33 Ofertas de Puestos en Esparreguera
Puestos disponibles para Tatuadores
Publicado hace 6 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Overview
Ofrecemos un puesto de trabajo para Tatuadores experimentados
Nuestra empresa busca a un profesional con experiencia en el campo del tatuaje.
Requisitos del puesto- Al menos 2 años de experiencia en la técnica de tatuaje manual o eléctrica.
- Demostrar una gran habilidad artística y creatividad en la creación de diseños originales y personalizados.
- Tener formación académica en la técnica de tatuaje o estar certificado por una institución reconocida.
- Tecnología de tatuaje de alta calidad, incluyendo máquinas eléctricas y herramientas especiales.
- Acceso a software de diseño gráfico y equipos de impresión para crear diseños y modelos de tatuaje.
Se ofrece remuneración competitiva basada en la experiencia y habilidades del candidato. Nuestra empresa también ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a los empleados que se comprometan a alcanzar sus metas y mejorar su desempeño laboral. La relación entre nuestro estudio y nuestros clientes está basada en la confianza mutua y respeto. Al elegirnos como tu nuevo hogar laboral, estarás contribuyendo a construir relaciones sólidas con nuestros clientes.
#J-18808-LjbffrComercial Servicios Recursos Humanos
Publicado hace 5 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
¡Hola! ¿Ya nos hemos presentado? Somos Eurofirms Group , una empresa de Recursos Humanos en la que los humanos somos muchísimo más que recursos. Somos la primera empresa nacional de Recursos Humanos, con 30 años de experiencia en el sector, una facturación de más de 500 millones de euros y 150 oficinas repartidas en cuatro países. Nuestros productos innovadores, la oferta de soluciones personalizadas y la calidad en el servicio son la mejor garantía para los clientes que confían en nosotros.
En Eurofirms Group creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Eurofirms Group tendrás un sitio para brillar.
¿Te gustaría formar parte de una empresa enfocada al bienestar de las personas?
En Eurofirms estamos buscando un perfil apasionado por los recursos humanos para trabajar en nuestro equipo de Sant Cugat (Barcelona) como Comercial de Servicios de RRHH.
¿Cuáles serán tus responsabilidades principales?
- Desarrollar la acción comercial en la zona: prospectar, concertar y realizar las visitas comerciales para captar nuevas cuentas.
- Presentar nuestros servicios y recoger las necesidades de las empresas.
- Presentar y negociar las propuestas de colaboración comerciales de acuerdo con la política de márgenes de la Empresa.
- Realizar el seguimiento, negociación y cierre de las oportunidades comerciales generadas.
- Contribuir a la resolución de incidencias entre operativa y cliente.
- Disponer de experiencia en gestión comercial, preferiblemente en empresas de trabajo temporal.
- Buscamos a una persona con clara vocación de servicio y orientación comercial.
- Ser una persona responsable, con actitud proactiva, iniciativa y capacidad para asumir responsabilidades.
¿Qué ventajas tiene trabajar en una empresa People first?
En Eurofirms Group te ofrecemos el mejor entorno y condiciones para que puedas brillar tanto en tu vida profesional como en la personal.
Un trabajo que hace de la conciliación una realidad:
-Horario flexible con entrada entre las 08:00h y las 10:00h y salida entre las 17:00h y las 19:00h.
- Retribución flexible para ahorrar en tus gastos de manutención, transporte, guardería o seguro médico a través de Cobee.
Posibilidad de bonus económico anual: Bonus trimestral a aquellos equipos que logran resultados destacados de manera excelente y trabajando con espíritu colaborativo. Este bonus está sujeto al cumplimiento de criterios basados en los resultados y excelencia del servicio.
Tu salud, y la de los tuyos, es lo primero:
- Mutua de salud gratuita y con descuentos para tu familia, a partir de los 2 años en Eurofirms.
- Descuento del 50% en la cuota de múltiples gimnasios
A tu lado en los momentos especiales
- Día libre para celebrar el día de tu cumpleaños.
Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento, no lo dudes y ¡únete a nuestro equipo!
#J-18808-LjbffrDirector/a Recursos Humanos
Publicado hace 7 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Overview
En Solucioning somos la empresa Nº1 de servicios 3PL en España, especialistas en logística de última milla y gestión integral de repartidores.
Requisitos mínimos- Experiencia liderando equipos multidisciplinares (operaciones, administración, selección, formación).
- Conocimiento avanzado de derecho laboral español, PRL, nóminas y gestión de relaciones laborales.
- Habilidad para implementar proyectos de cambio, transformación digital o expansión territorial.
- Dotes de comunicación, liderazgo y orientación a resultados.
- Español nativo; inglés profesional (valorable otros idiomas)
- Definir y ejecutar la estrategia de RRHH para todos los centros y equipos de la empresa
- Liderar los procesos de selección, onboarding, formación, desarrollo y retención del talento en un entorno de alta rotación.
- Implementar sistemas de evaluación de desempeño, planes de incentivos y políticas de desarrollo profesional.
