3.411 Ofertas de Salud en España

La transformación digital del sector sanitario ofrece oportunidades para mejorar la calidad de vida y garantizar la sostenibilidad de los sistemas de salud.

• Liderar proyectos tecnológicos o desarrollar nuevas soluciones en el sector Salud.
• Conviérte en referente técnico, aportando valor y conocimiento al equipo.
• Proponer soluciones innovadoras y sostenibles, alineadas con las necesidades del cliente.
• Diagnosticar y resolver retos tecnológicos complejos.
• Garantizar que las soluciones se mantengan eficientes y actualizadas.

• Experiencia en proyectos con tecnologías como Java, Spring, React, Node.js, PostgreSQL, MongoDB, microservicios, Kubernetes, OpenShift y Docker.
• Familiaridad con metodologías Agile, cultura DevOps y prácticas de automatización.
• Conocimientos en herramientas de observabilidad y monitorización (Grafana, Kibana, Prometheus, OpenTelemetry).
• Experiencia con plataformas Cloud como AWS o Azure.
• Más de 2 años de experiencia en arquitectura, desarrollos e integraciones.
• Se valora experiencia en estándares y tecnologías del sector Salud (HL7, FHIR, OpenEHR, SNOMED).

• Posibilidad de crecer en un entorno empresarial dinámico.
• Trabajo colaborativo con profesionales apasionados por crear soluciones tecnológicas innovadoras.
• Opportunidades de formación y desarrollo profesional continua.

En NTT DATA somos más de 139.000 profesionales en 50 países. Promovemos una cultura inclusiva que valora la diversidad y la singularidad de cada persona.

La transformación digital del sector sanitario ofrece oportunidades para mejorar la calidad de vida y garantizar la sostenibilidad de los sistemas de salud.

• Liderar proyectos tecnológicos o desarrollar nuevas soluciones en el sector Salud.
• Conviérte en referente técnico, aportando valor y conocimiento al equipo.
• Proponer soluciones innovadoras y sostenibles, alineadas con las necesidades del cliente.
• Diagnosticar y resolver retos tecnológicos complejos.
• Garantizar que las soluciones se mantengan eficientes y actualizadas.

• Experiencia en proyectos con tecnologías como Java, Spring, React, Node.js, PostgreSQL, MongoDB, microservicios, Kubernetes, OpenShift y Docker.
• Familiaridad con metodologías Agile, cultura DevOps y prácticas de automatización.
• Conocimientos en herramientas de observabilidad y monitorización (Grafana, Kibana, Prometheus, OpenTelemetry).
• Experiencia con plataformas Cloud como AWS o Azure.
• Más de 2 años de experiencia en arquitectura, desarrollos e integraciones.
• Se valora experiencia en estándares y tecnologías del sector Salud (HL7, FHIR, OpenEHR, SNOMED).

• Posibilidad de crecer en un entorno empresarial dinámico.
• Trabajo colaborativo con profesionales apasionados por crear soluciones tecnológicas innovadoras.
• Opportunidades de formación y desarrollo profesional continua.

En NTT DATA somos más de 139.000 profesionales en 50 países. Promovemos una cultura inclusiva que valora la diversidad y la singularidad de cada persona.

POR AMPLIACIÓN EQUIPO COMERCIAL, Auxiliar de Seguros, perteneciente al grupo AXA, primera aseguradora a nivel mundial, selecciona profesionales especialistas en ventas de Seguros. Si quieres desarrollar tu propio negocio y tu carrera profesional formando parte de un proyecto motivador, ambicioso y con retos profesionales, únete a nuestra oficina Auxiliar de Seguros - Grupo AXA

PRINCIPALES FUNCIONES:

• Captar nuevos clientes mediante el seguimiento personalizado
• Impulsar la venta, generando iniciativas comerciales y acuerdos de
  colaboración
• Promover la marca AXA ofreciendo la mejor póliza del mercado

BUSCAMOS PERSONAS:

