5.967 Ofertas de Area Manager en España

#tejiendohistoriasdeéxito

En Grupo Mayoral , la moda es nuestra pasión, representada en nuestras cuatro marcas: Mayoral, Abel & Lula, Boston y Hug & Clau . Somos una compañía dinámica, en constante evolución y con un firme compromiso con la sostenibilidad. Fomentamos un entorno de trabajo profesional, cercano y creativo, donde cada persona encuentra oportunidades para desarrollarse, contribuyendo al éxito común. ¿Te unes?

Estamos en búsqueda de un/a persona para incorporar como Area Manager de Tiendas Mayoral que quiera contribuir a los retos generando un impacto real. Se trata de una figura clave para garantizar la excelencia operativa, estética y humana de nuestra red de tiendas propias.

¿Cuál es el reto?

Liderar directamente a un equipo distribuido por distintas zonas, y coordinar junto a nuestras responsables de zona la implementación de campañas, procesos y objetivos de negocio. Buscamos a alguien con un enfoque resolutivo, pasión por la moda y capacidad para hacer que las tiendas funcionen como un engranaje perfecto.

¿Qué harás en tu día a día?

• Supervisar y acompañar al equipo de tiendas, asegurando un ambiente de trabajo positivo y eficaz.
• Gestionar contrataciones, horarios, vacaciones, incidencias y conflictos del equipo.
• Organizar y realizar visitas periódicas a tiendas.
• Velar por el correcto cumplimiento de los manuales de campaña y la estética visual de los puntos de venta.
• Apoyar en la apertura de nuevas tiendas y el seguimiento de su rendimiento.
• Elaborar informes periódicos sobre el funcionamiento de las tiendas.
• Coordinar promociones, rebajas y cambios de temporada.
• Asegurar que cada tienda refleje la esencia de nuestra marca desde el producto hasta la experiencia del cliente.

¿Cuál es nuestro perfil ideal?

• Tener entre 3 y 5 años de experiencia liderando operaciones o equipos en el sector retail, preferiblemente moda .
• Formación mínima de Bachillerato (se valorará formación especializada en retail, visual o RRHH).
• Manejo fluido de Microsoft Office (usuario)
• Nivel de inglés intermedio
• Alta disponibilidad para viajar por el territorio nacional durante las campañas de visita.

Competencias:

• Liderazgo: Motivar y dirigir al equipo para lograr los objetivos establecidos.
• Orientación a resultados: Enfocarse en cumplir metas mejorando continuamente la calidad del trabajo.
• Gestión de equipos: Fomentar el desarrollo profesional y un ambiente de aprendizaje continuo.
• Flexibilidad: Adaptarse y gestionar eficazmente los cambios dentro de la empresa.
• Comunicación: Mantener diálogo fluido con coordinadore/as y encargado/as de tienda.
• Organización: Ser ordenado/a y asegurar el seguimiento y cierre de tareas, especialmente en gestión de personal.
• Resolución de problemas: Actuar de forma proactiva buscando soluciones ante imprevistos.

Competencias técnicas

• Conocimiento de tendencias de moda y habilidad para exponer la mercancía atractivamente.
• Disponibilidad para viajar varias veces por semana, principalmente dentro de España.

¿Qué te ofrecemos?

Puesto basado en Málaga

Formar parte de una empresa dinámica con un equipo de trabajo comprometido.

Empresa que comercializa y distribuye productos de alimentación selecciona un/a

AREA MANAGER con experiencia en alimentación

Su misión será dirigir la estrategia y el equipo de una distribuidora de productos de alimentación en A Coruña.

Será el/la responsable de la Distribución de primeras marcas de alimentación, tomando decisiones basadas en datos que permitan la consecución de objetivos cuantitativos y cualitativos.

Requisitos:

Experiencia en análisis de la cuenta de explotación.

Sólida experiencia en negociación.

Visión comercial.

Liderazgo y organización de equipos.

Capacidad de análisis, organización y acción.

Experiencia en alimentación, canal Horeca.

Preferible, formación universitaria en áreas de empresa y negocios.

Residencia en A Coruña y conocimiento profesional del área.

Implicación y compromiso.

Su día a día:

Preparación y gestión del presupuesto, así como desarrollar y ejecutar planes de negocio, realizando su seguimiento para evaluar su cumplimiento y posibles desviaciones.

Coordinación del equipo comercial, asegurando la correcta aplicación de condiciones negociadas y la aplicación de promociones. Diseño del plan de objetivos e incentivos.

Garantizar el flujo de recepción de pedidos de toda la fuerza de ventas, así como facturación a los clientes del portafolio del grupo.

Supervisar el flujo de mercancías (aprovisionamiento y control de nivel de stocks) garantizando la calidad del servicio y la satisfacción de los clientes.

Organizar las rutas de reparto en la zona.

Asegurar la implementación de las políticas generales del grupo, en cuanto a seguimiento y comunicaciones, relación con los clientes, garantizando la visita presencial de acuerdo con las rutas establecidas y la correcta entrega de los pedidos.

Analizar información de negocio, haciendo hincapié en márgenes y rentabilidades, potenciando la venta.

