396 Ofertas de Psicología Organizacional en España
Beca Hrbp - Clima Laboral
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Te gustaría impactar directamente en la felicidad y el bienestar de los trabajadores? ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional dentro de los Recursos Humanos?
La felicidad y el bienestar de los trabajadores es vital para el buen funcionamiento de cualquier empresa. Es por ello que, desde La Casa de las Carcasas, estamos buscando a una persona para que realice una beca con nosotros en nuestras oficinas en Madrid y, de la mano del Talent & People Director, ayude a todas las personas de tiendas y oficina central a ser más felices y mejorar su día a día.
Cómo será tu día a día y qué podrás aprender con nosotros?
- Principalmente, gestionarás y supervisarás el proyecto felicidad de la compañía, el cual tiene como objetivo analizar cómo están nuestros equipos y ayudarles a potenciar su felicidad.
- Colaborarás con el resto de países a mejorar sus indicadores de felicidad.
- Tendrás la oportunidad de aprender y colaborar en estrategias de cómo impactar directamente en el bienestar de las personas.
- Supervisarás cómo está siendo el onboarding de las nuevas incorporaciones.
- Serás una pieza fundamental en la organización ya que tendrás que comunicarte con todos los departamentos para trasladarles información relativa a la felicidad de los equipos.
- Colaborarás directamente en la estrategia de employer branding de la compañía, supervisando y creando proyectos para impactar en la imagen de empresa tanto a nivel interno como externo.
- Tendrás la libertad para proponer, crear e innovar todo tipo de procedimientos, políticas o estrategias que afecten directamente a la felicidad de la empresa.
Cómo sería el perfil ideal para esta posición?
- Sobre todo, buscamos una persona con mucha sensibilidad y empatía hacia las personas y que se preocupe por la felicidad de los demás.
- Muy valorable experiencia profesional en Retail o trabajando directamente con personas.
- Muy valorable nivel de inglés medio – alto ( incluido el manejo de otro idioma).
- Imprescindible buen manejo de paquete office, sobre todo Excel.
- Residencia o disponibilidad de residir en Madrid.
- Disponibilidad para realizar una jornada completa. ¡salvo los viernes que salimos antes!
- Pertenecer a una empresa líder en su sector y en plena expansión internacional.
- Recibirás un seguimiento de calidad en tu día a día por parte de tu tutor para que tengas un desarrollo ad hoc.
- Entrarás dentro de un departamento estratégico para la organización, enfocado a la felicidad y al bienestar de las personas.
- Jornada completa de lunes a jueves (8 h) salvo los viernes que salimos a las 14.00 h!
- Recibirás una ayuda económica de 600 € mensuales netos.
- Tendrás posibilidades reales de incorporación a plantilla una vez superada la beca.
- Descuento del 50% en todos nuestros productos.
- Trabajar y desarrollarte en un ambiente muy joven y dinámico.
Te estamos esperando!
Crear una alerta de empleo para esta búsqueda #J-18808-LjbffrBeca Hrbp - Clima Laboral - Sin Experiencia
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Beca Hrbp - Clima Laboral - €600 Al Mes - Sin Experiencia
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Técnico/a selección personal automoción Valladolid (H/M/X)
Publicado hace 11 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
¿Te gustaría trabajar con los perfiles más punteros del sector automoción?
Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo.
El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo?
Tu rol:
En esta posición gestionarás los diferentes procesos de selección para nuestros departamentos, desarrollando el proceso de inicio a fin.
Funciones principales:
- Publicación de las vacantes abiertas en diferentes portales (Only.fy, LinkedIn e Infojobs)
- Búsqueda pro-activa de perfiles de ingeniería.
- Criba curricular
- Entrevistas online y presenciales.
- Redacción de informes de valoración de candidatos
- Participación en las reuniones técnicas con candidatos y departamentos implicados.
- Gestión de la BBDD interna de reclutamiento
- Participación en ferias y eventos de empleo de ámbito nacional
Formación / capacitación:
- Estudios: Grado en ADE, psicología o similar, CFGS Administración, integración social o similar
- Ofimática nivel usuario, paquete Office Windows
- Idiomas: nivel alto inglés (B2) y francés muy valorable.
- Habilidades comunicativas
- Proactividad y creatividad.
- Capacidad de organización y planificación
Valorable
- Experiencia previa en selección de perfiles de ingeniería para automoción.
- Conocimiento en LinkedIn recruiter
- Habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente.
- Conocimiento de herramientas de Microsoft (Office, Teams, etc.).
¿Qué te podemos ofrecer?
- Contrato Indefinido
Técnico/a selección personal automoción Valladolid (H/M/X)
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo.
El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo?
En esta posición gestionarás los diferentes procesos de selección para nuestros departamentos, desarrollando el proceso de inicio a fin.
Entrevistas online y presenciales.