• Con orientación al cliente y empatía
• Dotes de comunicación
• Capacidad de negociación
• Trabajo en equipo
• Profesionalidad y tenacidad
• Actitud comercial y aptitud para querer desarrollarse en un proyecto
  de negocio

OFRECEMOS:

• Apoyo al lanzamiento de negocio
• Apoyo tareas administrativas: nuestro equipo dispone de un equipo y desarrollos tecnológicos que permiten la asunción de la mayor parte de la carga administrativa
• Atención centralizada a clientes: atención telefónica centralizada que permite que los clientes sean atendidos sin sobrecargar a nuestros profesionales colaboradores
• Incorporación inmediata a nuestro plan de formación continuado
• Participación en las campañas de incentivos que se desarrollen en la agencia
• Inclusión en el programa de recepción de prospectos: Apoyo a la venta a través de campañas cruzadas y entrega de leads
• Contrato mercantil, con atractivas y elevadas comisiones desde el primer día

• 00161R- Técnico/a de Intervención Social

HOGAR Sí trabaja para garantizar que ninguna persona viva en la calle. Somos una entidad de iniciativa social, sin fines de lucro, independiente y plural, de nivel estatal, creada en 1998. Nos mueve la certeza de que es posible erradicar la falta de vivienda.

En la actualidad, en HOGAR Sí , abrimos un proceso de selección dirigido a cubrir un puesto de técnico de intervención social en el servicio de acogida a personas sin hogar en situación de convalecencia.

Funciones del puesto

En dependencia directa de la Coordinación Técnica del programa, formará parte del equipo técnico desarrollando las siguientes funciones:

• Valoración y acogida de las personas que acceden al servicio, en el área social
• Diseño de la línea de intervención del Área de desarrollo personal y sociorelacional, acordando objetivos y compromisos con cada una de las personas.
• Organización de citas en centros de servicios sociales y especializados.
• Coordinación con la red de servicios sociales generales y especializada, para favorecer acceso de las personas atendidas al sistema público.
• Colaborar con el equipo social y sanitario las líneas de intervención general
• Cooperar activamente en el desarrollo de las tareas asignadas y en el diseño de nuevas propuestas. Llevar a cabo las tareas necesarias para la ejecución de las actividades que conforman el área de Social y Sociosanitaria asignada.
• Informar, apoyar, intervenir y coordinarse con los otros miembros del equipo del Servicio de manera explícita sobre los aspectos socio-sanitarios de la persona.
• Implementar el proceso de evaluación de impacto del programa según diseño establecido.
• Diseñar, planificar, ejecutar y evaluar espacios de intervención grupal educativos y sociosanitarios.
• Realizar la dinamización de las reuniones de Convivencia semanales, así como otros grupos convivenciales
• Gestión de economía personal y plan de ahorro. Incorporación y ejecución de procedimiento de becas económicas.
• Puesta de objetivos en su área y establecimiento del plan de trabajo durante el proceso.
• Trabajar la autonomía en las responsabilidades médicas, y asegurar el seguimiento de indicaciones médicas respecto a movilizaciones, dietas, etc.
• Detectar sintomatología relevante de acuerdo con el cuadro clínico del residente.
• Acompañamiento a citas y recursos cuando el equipo sociosanitario lo considere necesario.
• Mantener informadas a las personas de las enfermedades que padecen, el tratamiento que deben seguir, las medidas que deben adoptar para su mejora, las conductas de riesgo de cara al contagio de enfermedades, etc.
• Sistematización de datos a través de los diferentes instrumentos diseñados para el dispositivo (seguimientos diarios, expedientes, base de datos…)
• Coordinar todas las actuaciones que realicen con el resto del equipo del proyecto según los instrumentos y los espacios de coordinación interna (diario, bbdd, itinerario, cambios de turno, reuniones de equipo, reuniones ad-hoc…).
• Contribuir al desarrollo y mejora del programa y de las actividades propias del dispositivo, según las necesidades de los residentes, desde la evaluación y revisión continúa de la intervención.
• Actuar en el desempeño de sus responsabilidades, respetando los procedimientos establecidos: operativos, de control y evaluación, gestión de calidad, protección de la información, confidencialidad, LOPD, etc.

Perfil requerido

• Técnico de atención socio sanitario y/o Grado Medio en Auxiliar de Enfermería.
• Orientado al trabajo en el ámbito psicosocial: Práctica de trabajo en un modelo de intervención interdisciplinar
• Experiencia mínima de un año con colectivos en situación de exclusión social en ámbito residencial
• Conocimiento de la red de atención de personas sin hogar

Competencias

· Identificación con HOGAR SÍ

· Orientación al logro

· Trabajo en equipo y colaboración

· Capacidad relacional y de comunicación

· Flexibilidad y adaptación al cambio

· Iniciativa y toma de decisiones

· Capacidad resolutiva

· Creatividad

Condiciones Laborales

• Incorporación prevista: 1 de septiembre
• Lugar de trabajo: Centro Carmen Sacristán. Calle Fromista 11, Las Tablas. Madrid.
• Jornada: lunes a viernes (jornada completa)
• Horario marco: tardes (según necesidades del Servicio)

Overview

Adity es una correduría/comparador de seguros joven pero con un destacado recorrido. Buscamos una persona con actitud y experiencia en la venta de seguros de salud, vida y decesos. Valoramos la ambición y la voluntad de escalar y formar parte de un proyecto muy ambicioso con gran proyección, lo cual es una oportunidad para crecer profesionalmente.

• Gestor de leads calientes de salud, vida y decesos, principalmente mediante llamada telefónica: asesoramiento
• Conversión/ventas

• Tener experiencia en telemarketing y callcenter

• Oportunidades de Crecimiento Profesional
• Ambiente de Trabajo Dinámico y Flexible
• Formación y Apoyo Constante
• Incentivos y Bonificaciones
• Altas comisiones

Adity es una correduría/comparador de seguros joven pero con un destacado recorrido.

Buscamos una persona con actitud y experiencia en la venta de seguros de salud/vida/decesos.

Valoramos la ambición y voluntad de querer escalar y formar parte de un proyecto muy ambicioso y con una gran proyección en un momento temprano lo cual es una gran oportunidad de crecer profesionalmente.

Gestor de leads calientes de salud, vida, decesos principalmente mediante llamada telefónica:

• Asesoramiento
• Conversiones/Ventas

Tener al menos 2 años en el sector de lo seguros y trabajar presencialmente en Málaga

Oportunidades de Crecimiento Profesional

Ambiente de Trabajo Dinámico y Flexible

Formación y Apoyo Constante

Incentivos y Bonificaciones
Altas comisiones

En la mejora continua de nuestros empleados y su desarrollo profesional nos centramos. Buscamos personas que compartan nuestros valores y estén dispuestas a crecer con nosotros.

• Resumen del puesto: Liderar un hospital asegurando la prestación de servicios de alta calidad a los pacientes.

Responsabilidades clave:

• Supervisar la gestión del centro sanitario y mejorar la eficiencia sin comprometer la calidad de la atención.
• Liderar equipos multidisciplinares e implementar planes estratégicos para el crecimiento y mejora del centro.
• Asegurar la implementación de programas de mejora de la calidad y coordinar acciones con la dirección médica.
• Gestionar relaciones con la comunidad, medios de comunicación y otras partes interesadas.

Requisitos:

• Titulación universitaria (económicas, ADE, derecho, medicina).
• Experiencia en posición similar o conocimientos del sector sanitario.
• Postgrado, Master o MBA valorable.

Contrato indefinido

• 00161R- Técnico/a de Intervención Social

HOGAR Sí trabaja para garantizar que ninguna persona viva en la calle. Somos una entidad de iniciativa social, sin fines de lucro, independiente y plural, de nivel estatal, creada en 1998. Nos mueve la certeza de que es posible erradicar la falta de vivienda.

En la actualidad, en HOGAR Sí , abrimos un proceso de selección dirigido a cubrir un puesto de técnico de intervención social en el servicio de acogida a personas sin hogar en situación de convalecencia.