- Asegurar el cumplimiento normativo : gestión de contratos, PRL, auditorías laborales y relaciones con representantes sindicales.
- Dirigir y motivar el equipo de payroll, administración de personal y soporte.
- Gestionar la comunicación interna, clima laboral y cultura organizativa.
- Proponer y liderar proyectos de transformación digital en RRHH (apps, automatización de turnos, portales de empleado).
- Ser referente para la dirección en temas de talento, costes laborales y escalabilidad organizativa.
Salario
45.000€ - 50.000€ Bruto / año
Beneficios- Porcentaje sobre objetivos
- Flexibilidad horaria
- Teletrabajo
- Teléfono móvil
Comercial Servicios Recursos Humanos
Ayer
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
¡Hola! ¿Ya nos hemos presentado? Somos Eurofirms Group , una empresa de Recursos Humanos en la que los humanos somos muchísimo más que recursos. Somos la primera empresa nacional de Recursos Humanos, con 30 años de experiencia en el sector, una facturación de más de 500 millones de euros y 150 oficinas repartidas en cuatro países. Nuestros productos innovadores, la oferta de soluciones personalizadas y la calidad en el servicio son la mejor garantía para los clientes que confían en nosotros.
En Eurofirms Group creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Eurofirms Group tendrás un sitio para brillar.
¿Te gustaría formar parte de una empresa enfocada al bienestar de las personas?
En Eurofirms estamos buscando un perfil apasionado por los recursos humanos para trabajar en nuestro equipo de Sant Cugat (Barcelona) como Comercial de Servicios de RRHH.
¿Cuáles serán tus responsabilidades principales?
- Desarrollar la acción comercial en la zona: prospectar, concertar y realizar las visitas comerciales para captar nuevas cuentas.
- Presentar nuestros servicios y recoger las necesidades de las empresas.
- Presentar y negociar las propuestas de colaboración comerciales de acuerdo con la política de márgenes de la Empresa.
- Realizar el seguimiento, negociación y cierre de las oportunidades comerciales generadas.
- Contribuir a la resolución de incidencias entre operativa y cliente.
- Disponer de experiencia en gestión comercial, preferiblemente en empresas de trabajo temporal.
- Buscamos a una persona con clara vocación de servicio y orientación comercial.
- Ser una persona responsable, con actitud proactiva, iniciativa y capacidad para asumir responsabilidades.
¿Qué ventajas tiene trabajar en una empresa People first?
En Eurofirms Group te ofrecemos el mejor entorno y condiciones para que puedas brillar tanto en tu vida profesional como en la personal.
Un trabajo que hace de la conciliación una realidad:
-Horario flexible con entrada entre las 08:00h y las 10:00h y salida entre las 17:00h y las 19:00h.
- Retribución flexible para ahorrar en tus gastos de manutención, transporte, guardería o seguro médico a través de Cobee.
Posibilidad de bonus económico anual: Bonus trimestral a aquellos equipos que logran resultados destacados de manera excelente y trabajando con espíritu colaborativo. Este bonus está sujeto al cumplimiento de criterios basados en los resultados y excelencia del servicio.
Tu salud, y la de los tuyos, es lo primero:
- Mutua de salud gratuita y con descuentos para tu familia, a partir de los 2 años en Eurofirms.
- Descuento del 50% en la cuota de múltiples gimnasios
A tu lado en los momentos especiales
- Día libre para celebrar el día de tu cumpleaños.
Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento, no lo dudes y ¡únete a nuestro equipo!
#J-18808-LjbffrDirector/a Recursos Humanos
Ayer
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
En Solucioning somos la empresa Nº1 de servicios 3PL en España, especialistas en logística de última milla y gestión integral de repartidores.
Requisitos mínimos- Experiencia liderando equipos multidisciplinares (operaciones, administración, selección, formación).
- Conocimiento avanzado de derecho laboral español, PRL, nóminas y gestión de relaciones laborales.
- Habilidad para implementar proyectos de cambio, transformación digital o expansión territorial.
- Dotes de comunicación, liderazgo y orientación a resultados.
- Español nativo; inglés profesional (valorable otros idiomas)
- Definir y ejecutar la estrategia de RRHH para todos los centros y equipos de la empresa
- Liderar los procesos de selección, onboarding, formación, desarrollo y retención del talento en un entorno de alta rotación.
- Implementar sistemas de evaluación de desempeño, planes de incentivos y políticas de desarrollo profesional.
- Asegurar el cumplimiento normativo : gestión de contratos, PRL, auditorías laborales y relaciones con representantes sindicales.
- Dirigir y motivar el equipo de payroll, administración de personal y soporte.
- Gestionar la comunicación interna, clima laboral y cultura organizativa.
- Proponer y liderar proyectos de transformación digital en RRHH (apps, automatización de turnos, portales de empleado).
- Ser referente para la dirección en temas de talento, costes laborales y escalabilidad organizativa.
Salario
45.000€ - 50.000€ Bruto / año
Beneficios- Porcentaje sobre objetivos
- Flexibilidad horaria
- Teletrabajo
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