ambición.
- Desarrollo profesional sin que el tiempo sea la clave para crecer (evaluaciones de desempeño anuales).
Si te sientes identificado con todo lo anterior, no lo dudes.
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO ! ¡TE ESTAMOS ESPERANDO PARA SEGUIR CRECIENDO!
Consultor/A De Organización Y Recursos Humanos
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Desde PKF Attest, seguimos ampliando equipo y buscamos un/a Consultor/a de Organización y Personas para nuestras oficinas de PKF Attest en Bilbao .
Estamos buscando estos dos perfiles:
- Profesionales con 3-5 años de experiencia trabajando en proyectos de consultoría de organizaciones y personas o en el diseño y desarrollo de proyectos de consultoría en recursos humanos y su ejecución.
- Profesionales con más de 8 años de experiencia y con amplio recorrido en el sector.
¿Cuáles son los requisitos mínimos?
- Titulación de ADE, Derecho, Ingeniería de Organizaciones o similar.
- Valorable Máster en RRHH, Ingeniería de Organización Industrial.
- Mentalidad para trabajar por proyectos.
- Buenas dotes de comunicación, pensamiento crítico, escucha activa y generación de confianza.
- Nivel Alto de Excel.
- Nivel Alto de Euskera acreditado valorado.
- Y sobre todo. ¡Ganas por seguir desarrollándose en un sector dinámico!
¿Cuáles serán tus tareas?
Desarrollo e implantación de proyectos en el ámbito de Recursos Humanos.
- Gestión de capital humano.
- Modelos de política salarial.
- Análisis, descripción y valoración de puestos.
- Modelos de competencias.
- Planificación de plantilla.
- Definición de procesos en materia de Recursos Humanos etc.
Te ofrecemos:
- Salario acorde a la experiencia y aporte de valor.
- Horario: y (L-J);
:00 (V). - Jornada intensiva de verano en julio y agosto (08:00-15:00).
- Distribución de vacaciones en función de las horas que necesites, y no días necesariamente.
- Retribución flexible y aportación económica mensual (aplicable a comida, transporte, guardería).
- Incorporación estable a una compañía en crecimiento y con ambición.
- Desarrollo profesional sin que el tiempo sea la clave para crecer (evaluaciones de desempeño anuales).
Si te sientes identificado con todo lo anterior, no lo dudes.
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO ! ¡TE ESTAMOS ESPERANDO PARA SEGUIR CRECIENDO!
Consultor/A De Organización Y Recursos Humanos
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Desde PKF Attest, seguimos ampliando equipo y buscamos un/a Consultor/a de Organización y Personas para nuestras oficinas de PKF Attest en Bilbao .
Estamos buscando estos dos perfiles:
- Profesionales con 3-5 años de experiencia trabajando en proyectos de consultoría de organizaciones y personas o en el diseño y desarrollo de proyectos de consultoría en recursos humanos y su ejecución.
- Profesionales con más de 8 años de experiencia y con amplio recorrido en el sector.
¿Cuáles son los requisitos mínimos?
- Titulación de ADE, Derecho, Ingeniería de Organizaciones o similar.
- Valorable Máster en RRHH, Ingeniería de Organización Industrial.
- Mentalidad para trabajar por proyectos.
- Buenas dotes de comunicación, pensamiento crítico, escucha activa y generación de confianza.
- Nivel Alto de Excel.
- Nivel Alto de Euskera acreditado valorado.
- Y sobre todo. ¡Ganas por seguir desarrollándose en un sector dinámico!
¿Cuáles serán tus tareas?
Desarrollo e implantación de proyectos en el ámbito de Recursos Humanos.
- Gestión de capital humano.
- Modelos de política salarial.
- Análisis, descripción y valoración de puestos.
- Modelos de competencias.
- Planificación de plantilla.
- Definición de procesos en materia de Recursos Humanos etc.
Te ofrecemos:
- Salario acorde a la experiencia y aporte de valor.
- Horario: y (L-J);
:00 (V). - Jornada intensiva de verano en julio y agosto (08:00-15:00).
- Distribución de vacaciones en función de las horas que necesites, y no días necesariamente.
- Retribución flexible y aportación económica mensual (aplicable a comida, transporte, guardería).
- Incorporación estable a una compañía en crecimiento y con ambición.
- Desarrollo profesional sin que el tiempo sea la clave para crecer (evaluaciones de desempeño anuales).
Si te sientes identificado con todo lo anterior, no lo dudes.
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO ! ¡TE ESTAMOS ESPERANDO PARA SEGUIR CRECIENDO!
Especialista En Gestión De Riesgos Y Recursos Humanos
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Multinacional con sede en Zierbena buscamos incorporar un/a Técnico/a Polivalente en HSE & HR que reportará directamente a la General Manager CB Spain . Su misión será apoyar la implementación de la cultura preventiva en la organización y gestionar tareas administrativas clave en el área de Recursos Humanos.
Área HSE:
- Apoyo en la interlocución con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA) y con la responsable de seguridad de Intertek Spain: seguimiento de actividades concertadas, formaciones, mediciones higiénicas, etc.
- Control y gestión de EPIs y otros elementos de seguridad.
- Colaboración en investigación de incidentes y accidentes laborales.
- Seguimiento del plan de prevención junto con SPA, gestión de los procedimientos e instrucciones técnicas básicas.
- Gestión eficaz de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con clientes y proveedores, asegurando el cumplimiento legal y la integración preventiva en entornos compartidos.
Área RRHH:
- Gestión de calendarios laborales, turnos, guardias y vacaciones.
- Control y seguimiento de pluses, ausencias y permisos.
- Apoyo en procesos de selección, acogida y formación.
- Mantenimiento de la documentación laboral y soporte en auditorías.
- Atención al empleado y resolución de consultas internas.
- Soporte al sistema de gestión del desempeño ya implantado en la compañía.
Requisitos:
- Formación universitaria relacionada con Recursos Humanos o Prevención de Riesgos Laborales.
- Se valorarán conocimientos en Química, Ingeniería o Ciencias Ambientales.
- Formación en PRL (mínimo nivel intermedio).
- Experiencia previa en funciones similares, en SPP o SPA.
- Inglés nivel medio-alto (mínimo B2).
- Manejo de herramientas ofimáticas.
- Carnet de conducir y vehículo propio.
- Residencia en zona de influencia (Gran Bilbao o Cantabria oriental).
Competencias valoradas:
- Proactividad y autonomía en la gestión de tareas.
- Colaboración con otras áreas de la compañía.
- Buenas habilidades comunicativas, vocación de servicio y atención al cliente.
- Capacidad organizativa y atención al detalle.
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