Funciones del puesto

En dependencia directa de la Coordinación Técnica del programa, formará parte del equipo técnico desarrollando las siguientes funciones:

• Valoración y acogida de las personas que acceden al servicio, en el área social
• Diseño de la línea de intervención del Área de desarrollo personal y sociorelacional, acordando objetivos y compromisos con cada una de las personas.
• Organización de citas en centros de servicios sociales y especializados.
• Coordinación con la red de servicios sociales generales y especializada, para favorecer acceso de las personas atendidas al sistema público.
• Colaborar con el equipo social y sanitario las líneas de intervención general
• Cooperar activamente en el desarrollo de las tareas asignadas y en el diseño de nuevas propuestas. Llevar a cabo las tareas necesarias para la ejecución de las actividades que conforman el área de Social y Sociosanitaria asignada.
• Informar, apoyar, intervenir y coordinarse con los otros miembros del equipo del Servicio de manera explícita sobre los aspectos socio-sanitarios de la persona.
• Implementar el proceso de evaluación de impacto del programa según diseño establecido.
• Diseñar, planificar, ejecutar y evaluar espacios de intervención grupal educativos y sociosanitarios.
• Realizar la dinamización de las reuniones de Convivencia semanales, así como otros grupos convivenciales
• Gestión de economía personal y plan de ahorro. Incorporación y ejecución de procedimiento de becas económicas.
• Puesta de objetivos en su área y establecimiento del plan de trabajo durante el proceso.
• Trabajar la autonomía en las responsabilidades médicas, y asegurar el seguimiento de indicaciones médicas respecto a movilizaciones, dietas, etc.
• Detectar sintomatología relevante de acuerdo con el cuadro clínico del residente.
• Acompañamiento a citas y recursos cuando el equipo sociosanitario lo considere necesario.
• Mantener informadas a las personas de las enfermedades que padecen, el tratamiento que deben seguir, las medidas que deben adoptar para su mejora, las conductas de riesgo de cara al contagio de enfermedades, etc.
• Sistematización de datos a través de los diferentes instrumentos diseñados para el dispositivo (seguimientos diarios, expedientes, base de datos…)
• Coordinar todas las actuaciones que realicen con el resto del equipo del proyecto según los instrumentos y los espacios de coordinación interna (diario, bbdd, itinerario, cambios de turno, reuniones de equipo, reuniones ad-hoc…).
• Contribuir al desarrollo y mejora del programa y de las actividades propias del dispositivo, según las necesidades de los residentes, desde la evaluación y revisión continúa de la intervención.
• Actuar en el desempeño de sus responsabilidades, respetando los procedimientos establecidos: operativos, de control y evaluación, gestión de calidad, protección de la información, confidencialidad, LOPD, etc.

Perfil requerido

• Técnico de atención socio sanitario y/o Grado Medio en Auxiliar de Enfermería.
• Orientado al trabajo en el ámbito psicosocial: Práctica de trabajo en un modelo de intervención interdisciplinar
• Experiencia mínima de un año con colectivos en situación de exclusión social en ámbito residencial
• Conocimiento de la red de atención de personas sin hogar

Competencias

· Identificación con HOGAR SÍ

· Orientación al logro

· Trabajo en equipo y colaboración

· Capacidad relacional y de comunicación

· Flexibilidad y adaptación al cambio

· Iniciativa y toma de decisiones

· Capacidad resolutiva

· Creatividad

Condiciones Laborales

• Incorporación prevista: 1 de septiembre
• Lugar de trabajo: Centro Carmen Sacristán. Calle Fromista 11, Las Tablas. Madrid.
• Jornada: lunes a viernes (jornada completa)
• Horario marco: tardes (según necesidades del Servicio)

• 00161R- Técnico/a de Intervención Social

HOGAR Sí trabaja para garantizar que ninguna persona viva en la calle. Somos una entidad de iniciativa social, sin fines de lucro, independiente y plural, de nivel estatal, creada en 1998. Nos mueve la certeza de que es posible erradicar la falta de vivienda.