Redacción de informes de valoración de candidatos
Gestión de la BBDD interna de reclutamiento
Participación en ferias y eventos de empleo de ámbito nacional
Formación / capacitación:
Estudios: Grado en ADE, psicología o similar, CFGS Administración, integración social o similar
Ofimática nivel usuario, paquete Office Windows
Idiomas: nivel alto inglés (B2) y francés muy valorable.
Capacidad de organización y planificación
Experiencia previa en selección de perfiles de ingeniería para automoción.
Conocimiento en LinkedIn recruiter
Conocimiento de herramientas de Microsoft (Office, Teams, etc.).
¿Contrato Indefinido
~
Técnico/a selección personal automoción Valladolid (H/M/X)
Hoy
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¿Te gustaría trabajar con los perfiles más punteros del sector automoción?
Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo.
El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo?
Tu rol:
En esta posición gestionarás los diferentes procesos de selección para nuestros departamentos, desarrollando el proceso de inicio a fin.
Funciones principales:
- Publicación de las vacantes abiertas en diferentes portales (Only.fy, LinkedIn e Infojobs)
- Búsqueda pro-activa de perfiles de ingeniería.
- Criba curricular
- Entrevistas online y presenciales.
- Redacción de informes de valoración de candidatos
- Participación en las reuniones técnicas con candidatos y departamentos implicados.
- Gestión de la BBDD interna de reclutamiento
- Participación en ferias y eventos de empleo de ámbito nacional
Formación / capacitación:
- Estudios: Grado en ADE, psicología o similar, CFGS Administración, integración social o similar
- Ofimática nivel usuario, paquete Office Windows
- Idiomas: nivel alto inglés (B2) y francés muy valorable.
- Habilidades comunicativas
- Proactividad y creatividad.
- Capacidad de organización y planificación
Valorable
- Experiencia previa en selección de perfiles de ingeniería para automoción.
- Conocimiento en LinkedIn recruiter
- Habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente.
- Conocimiento de herramientas de Microsoft (Office, Teams, etc.).
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¿Te gustaría trabajar con los perfiles más punteros del sector automoción?
Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo.
El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo?
Tu rol:
En esta posición gestionarás los diferentes procesos de selección para nuestros departamentos, desarrollando el proceso de inicio a fin.
Funciones principales:
- Publicación de las vacantes abiertas en diferentes portales (Only.fy, LinkedIn e Infojobs)
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- Criba curricular
- Entrevistas online y presenciales.
- Redacción de informes de valoración de candidatos
- Participación en las reuniones técnicas con candidatos y departamentos implicados.
- Gestión de la BBDD interna de reclutamiento
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Formación / capacitación:
- Estudios: Grado en ADE, psicología o similar, CFGS Administración, integración social o similar
- Ofimática nivel usuario, paquete Office Windows
- Idiomas: nivel alto inglés (B2) y francés muy valorable.
- Habilidades comunicativas
- Proactividad y creatividad.
- Capacidad de organización y planificación
Valorable
- Experiencia previa en selección de perfiles de ingeniería para automoción.
- Conocimiento en LinkedIn recruiter
- Habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente.
- Conocimiento de herramientas de Microsoft (Office, Teams, etc.).
¿Qué te podemos ofrecer?
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Técnico/A Selección Personal Automoción Valladolid (H/M/X)
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Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo.
El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo?
Tu rol:
En esta posición gestionarás los diferentes procesos de selección para nuestros departamentos, desarrollando el proceso de inicio a fin.
Funciones principales:
- Publicación de las vacantes abiertas en diferentes portales (Only.Fy, LinkedIn e Infojobs)
- Búsqueda pro-activa de perfiles de ingeniería.
- Criba curricular
- Entrevistas online y presenciales.
- Redacción de informes de valoración de candidatos
- Participación en las reuniones técnicas con candidatos y departamentos implicados.
- Gestión de la BBDD interna de reclutamiento
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Formación / capacitación:
- Estudios: Grado en ADE, psicología o similar, CFGS Administración, integración social o similar
- Ofimática nivel usuario, paquete Office Windows
- Idiomas: nivel alto inglés (B2) y francés muy valorable.
- Habilidades comunicativas
- Proactividad y creatividad.
- Capacidad de organización y planificación
Valorable
- Experiencia previa en selección de perfiles de ingeniería para automoción.
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- Habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente.
- Conocimiento de herramientas de Microsoft (Office, Teams, etc.).
¿Qué te podemos ofrecer?
- Contrato Indefinido
BECA SELECCIÓN DE PERSONAL
Publicado hace 3 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
¿Estás buscando incorporarte al mercado laboral y aprender en una gran corporación en el área de Recursos Humanos? Si te apasiona el área talento, tienes orientación a las personas y te gusta el sector ¡te estamos esperando!
Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.000 profesionales liderar el sector con tres grandes ejes de negocio: internacional, comercio electrónico y negocio B2B. Damos servicio a empresas de todos los tamaños y sectores, y como parte Geopost, somos una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, realizando entregas en todo el mundo.
Nuestro ADN: Alineados, Honestos, Orgullosos, Responsables, Ágiles y Comprometidos
Principales funciones:
- Apoyo continuado a la captación y selección de repartidores/as dentro del Proyecto Repartidor y perfiles para Campaña de Navidad.
- Apoyo a la gestión de los procesos de selección end to end: levantamiento de necesidades, publicación y búsqueda de candidaturas, entrevistas individuales y con cliente interno, defensa de perfiles y preparación de ofertas.
- Colaboración en la gestión del proceso de onboarding en Oficinas Centrales: acompañamiento de los nuevos/as colaboradores/as y preparación de su Plan de Acogida Integral.
- Participación en las actividades de Employer Branding, cómo asistencia a ferias de empleo y de escuelas de negocio, preparación de comunicados internos y externos, o planificación de contenido para el reclutamiento masivo.
- Apoyo en la actualización de ficheros de seguimiento e indicadores del área de selección.
- Participación en la preparación y ejecución de Programas de Talento de graduados o de ciclos de Formación Profesional.
- Participación en la mejora de procedimientos y políticas corporativas de la función de Atracción de Talento para todas las líneas de negocio de SEUR.
- Participación en las formaciones en materia de selección para la compañía: preparación de contenido, presentación e impartición si lo requiriera.
¿Cómo es el candidato/a que buscamos?
- Formación: Titulación superior relacionada (RRHH, Psicología, Pedagogía, ADE, RRLL.) o Máster.
- Posibilidad de firmar convenio con centro de estudios (Prácticas)
- Conocimiento de Excel y preparación de presentaciones en PPT
- Valorable conocimiento de entrevistas por competencias
- Habilidades de comunicación, orientación a resultados y capacidad de organización.
- Idiomas: se valorará nivel alto de inglés. B2-C1
¿Qué ofrecemos?
- Entrada y salida flexible
- Beca Remunerada
- Plan de aprendizaje en el área de Atracción de Talento
- Integración en un entorno de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico
**SEUR valora y apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo.
BECA SELECCIÓN DE PERSONAL
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
¿Estás buscando incorporarte al mercado laboral y aprender en una gran corporación en el área de Recursos Humanos? Si te apasiona el área talento, tienes orientación a las personas y te gusta el sector ¡te estamos esperando!
Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.000 profesionales liderar el sector con tres grandes ejes de negocio: internacional, comercio electrónico y negocio B2B. Damos servicio a empresas de todos los tamaños y sectores, y como parte Geopost, somos una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, realizando entregas en todo el mundo.
Nuestro ADN: Alineados, Honestos, Orgullosos, Responsables, Ágiles y Comprometidos
Principales funciones:
- Apoyo continuado a la captación y selección de repartidores/as dentro del Proyecto Repartidor y perfiles para Campaña de Navidad.
- Apoyo a la gestión de los procesos de selección end to end: levantamiento de necesidades, publicación y búsqueda de candidaturas, entrevistas individuales y con cliente interno, defensa de perfiles y preparación de ofertas.
- Colaboración en la gestión del proceso de onboarding en Oficinas Centrales: acompañamiento de los nuevos/as colaboradores/as y preparación de su Plan de Acogida Integral.
- Participación en las actividades de Employer Branding, cómo asistencia a ferias de empleo y de escuelas de negocio, preparación de comunicados internos y externos, o planificación de contenido para el reclutamiento masivo.
- Apoyo en la actualización de ficheros de seguimiento e indicadores del área de selección.
- Participación en la preparación y ejecución de Programas de Talento de graduados o de ciclos de Formación Profesional.
- Participación en la mejora de procedimientos y políticas corporativas de la función de Atracción de Talento para todas las líneas de negocio de SEUR.
- Participación en las formaciones en materia de selección para la compañía: preparación de contenido, presentación e impartición si lo requiriera.
¿Cómo es el candidato/a que buscamos?
- Formación: Titulación superior relacionada (RRHH, Psicología, Pedagogía, ADE, RRLL.) o Máster.
- Posibilidad de firmar convenio con centro de estudios (Prácticas)
- Conocimiento de Excel y preparación de presentaciones en PPT
- Valorable conocimiento de entrevistas por competencias
- Habilidades de comunicación, orientación a resultados y capacidad de organización.
- Idiomas: se valorará nivel alto de inglés. B2-C1
¿Qué ofrecemos?
- Entrada y salida flexible
- Beca Remunerada
- Plan de aprendizaje en el área de Atracción de Talento
- Integración en un entorno de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico
**SEUR valora y apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo.