597 Ofertas de Servicios en España

Buscamos para BSG, gestoría integrada en Fieldfisher, un/a Gestor/a responsable de las oficinas de Barcelona y Madrid en las áreas contable y laboral.

Su misión será garantizar la calidad del servicio, la rentabilidad de la firma y el cumplimiento de las políticas de Bookgest. Asimismo, será la persona de referencia en la interlocución con Dirección General y Socios, liderando el desarrollo comercial y promoviendo la optimización de procesos internos.

Funciones principales:

• Supervisar el trabajo en las áreas contable-fiscal y laboral, asegurando calidad y cumplimiento normativo.
• Controlar facturación, márgenes y rentabilidad de la gestoría.
• Implementar y optimizar procedimientos internos para mejorar la eficiencia.
• Coordinar con socios y Dirección General, además de participar en el desarrollo comercial y fidelización de clientes.

Requisitos:

• Grado en ADE, Economía o Derecho. Máster en Fiscalidad o similar valorable.
• Experiencia en supervisión y coordinación de varias áreas de servicio.
• Gestión de clientes PYMES y medianas empresas, con experiencia en facturación recurrente.
• Conocimientos técnicos sólidos en materia fiscal, contable y laboral.
• Capacidad para interlocutar con alta dirección y clientes.
• Liderazgo, orientación a resultados y proactividad comercial.
• Inglés.

Qué ofrecemos?

• Posición estable y con proyección de desarrollo dentro de la estructura de Bookgest.
• Nivel de autonomía alto en la gestión de la oficina
• Buen ambiente de trabajo

The position coordinates and supports all regulatory activities to maintain registrations and obtain new marketing authorisations for the company portfolio/pipeline subject to EU procedures (Centralised, Mutual Recognition, Decentralised, National authorised Procedures) across therapeutic areas. The role requires strong project management skills to oversee regulatory initiatives, manage timelines effectively, and facilitate collaboration within cross‑functional teams.

• Ensure maintenance of marketing authorisations across Europe for assigned products by preparing and submitting post‑approval applications in a timely manner, in collaboration with GRL and European country affiliates.
• Coordinate and manage regulatory activities across Europe, including EEA, Switzerland, United Kingdom, and non‑EU EEI countries as needed.
• Oversee preparation and review of regulatory documentation to align with corporate objectives, maintaining interactions with relevant EU regulatory agencies, EMA and Country Regulatory Affairs teams.
• Develop and implement regulatory strategies for registered products, development projects, and new marketing authorisation applications.
• Stay updated on EU regulations and guidelines to provide expert regulatory advice.
• Represent European Regulatory Affairs on assigned non‑product related projects.
• Build and maintain strong relationships with internal and external stakeholders across regulatory and cross‑functional teams.
• Provide support for regulatory activities in non‑European countries as needed.
• Ensure timely preparation and submission of appropriate documentation for new Marketing Authorisation Applications through CP, MRP, DCP, working closely with cross‑functional teams at regional and global levels and country affiliates as needed.
• Maintain compliance of marketing authorisations with regulatory requirements by performing lifecycle management activities, including but not limited to preparation and submission, supporting country affiliates where necessary.
• Review and confirm variation classifications while supporting complex regulatory submissions.
• Prepare supportive administrative documents and review submissions where required.
• Coordinate labelling requests with the Labelling Team for labelling variations and prepare necessary product information.
• Oversee the authoring and timely submission of response documents to Health Authority queries.
• Ensure regulatory milestones for assigned projects are achieved and communicated to stakeholders.
• Provide regulatory input during internal functional and cross‑functional governance meetings.
• Act as the local or regional Regulatory Affairs representative on assigned cross‑functional teams for non‑product‑related initiatives.
• Develop and implement efficient processes to meet business objectives while ensuring compliance with regulatory requirements.
• Understand downstream impact of regulatory changes to local country functions.
• Maintain strong scientific knowledge and expertise in all assigned product areas, staying updated on regulatory changes that may influence company strategy.
• Adhere to company leadership principles and compliance standards in all daily activities.
• Build and sustain effective working relationships with relevant regulatory authorities.
• Collaborate as a committed member of the European Regulatory Affairs team, contributing to both functional and cross‑functional projects.

Education / Certificates
University graduate in life sciences, preferably pharmacy/pharmacology.

Skills
- Fluency in written and spoken English is essential, with proficiency in at least one additional European language highly desirable.
- Proficient in using regulatory information management systems and tools, including Veeva, Ennov, Power BI, as well as standard office applications.

Competencies
- Strong verbal and written communication skills.
- Demonstrates meticulous attention to detail and adaptability to manage conflicting deadlines and high workloads effectively.
- Exhibits a mature and professional approach to work, understanding the commercial significance of the role.
- Proven ability to collaborate with colleagues across all levels and functions, both within Europe and internationally, with potential to take on leadership responsibilities.
- Capable of working independently and as part of a team across a wide geographic scope.

Experience
- Minimum of 5 years of experience in the pharmaceutical industry or a comparable field, with extensive involvement in registration processes across multiple European markets and practical expertise in managing European regulatory procedures.
- Adequate subject matter knowledge to operate with minimal oversight from the Manager.

At Organon Spain we have a current local Gender Equality Plan that ensures equal treatment and opportunities for all our employees and candidates.

Organon delivers ingenious health solutions that enable people to live their best lives. We are a $6.5 billion global healthcare company focused on making a world of difference for women, their families, and the communities they care for. We are growing our portfolio in Women’s Health, expanding access to leading biosimilars and touching lives with a diverse and trusted portfolio of solutions. Our vision: A better and healthier every day for every woman.

As an equal opportunity employer, we welcome applications from candidates with a diverse background. We are committed to creating an inclusive environment for all our applicants.

Ladorian es una startup de IA y Data Analytics que ha desarrollo un motor de recomendaciones offline (software) basado en una tecnología única de Inteligencia Artificial para la distribución de contenidos y mensajes personalizados en el punto de venta offline (comercio físico) de forma automática. Con ello, estamos aumentando las ventas de los productos promocionados de los retailers en un +30%.

La compañía está respaldada por grandes VCs, como Rakuten Capital, que buscan transformar con nosotros el mundo offline. Estamos presentes en todas las geografías, operando en cinco países (España, Italia, Colombia, Francia y Portugal.)Tenemos un extenso y diverso portfolio de clientes a través de todas las industrias, como BP, Dia, Cofares, Otis y Grupo Alsea.

Reportando a la Dirección de Operaciones, estamos buscando un técnico de operaciones junior para reforzar el departamento de Soporte Técnico y dar apoyo en las siguientes funciones:

• Servicio técnico funcional a usuario final para el diagnóstico y resolución de incidencias en remoto
• Alta de tickets de incidencias de software y hardware y con proveedores
• Clasificación y reporting de incidencias por cliente
• Soporte y formación para el uso de nuestra plataforma, tanto para cliente interno cómo externo
• Gestión y seguimiento de pedido de proveedores
• Soporte en la carga y planificación de contenidos para el cliente final
• Soport en temas administrativos

Requisitos

• Formación mínima de Ciclo Formativo de Grado Medio en Sistemas Informáticas o disciplina similar. Alternativamente Licenciatura en negocios, economía, ingeniería o disciplina cuantitativa.
• Experiencia en servicio al cliente para empresas
• Conocimiento avanzado en Excel y G-Suite
• Habilidad para diagnosticar y resolver problemas técnicos básicos con excelentes capacidades comunicativas
• Capacidad de análisis, concentración, proactividad y atención al detalle
• Dominio del inglés y valorable en otros idiomas
• Valorable conocimientos básico de SQL, Linux, Windows, así como de programación.

¿Quieres dar un salto profesional en una gran compañía, en la que cada día es diferente, enfrentándote a nuevos retos que te permitan desarrollar tu talento?

¡Esta es tu oportunidad para incorporarte a nuestro equipo! seleccionamos un/a Gestor de Ámbito para Melilla .

La Actividad a la que te unes

Serás responsable de la coordinación de las actividades de Melilla, en donde ofrecemos a nuestros clientes servicios de limpieza, seguridad, medioambiente, mantenimiento, centro especial de empleo, servicios auxiliares y sociosanitarios.

¿Cómo será tu día a día?

Serás el/la principal responsable de:

• Promover el desarrollo del negocio: de manera estratégica que permita alcanzar los objetivos marcados por la Dirección de la Compañía
• Gestionar cartera de clientes, controlando los indicadores de calidad del servicio, asegurando su satisfacción y aguardando por su fidelización.
• Liderar al equipo de trabajo, así como gestionar y optimizar los recursos materiales
• Representar institucionalmente a nuestra Compañía

¿Qué encontrarás en Grupo EULEN?

• Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento
• Salario competitivo y plan de compensación flexible. Seguro de vida
• Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo.
• 26 días laborables de vacaciones al año.
• Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo formativo
• Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social
• Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados.
• Ventajas de formar parte del Club Eulen.
• Estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr)
• Ventajas de formar parte del Club EULEN

Requisitos

¿Qué puedes aportarnos?

• Formación: Titulación Universitaria Superior
• Demuestra tus conocimientos técnicos: necesitamos que tengas conocimientos en el sector servicios, así como experiencia comercial y de representación institucional
• La experiencia que marca la diferencia: buscamos experiencia gerencial y/o de gestión en el sector servicios
• Residencia en Melilla

Conócenos mejor entrando en