En la actualidad, en HOGAR Sí , abrimos un proceso de selección dirigido a cubrir un puesto de técnico de intervención social en el servicio de acogida a personas sin hogar en situación de convalecencia.

Funciones del puesto

En dependencia directa de la Coordinación Técnica del programa, formará parte del equipo técnico desarrollando las siguientes funciones:

• Valoración y acogida de las personas que acceden al servicio, en el área social
• Diseño de la línea de intervención del Área de desarrollo personal y sociorelacional, acordando objetivos y compromisos con cada una de las personas.
• Organización de citas en centros de servicios sociales y especializados.
• Coordinación con la red de servicios sociales generales y especializada, para favorecer acceso de las personas atendidas al sistema público.
• Colaborar con el equipo social y sanitario las líneas de intervención general
• Cooperar activamente en el desarrollo de las tareas asignadas y en el diseño de nuevas propuestas. Llevar a cabo las tareas necesarias para la ejecución de las actividades que conforman el área de Social y Sociosanitaria asignada.
• Informar, apoyar, intervenir y coordinarse con los otros miembros del equipo del Servicio de manera explícita sobre los aspectos socio-sanitarios de la persona.
• Implementar el proceso de evaluación de impacto del programa según diseño establecido.
• Diseñar, planificar, ejecutar y evaluar espacios de intervención grupal educativos y sociosanitarios.
• Realizar la dinamización de las reuniones de Convivencia semanales, así como otros grupos convivenciales
• Gestión de economía personal y plan de ahorro. Incorporación y ejecución de procedimiento de becas económicas.
• Puesta de objetivos en su área y establecimiento del plan de trabajo durante el proceso.
• Trabajar la autonomía en las responsabilidades médicas, y asegurar el seguimiento de indicaciones médicas respecto a movilizaciones, dietas, etc.
• Detectar sintomatología relevante de acuerdo con el cuadro clínico del residente.
• Acompañamiento a citas y recursos cuando el equipo sociosanitario lo considere necesario.
• Mantener informadas a las personas de las enfermedades que padecen, el tratamiento que deben seguir, las medidas que deben adoptar para su mejora, las conductas de riesgo de cara al contagio de enfermedades, etc.
• Sistematización de datos a través de los diferentes instrumentos diseñados para el dispositivo (seguimientos diarios, expedientes, base de datos…)
• Coordinar todas las actuaciones que realicen con el resto del equipo del proyecto según los instrumentos y los espacios de coordinación interna (diario, bbdd, itinerario, cambios de turno, reuniones de equipo, reuniones ad-hoc…).
• Contribuir al desarrollo y mejora del programa y de las actividades propias del dispositivo, según las necesidades de los residentes, desde la evaluación y revisión continúa de la intervención.
• Actuar en el desempeño de sus responsabilidades, respetando los procedimientos establecidos: operativos, de control y evaluación, gestión de calidad, protección de la información, confidencialidad, LOPD, etc.

Perfil requerido

• Técnico de atención socio sanitario y/o Grado Medio en Auxiliar de Enfermería.
• Orientado al trabajo en el ámbito psicosocial: Práctica de trabajo en un modelo de intervención interdisciplinar
• Experiencia mínima de un año con colectivos en situación de exclusión social en ámbito residencial
• Conocimiento de la red de atención de personas sin hogar

Competencias

· Identificación con HOGAR SÍ

· Orientación al logro

· Trabajo en equipo y colaboración

· Capacidad relacional y de comunicación

· Flexibilidad y adaptación al cambio

· Iniciativa y toma de decisiones

· Capacidad resolutiva

· Creatividad

Condiciones Laborales

• Incorporación prevista: 1 de septiembre
• Lugar de trabajo: Centro Carmen Sacristán. Calle Fromista 11, Las Tablas. Madrid.
• Jornada: lunes a viernes (jornada completa)
• Horario marco: tardes (según necesidades del Servicio)