Negociación con clientes clave.

Análisis del portfolio. Altas/bajas en el surtido. Negociación con proveedores.

Reportar información sobre evolución negocio y seguimiento de objetivos de venta y servicio.

Coordinación y supervisión de Administración, velando porque se cumplan todos los procedimientos en plazo y forma (cierres mensuales, presentación de impuestos.).

Gestión de la deuda en los clientes, análisis de las formas y plazos de pago.

Análisis de los cierres mensuales y corrección de las desviaciones para alcanzar los presupuestos marcados.

Ofrecemos:

Incorporación estable a un proyecto de largo recorrido en empresa consolidada.

Producto de calidad y primeras marcas.

Autonomía en la toma de decisiones.

Recursos para ejecutar con éxito.

Desarrollo profesional.

Salario a negociar en función del perfil.

Si te apasiona la gestión comercial, eres ambiciosa/o y te motivan los retos, envíanos tu CV actualizado y nos pondremos en contacto contigo.

Pamesa Grupo Empresarial abre proceso de selección para puestos de comercial de exportación junior.

Funciones:

• Prospección comercial de los mercados asignados.
• Visitas comerciales a nivel internacional, presentación y negociación de propuestas con agentes.
• Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio.
• Seguimiento y análisis de KPI’s, establecimiento de planes de acción para la consecución de los objetivos.
• Reportando al director/a comercial.

Requisitos:

• Se valorará formación universitaria.
• Imprescindible nivel fluido de inglés y árabe.
• El candidato/a tiene que estar acostumbrado a trabajar con KPI's y tiene que tener disponibilidad total para viajar a nivel internacional.

Se ofrece:

• Puesto de carácter estable, con formación inicial y plan de carrera.
• Salario negociable.
• Horario jornada partida de lunes a viernes.

La empresa Pamesa Grupo Empresarial garantiza la igualdad de trato y de oportunidades en la gestión de todos sus procesos de selección, valorando las competencias profesionales de cada persona, sin distinción alguna por razón de sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Empresa que comercializa y distribuye productos de alimentación selecciona un/a

AREA MANAGER con experiencia en alimentación

Su misión será dirigir la estrategia y el equipo de una distribuidora de productos de alimentación en Zaragoza.

Será el/la responsable de la Distribución de primeras marcas de alimentación, tomando decisiones basadas en datos que permitan la consecución de objetivos cuantitativos y cualitativos. Gestionará un equipo de personas (preventa, almacén, reparto y administración) consolidado que le acompañarán en la consecución de metas y objetivos. Contará con el respaldo de un grupo empresarial orientado a la calidad y la innovación, referente en la hostelería a nivel nacional.

El perfil profesional que buscamos debe tener:

• Capacidad de análisis numérico, con orientación al desarrollo comercial de una empresa consolidada, con un equipo estable y comprometido.
• Ganas de iniciar un reto profesional estable y con recorrido, en una empresa que valora el rigor, la transparencia y la autonomía en la toma de decisiones.

Funciones:

Liderar las áreas de compra, venta, almacén, reparto y administración.

Preparación y gestión del presupuesto, desarrollo y ejecución del plan de negocio, realizando su seguimiento para evaluar su cumplimiento y posibles desviaciones.

Coordinación del equipo comercial, asegurando la correcta aplicación de condiciones negociadas y la aplicación de promociones. Diseño del plan de objetivos e incentivos.

Supervisar y garantizar el flujo de mercancías (compra, aprovisionamiento y control de nivel de stocks) garantizando la calidad del servicio y la satisfacción de los clientes.

Organizar las rutas de reparto en la zona.

Asegurar la implementación de las políticas generales del grupo, en cuanto a seguimiento y comunicaciones, relación con los clientes, garantizando la visita presencial de acuerdo con las rutas establecidas y la correcta entrega de los pedidos.

Analizar información de negocio, haciendo hincapié en márgenes y rentabilidades, potenciando la venta.

Negociación con clientes clave.

Análisis del portfolio. Altas/bajas en el surtido. Negociación con proveedores.

Reportar información sobre evolución negocio y seguimiento de objetivos de venta y servicio.

Coordinación y supervisión de Administración, velando porque se cumplan todos los procedimientos en plazo y forma (cierres mensuales, presentación de impuestos.).

Gestión de la deuda en los clientes, análisis de las formas y plazos de pago.

Análisis de los cierres mensuales y corrección de las desviaciones para alcanzar los presupuestos marcados.

Requisitos:

Experiencia en alimentación (canal Horeca) o sectores afines (FMCG), imprescindible.

Sólida experiencia en negociación, idealmente compras y ventas.

Visión comercial.

Experiencia en liderazgo y gestión de equipos.

Capacidad de análisis, organización y acción.

Preferible, formación universitaria en áreas de empresa y negocios.

Residencia en Zaragoza o movilidad geográfica. Preferiblemente, que conozca el área norte a nivel profesional.

Ofrecemos:

Incorporación estable a un proyecto de largo recorrido en empresa consolidada.

Producto de calidad y primeras marcas.

Autonomía en la toma de decisiones.

Recursos para ejecutar con éxito.

Desarrollo profesional.

Salario a negociar en función del perfil.

Si te apasiona la gestión comercial, eres ambiciosa/o y te motivan los retos, envíanos tu CV actualizado y nos pondremos en contacto contigo.

Multinacional líder en la fabricación de principios activos para el sector farmacéutico busca incorporar a su equipo comercial un/a Area Manager de Exportación. Se trata de una posición estratégica con responsabilidad directa en el desarrollo de negocio internacional, la gestión de acuerdos con partners clave y el impulso de proyectos de colaboración con compañías farmacéuticas y biotecnológicas.

AREA MANAGER

Funciones principales

• Buscar, evaluar y negociar acuerdos de desarrollo de negocio internacionales y colaboraciones estratégicas, con especial foco en el ámbito farmacéutico y biotecnológico.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio y participar en la negociación de acuerdos.
• Recopilar, analizar y transmitir información sobre evolución del mercado, competidores y tendencias tecnológicas.
• Apoyar a la dirección en la interacción con potenciales socios estratégicos.
• Impulsar nuevos proyectos para el desarrollo de fármacos.
• Elaborar presentaciones de alto impacto dirigidas a stakeholders internos y externos, persuasivas y alineadas con los objetivos de desarrollo de negocio.

Qué ofrecemos

• Incorporación estable a una compañía multinacional de referencia en el sector farmacéutico.
• Posición estratégica con alta visibilidad y participación directa en proyectos de impacto global.
• Entorno de trabajo colaborativo, dinámico y con posibilidades de desarrollo profesional.
• Atractivo paquete salarial negociado en función de la experiencia aportada.

REQUISITOS MÍNIMOS:

Requisitos

• Grado universitario preferiblemente en Química, Farmacia o similar (MBA o formación comercial complementaria también será valorable).
• Amplia experiencia como Sales Manager, Export Area Manager o posición similar en el área de comercio internacional, idealmente en el sector farmacéutico o médico.
• Inglés a nivel negociación (otros idiomas son un plus).
• Habilidades de negociación, liderazgo y comunicación de primer nivel. Orientación al trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y orientación a resultados.
• Disponibilidad para viajar aproximadamente una semana al mes.

Retail Talent Group es una empresa experta en gestión del talento y captación de capital humano en los sectores de eRetail, eCommerce y Distribución.

Nuestro cliente es LAIE y actualmente buscamos una posición de Area Manager para gestionar 15 puntos de venta a nivel nacional.

¿Quiénes son?

En Laie son especialistas en la gestión de Librerías y Tiendas vinculadas al mundo cultural.

Desde su fundación, en 1980, en Barcelona, se han posicionado como una empresa cultural de Librerías y Tiendas situadas en las instituciones culturales y museos más prestigiosos de España.

Su librería-restaurante Laie, especializada en humanidades, se ha consolidado como un espacio de referencia en Barcelona.

La responsabilidad social y el desarrollo sostenible les acompañan en su trayectoria, formando parte de la comunidad B Corp.

Acerca del empleo:

Buscamos una posición de area manager para llevar 15 puntos de venta a nivel nacional, principalmente tiendas de museos y librerías. No se requiere experiencia en el sector, aunque sería valorable, pero sí pasión por el sector cultural y del libro.

Funciones principales:

· Gestión y dirección del personal de los puntos de venta

. Selección, formación, desarrollo y motivación del personal.

. Desarrollar e implementar acciones comerciales para mejorar la rentabilidad de los centros.

· Análisis de resultados y KPIS a nivel diario para identificar áreas de mejora.

· Asegurar que se cumplen los estándares de calidad en el servicio al cliente y del resto de estándares marcados.

¿Qué ofrecemos?

- Condiciones competitivas en el sector fijas más variables (objetivos cuantitativos/cualitativos)

- Jornada de 40h. Horario de lunes a viernes, de 8/9 a 18 aprox y viernes hasta el mediodia.

- Las semanas que no se viaje se puede hacer 1 o 2 días de teletrabajo.

- Formar parte de una empresa B Corp, que valora y cuida el talento interno.

- Incorporación a un equipo estable, dinámico y colaborativo.

- Oficinas en el centro de la ciudad de Barcelona, con vistas espectaculares.

- Fruta, café, infusiones y chocolate ilimitado y gratuito en la oficina.

- Retribución flexible (Restaurante, Transporte, Seguro Médico, Guardería y Formación vinculada con el puesto de trabajo).

- App de Doctori (chat de: médicos, psicólogos, veterinarios, nutricionistas, entrenadores personales, profesionales legales y mucho más, todo gratuito).

- Descuentos del 30% en productos de sus tiendas y en la cafetería de Laie Pau Claris.

- Cursos de la programación cultural de Laie gratuitos

Requisitos:

- Entre 3 y 5 años de experiencia ocupando una posición similar

- Capacidad de liderazgo, empatía y habilidades para la gestión de equipos de tienda.

- Catalán nivel alto o nativo.

- Dominio de la parte analítica y KPI's

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